高速公路質(zhì)量管理年活動方案【可編輯版】(更新版)
【正文】 給予的黨紀處分給予相應(yīng)的行政處分，涉嫌犯罪的，移交司法機關(guān)追究刑事責任。禁止假公濟私、化公為私。為此，要進一步調(diào)整充實、關(guān)心培養(yǎng)干部，建立健全組織機構(gòu)，努力提高人員的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力；注重培養(yǎng)人員的敬業(yè)精神和綜合素質(zhì)，通過開展學習先進和經(jīng)驗交流等活動，努力建設(shè)一支政治堅定，作風過硬，真抓實干的隊伍，在實踐中不斷探索，促進活動向縱深發(fā)展。開展活動要以新的理念，新的思路，新的方法，新的目標，在探索中前進，在創(chuàng)新中發(fā)展，形成與時俱進的新格局。為了切實將建設(shè)管理年活動開展得扎扎實實，有聲有色，形成與時俱進的新格局。積極推行“科技興司”活動，對工程施工方案，實行項目部、施工處、施工隊三級會審制度，優(yōu)中選優(yōu)。二是完善質(zhì)量保證體系，層層嚴把質(zhì)量關(guān)。領(lǐng)導小組根據(jù)各項指標要求，分別落實到安全部、工程部、質(zhì)檢部、機料部、辦公室及各相關(guān)單位和個人。高速公路質(zhì)量管理年活動方案高速公路質(zhì)量管理年活動方案根據(jù)省廳魯交規(guī)劃46號文件要求和魯高速工52號文件《關(guān)于開展高速公路建設(shè)管理年活動的通知》的要求，集團總公司將在各在建高速公路項目和201X年度高速公路養(yǎng)護大修工程項目中開展高速公路建設(shè)管理年活動。根據(jù)建設(shè)管理年活動文件精神，此次活動的主要目標是建設(shè)優(yōu)質(zhì)工程、安全工程、廉政工程，通過活動，評選出“四優(yōu)”單位和“五優(yōu)”個人。深入開展“干一個工程，出一項精品，樹一座豐碑”活動，精益求精，使工程質(zhì)量經(jīng)得起歷史的考驗。五、以人為本，依靠科技進步，保證工程質(zhì)量和進度加強對質(zhì)量管理人員乃至全體施工管理人員的培訓，實行持證上崗制度，對考試、考核不合格的堅決予以下崗。八、整體推進建設(shè)管理年活動的五項原則為圓滿完成馬萊十五合同的施工任務(wù)，為國家重點工程建設(shè)再作新貢獻，再立新功。堅持加大創(chuàng)新力度、與時俱進求發(fā)展的原則。各單位開展活動并取得成效與干部積極發(fā)揮作用密切相關(guān)。（2）違反規(guī)定從事有償中介規(guī)定黨員領(lǐng)導干部要遵守公共財物管理和使用的規(guī)定。（2）擅自用公款配備、使用通信工具。對分管部門的黨員和領(lǐng)導人員，要經(jīng)常進行談話，對苗頭性、傾向性的問題，早打招呼，早提醒，防患于未然，使黨員干部不犯或少犯錯誤。（3）各專業(yè)作業(yè)班組都必須結(jié)合工程特點，補充制定完善的安全施工規(guī)制度，報項目經(jīng)理批準后認真
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