20xx年山東省勞動合同法(更新版)
【正文】 動合同的約定，全面履行各自的義務(wù)；勞動合同部分無效，不影響其他部分效力的，其他部分應(yīng)當(dāng)繼續(xù)履行。
第十四條 勞動合同應(yīng)當(dāng)具備法律、法規(guī)規(guī)定的必備條款。
第九條 用人單位招用勞動者，不得扣押勞動者的居民身份證、居住證和其他證件，不得要求勞動者提供擔(dān)?；蛘呦騽趧诱呤杖⊙航鸷推渌斘?。
第三條 訂立勞動合同，應(yīng)當(dāng)遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則。資料共分享，我們負(fù)責(zé)傳遞知識。
縣級以上人民政府住房城鄉(xiāng)建設(shè)、衛(wèi)生、安全生產(chǎn)等有關(guān)部門在各自的職責(zé)范圍內(nèi)，做好勞動合同制度實施工作。
第十一條 用人單位應(yīng)當(dāng)對勞動者的個人信息予以保密，除依法應(yīng)當(dāng)公開的內(nèi)容外，未經(jīng)勞動者同意，不得公開或者利用其個人信息。
第十六條 用人單位與勞動者協(xié)商一致，可以續(xù)訂勞動合同；勞動合同期滿，用人單位與勞動者協(xié)商一致延長勞動合同期限的，視為用人單位與勞動者續(xù)訂勞動合同。
篇二：2020山東省勞動合同范本
簽約 須 知
篇三：山東省勞動合同范本
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