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正文內(nèi)容

規(guī)范的勞動合同文本(更新版)

2024-12-17 00:05上一頁面

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【正文】   (五)甲方依法為乙方安排帶薪年休假,具體休假時間雙方協(xié)商確定。   三、工作時間和休息休假   (一)甲乙雙方經(jīng)協(xié)商確認執(zhí)行下列 條款,乙方工作時間平均每周不超過四十小時,甲方應(yīng)當(dāng)保證乙方每周至少休息一日。   B、 無固定期限的勞動合同自 年 月 日起。   十、本合同履行中發(fā)生的勞動爭議,甲乙雙方應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決,或向本單位(或甲方所在地的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道等)勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解。   (二)除《勞動合同法》第三十八條規(guī)定的情形外,乙方解除勞動合同,應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方,在試用期內(nèi)解除勞動合同的,應(yīng)提前三日通知甲方。   (三)乙方患職業(yè)病或因工(公)負傷(死亡)的待遇、患病或非因工負傷(死亡)的待遇及醫(yī)療補助費發(fā)放,均按工傷保險、醫(yī)療保險及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。   (二)試用期滿后,乙方的月工資為 元,工資形式為( )。   (二)甲方安排乙方的工作地點: 。 規(guī)范的勞動合同范文一  甲方(用人單位)名稱: 乙方(勞動者)姓名:   文化程度:   法定代表人(或主要負責(zé)人): 身份證號碼: 家庭地址:   所在地址: 現(xiàn)居住地址:   根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》(以下簡稱《勞動合同法》)等相關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定,甲乙雙方本著自愿、平等的原則,經(jīng)協(xié)商同意訂立本合同,并共同遵守履行。   ,合同期從 年 月 日起至 工作任務(wù)完成即行終止。甲方由于生產(chǎn)經(jīng)營需要,經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后,可以延長工作時間,一般每天不得超過1小時,因特殊原因,在保障乙方身體健康的條件下,每天不得超過3小時,每月不得超過36小時。工資發(fā)放日為每月 日,如遇休假日或休息日,應(yīng)當(dāng)提前支付。   (三)乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守各項安全操作規(guī)程和甲方依法制定的有關(guān)規(guī)章制度。   (五)工傷職工、患職業(yè)病職工勞動合同的解除或終止,依據(jù)國家有關(guān)工傷保險的規(guī)定執(zhí)行。   十二、本合同至少一式二份,經(jīng)甲乙雙方簽名(蓋章)后生效,甲乙雙方各執(zhí)一份。   二、工作內(nèi)容和工作地點   (一)乙方根據(jù)甲方要求,經(jīng)過協(xié)商,從事 工作。   B、甲方實行輪班制,安排乙方實行 班 運轉(zhuǎn)工作制,每班工作時間 小時。   (一)甲方承諾每月 日為發(fā)薪日。   (六)乙方依法享有帶薪假期(如:婚假、喪假、年休假等)期間的工資。   (四)甲方按照國家關(guān)于女職工、未成年工的特殊保護規(guī)定,對乙方提供保護。提出仲裁要求的一方應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起法定時效內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會提出書面申請。   (六)本合同附件包括:   法定代表人或負責(zé)人簽名: 乙方簽名:   甲方蓋章: 推薦閱讀:信托合同文本樣式來件裝配協(xié)議書文本澄邁縣購房合同文本3篇2019官方勞動合同文本租地協(xié)議書文本北京市經(jīng)適房預(yù)售合同
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