【正文】 合法權(quán)益。 　　(七)法律、法規(guī)規(guī)定的其他權(quán)利。 　　。(具體操作按委托書面條款執(zhí)行)或由乙方直接為派遣勞務人員發(fā)放。 　?。杭滓译p方經(jīng)過協(xié)商，從以下兩種標準中任選一種。甲乙雙方按照本合同約定對被派遣的勞務人員進行變更的，要相應修改《勞務派遣人員清單》，并須經(jīng)雙方簽字、蓋章認可。 　　第十四條本合同未盡事宜，雙方協(xié)商解決后可簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。 　　第九條在合同期內(nèi)有下列情況之一的，甲方可單方解除合同： 　　1．合同期滿或因故解除； 　　2．乙方在試用期間被證明不符合聘用條件； 　　3．乙方嚴重違反勞動紀律或違法犯罪被追究刑事責任； 　　4．乙方嚴重失職，營私舞弊，泄露企業(yè)秘密等，在經(jīng)濟或企業(yè)形象等方面給被派遣單位造成嚴重損失或不良影響； 　　5．乙方因主觀原因，不能按質(zhì)按量完成規(guī)定的勞動定額和工作任務； 　　6．乙方患病或非因工負傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由被派遣單位另行安排工作的； 　　7．勞動法律法規(guī)確定的其他情形； 　　8．因被派遣單位生產(chǎn)經(jīng)營等情況發(fā)生變化，業(yè)務范圍縮小或取消時，被派遣單位對甲方派出人員進行精簡等原因乙方不能繼續(xù)工作的； 　　9．國家法律法規(guī)規(guī)定的其他情況。 　　第三條甲方根據(jù)被派遣單位每月提供的薪酬標準，在收到被派遣單位支付的款項后____日內(nèi)發(fā)放給乙方。 　　本合同條款如與今后國家頒布的法律法規(guī)相抵觸時，按國家新的法律法規(guī)執(zhí)行。 　　二、乙方服從甲方及用工單位管理，并嚴格遵守甲方及用工單位依法制定的規(guī)章制度。甲方應當以貨幣形式按月支付工資，不得拖欠。 　　實行經(jīng)勞動保障行政部門批準實行的綜合計算工時工作制。勞務派遣合同范本【三篇】【篇一】勞務派遣合同范本 　　根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，在平等自愿，協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，同意訂立本勞動合同，共同遵守本合同所列條款。 　　實行經(jīng)勞動保障行政部門批準實行的不定時工作制。 　　三、甲方的工資發(fā)放日為每月日。 　　第七條規(guī)章制度 　　一、甲方及用工單位依法制定單位規(guī)章制度，并通過有效方式及時告知乙方。 　　本合同未盡事項，按國家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。 　　第二條甲方負責為乙方核發(fā)聘用制工資、代收代繳基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險，并有償提供保管人事檔案。 　　第八條乙方如因工致傷、殘、亡，乙方或其家屬應及時通知甲方，甲方會同被派遣單位協(xié)助乙方或其家屬，按國家和當?shù)氐挠嘘P(guān)規(guī)定進行處理。 　　第十三條在履行合同中發(fā)生爭議時，由甲乙雙方協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方可依法申請調(diào)解、仲裁或提起訴訟。派遣的勞務人員一經(jīng)確定，甲乙雙方應擬定《勞務派遣人員清單》，并簽字、蓋章，作為本合同的附件。 　　。 　　(三)支付方式和支付時間： 　　，由乙方以書面正式委托形式，委托甲方代為發(fā)放。 　　(二)勞務人員有以下情形之一的，甲方應提前3日通知乙方，并于3日后退回乙方，并有權(quán)要求乙方在_______日內(nèi)重新派遣符合條件的勞務人員： 　　。 　　(六)對乙方不履行合同的，甲方有權(quán)追究違約責任。 　　七、乙方的權(quán)利 　　(一)對甲方不履行合同的，有權(quán)追究違約責任。 　　甲方應支付的相關(guān)社會保險費用標準由乙方按相關(guān)規(guī)定計算并書面通知甲方。 　　(二)本合同期滿前_______日，甲乙雙方應就本合同是否終止或續(xù)訂進行協(xié)商，并按協(xié)商結(jié)果辦理終止和續(xù)訂合