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正文內(nèi)容

國(guó)土資源所工作總結(jié)與國(guó)土資源管理局解放思想更新觀念大討論總結(jié)匯編(完整版)

  

【正文】 時(shí)充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)表率作用,帶頭抵制不良風(fēng)氣,親自組織并參與健康有益的文體活動(dòng),引導(dǎo)大家講正氣,移風(fēng)易俗樹(shù)立新風(fēng),倡導(dǎo)新文明。全年共受理人民群眾來(lái)信來(lái)訪m。在地籍地政管理方面,為維護(hù)土地使用者合法權(quán)益,使每宗地都達(dá)到“權(quán)屬合法,界址清楚,面積準(zhǔn)確”才能頒發(fā)土地使用證?! ?隨改革不斷地深入,人們對(duì)土地是資產(chǎn)的觀念正逐步增強(qiáng),而違法用地、不依法辦事的現(xiàn)象也不同程度的存在,這從根本上影響了經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。一年來(lái)開(kāi)展土地管理工作,出色地完成了各項(xiàng)任務(wù)?! 《?、切實(shí)做好各項(xiàng)基礎(chǔ)工作,服務(wù)于經(jīng)濟(jì)建設(shè) ?、艧崆榉?wù),振興經(jīng)濟(jì)。全面實(shí)行土地執(zhí)法監(jiān)察動(dòng)態(tài)巡查責(zé)任制和執(zhí)法責(zé)任制,將所轄區(qū)域分片承包,明確巡查責(zé)任人,切實(shí)加強(qiáng)監(jiān)察力度。為了提高干部職工對(duì)文明創(chuàng)建工作的認(rèn)識(shí),一是抓班子。通過(guò)學(xué)習(xí),增強(qiáng)了干部職工的政治意識(shí)、大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí),進(jìn)一步明確了土地管理的總目標(biāo)和基本任務(wù),提高了貫徹落實(shí)“三個(gè)代表”的堅(jiān)定性和自覺(jué)性;建立堅(jiān)持了每周政治學(xué)習(xí)制度,強(qiáng)化理想信念教育,倡導(dǎo)敬業(yè)愛(ài)崗、樂(lè)于奉獻(xiàn)的精神。工作中必須使用文明用語(yǔ),對(duì)外來(lái)辦事人員要熱情接待,耐心告知辦事程序,主動(dòng)提供有關(guān)政策法規(guī)依據(jù),同時(shí)告知能否辦理及原因,真正做到禮貌接待,辦事認(rèn)真,服務(wù)周到。六是抓優(yōu)化辦公環(huán)境?! ∫虼耍揖忠唤拥健按笥懻摗蔽募?,就召開(kāi)了支部會(huì)和黨組會(huì),向大家傳達(dá)了文件精神,大家經(jīng)過(guò)討論,達(dá)成了共識(shí),認(rèn)為思想觀念看不見(jiàn),摸不著,但它影響全局、統(tǒng)率全局,對(duì)迎接新挑戰(zhàn)、促進(jìn)新發(fā)展具有先導(dǎo)作用。在局長(zhǎng)的帶領(lǐng)下,我局著重地強(qiáng)調(diào)“團(tuán)隊(duì)精神”。表現(xiàn)在具體工作中就是找借口的少了,發(fā)牢騷的少了,責(zé)任感增強(qiáng)了,都力爭(zhēng)成為一個(gè)勤奮敬業(yè)的人,一個(gè)對(duì)全局有所貢獻(xiàn)的人。人是一切活動(dòng)的主體,所有的一切最終還得通過(guò)職工自身的工作起作用。為了提高職工的思想修養(yǎng),通過(guò)形象生動(dòng)的多媒體教學(xué),職工了解了新的思想觀念、工作理念和待人接物的行為方式。讓職工領(lǐng)悟到競(jìng)爭(zhēng)與團(tuán)隊(duì)精神兩者不是相互矛盾的,一個(gè)部門(mén)需要有競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)和激勵(lì)機(jī)制,才能不斷地發(fā)現(xiàn)人才,激勵(lì)人才為部門(mén)、為企業(yè)實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值的同時(shí)為企業(yè)創(chuàng)造更大的效益。只有把“解放思想、更新觀念”當(dāng)作是一項(xiàng)長(zhǎng)期任務(wù),持續(xù)有效地進(jìn)行下去,才能不斷促進(jìn)黨支部各項(xiàng)工作的全面發(fā)展,從而出色的完成上級(jí)交給的各項(xiàng)任務(wù),并最終為市域的發(fā)展創(chuàng)造更大的價(jià)值。同時(shí),支部和領(lǐng)導(dǎo)班子充分利用會(huì)議、學(xué)習(xí)、討論等時(shí)間,向職工闡述“用事業(yè)統(tǒng)一思想,用工作統(tǒng)一行動(dòng)”的企業(yè)文化理念。不以己長(zhǎng)看人短,也鼓勵(lì)職工之間互相的學(xué)習(xí),促進(jìn)了接待服務(wù)工作作風(fēng)的轉(zhuǎn)變。感情的含量。為了使職工的思想從根本上改變,而不是流于形式,支部結(jié)合“學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)”
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