【正文】 班總結(jié)會講話從各街鎮(zhèn)、各單位來說，不少單位活動同樣開展得有聲有色，區(qū)教育局拓展參加活動的范圍，不僅在組工干部中開展活動，還將活動延伸到二級單位、各學(xué)校的黨政正職，并提出了“四個結(jié)合”的要求；徐古鎮(zhèn)在廣泛征求意見、深入基層調(diào)研、進行解放思想大討論的基礎(chǔ)上，提出了“樹立六種形象”的具體標準；區(qū)建設(shè)局、區(qū)衛(wèi)生局組織了學(xué)習(xí)，制定了工作方案，開展了相關(guān)活動……我們每一名組工干部都是“講黨性、重品行、作表率”活動的主體，都要把參加這項活動作為錘煉黨性、加強修養(yǎng)、提高素質(zhì)的好機會，把自己擺進去，從自己做起，從點滴做起，努力爭做黨性最強、品行最正、形象最好的楷模。汶川地震發(fā)生，中央及時成立總指揮部，溫總理第一時間到達災(zāi)區(qū)，人民子弟兵迅速開赴前線，空降兵不顧危險從5000米高空傘降，難怪一個壓在廢墟中的22歲女孩說，我知道你們會來救我的……，一個生命處于垂危的年輕女孩尚能對人生、對社會那么充滿希望，作為組工干部的我們有什么理由不能對我們的黨充滿信心！所以，說簡單點，組工干部講政治，就是要對黨有信心，要聽黨的話，按黨的指示辦。在去年的區(qū)委三屆二次全會上，區(qū)委又提出了用5至8年時間，進入全省縣域經(jīng)濟發(fā)展前列和跨入全國“百強”行業(yè)的奮斗目標。從文天祥“人生自古誰無死，留取丹心照汗青”的無畏，到夏明翰“砍頭不要緊，只要主義真”的凜然；從范仲淹“先天下之憂而憂，后天下之樂而樂”的公心，到顧炎武“天下興亡，匹夫有責(zé)”的執(zhí)著，無不表現(xiàn)出一種難能可貴的浩然正氣。在這個方面，我想，我們要做的工作有三項：首先，我們自己必須端正態(tài)度，從自己做起，從內(nèi)部改起，在干部任用問題上，用全面的、聯(lián)系的、發(fā)展的眼光看問題，看清干部道德的“高與低”、作風(fēng)的“實與虛”、能力的“大與小”、業(yè)績的“真與偽”；用德才兼?zhèn)洹⒆⒅貙嵖?、群眾公認的標準來衡量、評價干部。中組部發(fā)表的社論，是個風(fēng)向標。所以對組工干部尤其要強調(diào)德性好。徐溥就憑著這種持久約束，不斷修煉自我，完善品德，終于成為明朝一代名臣。但是，我們一定要記住，這不是因為我們能力有多強，威信有多高，而是因為別人尊重我們的部門和崗位。每個組工干部都要講職業(yè)道德，都要有職業(yè)精神。俗話說：“近朱者赤，近墨者黑”，交什么樣的朋友，經(jīng)常與什么樣的人在一塊相處，作為組工干部要經(jīng)常提醒自己。當(dāng)前，我區(qū)正在以深入剖析“彎船扯皮”現(xiàn)象為切入點，開展解放思想大討論。一說到學(xué)習(xí)，我們有不少同志總愛說工作太忙，沒時間學(xué)習(xí)。去年，我區(qū)組織工作有不少創(chuàng)新的地方，通過開展領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)調(diào)研，加強領(lǐng)導(dǎo)班子考核情況反饋，積極探索加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的新途徑；通過加強交流、完善結(jié)構(gòu)、增強活力和抓好“一把手”配備，探索符合新洲實際的班子配備的新思路；通過在全區(qū)首次開展“雙十佳”和“黨員亮身份，服務(wù)創(chuàng)示范”等主題實踐活動，探索基層黨組織和黨員發(fā)揮作用的新方法；通過在全市率先全面實施“一村一名大學(xué)生計劃”，探索提高農(nóng)村基層干部隊伍建設(shè)的新路子；通過在選調(diào)生工作上提前介入，加強宣傳，熱情服務(wù)，探索吸引留住人才的新作法；通過制定一系列干部工作、黨建工作的意見和辦法，探索規(guī)范組織工作的新機制，有力地推動了組織工作的創(chuàng)新、發(fā)展。培養(yǎng)鍛煉創(chuàng)新能力，結(jié)合我們的工作實際，我認為應(yīng)從以下三個方面下功夫：①干工作不滿足于一般化，要高標準。第二，要做求真務(wù)實的模范。做任何事情，都要講效率，組織部門更要講效率。組織工作政策性強，程序嚴謹，失之毫厘，可能就會謬以千里。說實在話，過去組織部在大家心目中特別神秘，當(dāng)個組工干部也感覺很神圣，實際上主要原因無非是大家覺得組織部管人、有權(quán)。甘于奉獻，就要做到淡泊名利，要有“甘當(dāng)人梯”的胸懷。要學(xué)會“自審”。要學(xué)會“寬容”。我們在倡導(dǎo)講奉獻的同時，也要認真落實“三個留人”的要求，切實關(guān)心、支持和愛護組工干部，為大家的學(xué)習(xí)、工作、生活和成長進步創(chuàng)造良好條件，特別是對那些默默無聞、埋頭苦干、廉潔奉公、業(yè)績突出的同志，在各個方面都要給予更多的關(guān)心、支持和愛護，讓干事的人有干頭，讓吃苦的人不吃虧，讓組工干部體會到“家”的溫暖，努力在組織系統(tǒng)營造一種比學(xué)習(xí)、比工作、比業(yè)績、比廉政、比奉獻的良好氛圍。今年是金平區(qū)發(fā)展史上的開局之年，能否開好頭，起好步，很大程度上取決于全區(qū)各級領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員隊伍的精神狀態(tài)和工作狀況。目前機構(gòu)合并工作正在緊鑼密鼓地進行，從這段時間看，總體比較平靜安穩(wěn)，進展比較順利，市領(lǐng)導(dǎo)也給予充分肯定。目前各部門的辦公地點都已經(jīng)確定，各部門要按照規(guī)定的搬遷時間表盡早到位，人員集中辦公，形成正常的工作秩序。要注意總結(jié)和宣傳先進典型，推廣好經(jīng)驗，努力建設(shè)一支作風(fēng)過硬的黨員干部隊伍。屆時各有關(guān)部門、街道要認真配合，協(xié)同做好這項工作。因此，實施固本強基工程，推進黨的基礎(chǔ)組織建設(shè)，是關(guān)系全局的大事。紀檢、組織、宣傳部門要切實做好這方面的引導(dǎo)和指導(dǎo)工作。要注意發(fā)現(xiàn)和宣傳身邊的先進典型，弘揚正氣，使大家學(xué)有榜樣，趕有目標。同志們，今年是貫徹落實黨的十六大精神的第一年，也是金平區(qū)區(qū)劃調(diào)整的開局之年。宣傳工作方面，要繼續(xù)深入宣傳黨的十六大精神，圍繞區(qū)委區(qū)政府提出的奮斗目標和工作思路，加大區(qū)劃調(diào)整工作的宣傳力度，積極宣傳金平新優(yōu)勢、新變化和新形象，營造積極向上的輿論氛圍；同時，創(chuàng)新思路推進精神文明創(chuàng)建活動，鞏固發(fā)展文化陣地，為建設(shè)文化強區(qū)打基礎(chǔ)，開好頭。一是要加強領(lǐng)導(dǎo)，落實領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。結(jié)合區(qū)劃調(diào)整工作，按照干部隊伍“四化”方針和德才兼?zhèn)湓瓌t，做好基層領(lǐng)導(dǎo)班子的調(diào)整配備工作。我區(qū)行政區(qū)劃調(diào)整后，下半年將召開金平區(qū)首次黨代會、人代會和政協(xié)會議，并結(jié)合區(qū)劃調(diào)整工作對基層領(lǐng)導(dǎo)班子進行調(diào)整，工作涉及面廣，政策性強，任務(wù)繁重。凡原來兩個部門規(guī)章制度不統(tǒng)一的，要及時清理整合，不能搞“一個部門二種制度”，影響正常工作的開展。對此必須引起高度重視，通過深入細致的思想工作認真加以解決，盡量縮短思想震動期。第一、深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十x大精神，以“三個代表”重要思想作為指導(dǎo)各項工作的強大理論武裝和思想武器，作為衡量工作成效的根本標準。把幾個會議合起來開，一方面是為了壓縮會議，另一方面是考慮到紀檢、組織、宣傳都是黨建工作的重要組成部分，進行集中部署有利于統(tǒng)籌規(guī)劃，形成多管齊下的效果。在工作中，做到大事講原則，小事講風(fēng)格，用“寬容”的心態(tài)來解決“人與人”之間、“工作與工作”之間存在的難以協(xié)調(diào)的矛盾和問題。要學(xué)會“分享”。那么，組織上對我們在紀律上的要求可能更嚴些，工作上的標準可能更高些，但是在做人上又要求要更低調(diào)一下，待遇上則要少追求一些。有少數(shù)組工干部就認為組工干部沒什么好干頭。比如，發(fā)一份傳真，一定要電話查問一下，對方是否收到，內(nèi)容是否清晰；領(lǐng)導(dǎo)交辦給你一件事情，你辦完后一定要有回音；通知一件事，什么事情，什么時間，要求什么人參加，需要準備