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公司年終總結表彰大會講話稿與公司年終表彰大會主持詞精編20xx匯編(完整版)

2024-11-22 02:58上一頁面

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【正文】 國內經濟的大環(huán)境造成的,主觀上也有我們人為的因素。前天在公司培訓中,我已經說了不少。二是跑好“龍?zhí)住?。為了保證以銷售為中心的各項工作任務的完成,[蓮山課~件 ]我將以主要精力用于行政管理上。在去年的十二個月中,平均回款比例是x%,而最低的一月份才只有可憐的x%。二、存在的主要問題:回顧20xx年的工作,雖然取得了一點點成績,但存在的問題和不足更多,前幾天我進行了歸納,主要有以下幾個方面:一是在執(zhí)行力上還遠遠不夠。其中李曉霞付出了大量勞動。在此,我向受表彰的員工致以誠摯的祝賀,并預祝年會圓滿成功!回顧已經過去的20xx年,對我們公司來說,是跌宕起伏一年,是付出和回報不對稱的一年,也是大家特別辛苦的一年!下面,我總結一下去年分管行政人事和遼南市場的工作,計劃一下今年的行政管理工作。其中減的最多的是綜合管理部,從x人減到目前的3人。這些業(yè)績的取得主要是遼南區(qū)域的全體分公司經理和業(yè)務員做的,我真誠的感謝你們對我銷售工作的大力支持!(四)大力催款。由于我個人銷售能力不強,跑市場的針對性不夠,用人不當,造成了銷售一直沒有達到理想的狀態(tài)。出現(xiàn)以上問題,說明我的風險意識還不夠強,對分公司經理和業(yè)務員做的單子沒有很好地把控,風險控制流于形式。其次當好多半個人力資源主管,把公司員工的日常人事管理工作真正管起來,做好人員招聘工作和工資表、手機話費表。我會認真關注,及時溝通,掌握信息,及時跟單,力爭今年我在遼陽和鞍山多走幾臺車,為公司銷售工作做點貢獻。五是當好“粘合劑”。這里固然有市場不好、客戶沒有錢的客觀因素,也有包括我在內的主管副總經理和分公司經理、業(yè)務員回款不力,沒有辦法和章法的因素在內。我認為,去年的市場蕭條已經接近或者達到了谷底,今年的市場一定會有上揚,但不要過高抱有多么大期望。其次要緊緊盯住回款。對此大家是仁者見仁,智者見智。你想在公司干就嚴格按照規(guī)矩來做,靠投機取巧即使能獲得暫時的利益,也絕對長久不了。下面是整理提供的年終表彰大會主持詞,歡迎閱讀參考!【1】年終表彰大會主持詞尊敬的各位領導、員工同志們下午好:新春佳節(jié)即將到來,在這辭舊迎新、舉國歡慶之際,今天我們金杯模具公司全體員工歡聚一堂,隆重召開公司20XX年度總結表彰大會和迎新春聯(lián)歡會。 不要在會場內走動,保持會場秩序。讓我們再次以熱烈的掌聲,向他們表示祝賀! 獎金會后領取。在此,讓我們再一次以熱烈的掌聲向他們表示最衷心的感謝和崇高的敬意!領導致辭下面,有請百姓實業(yè)發(fā)展有限公司總經理章建偉先生致辭。讓我們用熱烈的掌聲向獲獎的優(yōu)秀員工表示祝賀!下面,請優(yōu)秀員工代表嚴燕群講話由我宣讀關于表彰xxxx年度優(yōu)秀管理人員的決定下面,請章總、程總、大章總、翟欣發(fā)為優(yōu)秀管理人員頒獎,請獲得優(yōu)秀管理人員稱號的人員上臺領獎。下面我念到名字的人員請上臺領取福利沉淀有請章總、程總、大章總為他們頒發(fā)福利沉淀。下面我們進行第一部分。回首20XX,我們不畏艱難,一起奮斗,共同拼搏。同時,也涌現(xiàn)出一批批工作責任心強、待人友善,追求上進的員工。有請副總晏x上臺為各位頒獎。下面有請20XX年度的優(yōu)秀主管黃x上臺。感謝各位同事20XX年的共同努力,20XX年,我們又站在新的起跑線上,我們將在越海的舞臺上心情展示自己,為越海新的里程碑加油!好,今天的總結暨表彰大會到些結束了,感謝各位的參與。榮譽證書一本,獎金1000元。請攝影師為他們合影留念。他們分別是:盧x、梁x、葉x、盧x、李x、梅x、黃x。今天的越海,因為有大家的共同付出而勇立潮頭,我們的越海事業(yè),因為有各位的辛勤耕耘而日新月異。第一項:宣布會場紀律:為了保證會議的質量和效果,希望大家集中精力,認真遵守會場紀律,共同開好這次大會。新的機遇、新的挑戰(zhàn)、新的發(fā)展正在等待著我們。請章總、程總、大章總、翟欣發(fā)與優(yōu)秀管理人員合影留念
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