公司任職表態(tài)發(fā)言與公司企業(yè)文化交流會(huì)的講話匯編(完整版)
【正文】 要求約束自己，同時(shí)，要求領(lǐng)導(dǎo)班子成員、中層領(lǐng)導(dǎo)干部及管理人員，在自覺廉潔自律的前提下，還要管好自己的親屬、身邊的人和下屬，做清正廉潔的領(lǐng)導(dǎo)干部。今年以來，通過“三力”主題教育和先進(jìn)性教育，特別是**集團(tuán)企業(yè)文化建設(shè)實(shí)施方案的貫徹實(shí)施，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)企業(yè)文化建設(shè)的重要性認(rèn)識(shí)更加明確，越來越多的同志認(rèn)識(shí)到“文化力”對(duì)于企業(yè)發(fā)展的重要性，企業(yè)文化建設(shè)受到各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的高度重視。各級(jí)工會(huì)發(fā)揮他們與職工聯(lián)系密切的優(yōu)勢，以“無比五賽”活動(dòng)為載體，組織廣大職工開展各種形式的勞動(dòng)競賽和評(píng)比活動(dòng)80多場次，同時(shí)開展了豐富多彩的文體活動(dòng)，活躍了職工的文化生活，培養(yǎng)了職工的精神情操?；仡櫮瓿跻詠淼墓ぷ?，在企業(yè)文化建設(shè)上我們還有一些不足，主要是我們有的同志對(duì)企業(yè)文化建設(shè)在認(rèn)識(shí)上還存在一定差距，工作上有的還不夠主動(dòng)、自覺，整個(gè)看各單位還不太平衡。對(duì)企業(yè)文化建設(shè)的重要性，我們要從四個(gè)方面來認(rèn)識(shí)。海爾、聯(lián)想等一批具有國際競爭力企業(yè)的一個(gè)重要成功的經(jīng)驗(yàn)就是把企業(yè)文化建設(shè)作為一項(xiàng)重要的戰(zhàn)略任務(wù)來抓，在提升企業(yè)形象，增強(qiáng)企業(yè)核心競爭力方面獲得了巨大的成功。企業(yè)文化雖不是管理方法，但它是形成管理方法的重要理念。要認(rèn)識(shí)到企業(yè)文化建設(shè)不僅是上級(jí)的要求，是企業(yè)文化部門的事，首先是自己的事，是對(duì)自己企業(yè)的發(fā)展有益的事，增強(qiáng)積極主動(dòng)抓企業(yè)文化建設(shè)的自覺性。企業(yè)文化建設(shè)的任務(wù)很多，但最重要的是堅(jiān)持以人為本。一是與企業(yè)的發(fā)展目標(biāo)緊密結(jié)合，要圍繞企業(yè)發(fā)展的目標(biāo)開展工作；二是與開展黨員先進(jìn)性教育有機(jī)結(jié)合，使廣大黨員成為先進(jìn)文化的積極踐行者；三是與加強(qiáng)“三基”工作有機(jī)結(jié)合，打造過硬的職工隊(duì)伍；四是與嚴(yán)格企業(yè)管理制度有機(jī)結(jié)合，是企業(yè)進(jìn)一步打造優(yōu)勢、更好地參與國際國內(nèi)的競爭；五是與開展“安全管理年”活動(dòng)有機(jī)結(jié)合，確保企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營安全和職工生命財(cái)產(chǎn)安全；六是與關(guān)心職工群眾利益有機(jī)結(jié)合，在企業(yè)不斷發(fā)展的基礎(chǔ)上，不斷提高職工群眾物質(zhì)文化生活水平，是企業(yè)的經(jīng)營成果惠及每一名職工，為廣大職工群眾發(fā)揮聰明才智創(chuàng)造良好的環(huán)境。要通過文化的培育、提煉和升華，把企業(yè)的價(jià)值觀、發(fā)展理念、經(jīng)營理念、管理理念滲透到職工思想行為中，內(nèi)化成職工的自覺行動(dòng)，外化為企業(yè)形象的塑造，營造一種良好的企業(yè)文化生態(tài)環(huán)境，創(chuàng)造出一種凝聚職工的文化力量，建設(shè)和諧的、文明的、朝氣蓬勃的企業(yè)人文環(huán)境。年初要有安排、有打算、有措施，年中要有推進(jìn)，年尾要有檢查、有總結(jié)。目前，我們的企業(yè)文化發(fā)展還不能完全適應(yīng)企業(yè)發(fā)展的需要，我們的市場意識(shí)、競爭意識(shí)、思想理念、價(jià)值取向、行為準(zhǔn)則等還存在不少差距。加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)，是加強(qiáng)和改進(jìn)企業(yè)思想政治工作，實(shí)現(xiàn)人的全面發(fā)展的現(xiàn)實(shí)需要。國有企業(yè)是我們黨執(zhí)政的重要經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)，不僅要在發(fā)展先進(jìn)生產(chǎn)力方面作好表率，在建設(shè)先進(jìn)的企業(yè)文化方面也要當(dāng)“尖兵”。二、下步企業(yè)文化建設(shè)要抓的幾項(xiàng)重點(diǎn)工作：從公司長遠(yuǎn)發(fā)展的戰(zhàn)略高度，充分認(rèn)識(shí)新形勢下進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)的重要性和必要性。三是企業(yè)
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