黨員干部述職述廉報告與黨員干部駐村兼職工作調(diào)查報告匯編(完整版)
【正文】 水平、人民群眾得實惠，注重在解放思想中統(tǒng)一思想，繼續(xù)深化對科學(xué)發(fā)展觀的認(rèn)識和理解，把科學(xué)發(fā)展觀轉(zhuǎn)化為推進(jìn)科學(xué)發(fā)展的堅強(qiáng)意志；注重在反思和調(diào)研中集思廣益，不斷加深對世情、國情、黨情特別是區(qū)情的認(rèn)識和把握，把科學(xué)發(fā)展觀轉(zhuǎn)化為在工作中的理性思維；注重在解決問題中體現(xiàn)以人為本，努力解決群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題，把科學(xué)發(fā)展觀轉(zhuǎn)化為與人民群眾同呼吸、共命運(yùn)、心連心的真摯情感；注重在尊重和把握客觀規(guī)律中實現(xiàn)全面協(xié)調(diào)可持續(xù)，進(jìn)一步健全和完善體制機(jī)制，把科學(xué)發(fā)展觀轉(zhuǎn)化為科學(xué)執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政的實際能力；注重在領(lǐng)導(dǎo)和推動科學(xué)發(fā)展中加強(qiáng)黨的建設(shè)，統(tǒng)籌推進(jìn)黨的思想、組織、作風(fēng)、制度和反腐倡廉建設(shè)，把科學(xué)發(fā)展觀轉(zhuǎn)化為增強(qiáng)黨性修養(yǎng)、提高思想覺悟的自覺行動。三是少數(shù)地區(qū)礦產(chǎn)資源開發(fā)秩序還存在一些問題。十一是現(xiàn)行煤炭資源稅費(fèi)征收標(biāo)準(zhǔn)偏低失去了原有功能。把握民主集中制是黨的根本組織制度和領(lǐng)導(dǎo)制度，是堅持科學(xué)執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政的重要保證來認(rèn)識，積極主動的在工作中堅持依法執(zhí)政，貫徹依法治國的基本方略，加快推進(jìn)依法治區(qū)進(jìn)程，增強(qiáng)法制觀念，嚴(yán)格依法辦事，發(fā)揮好好慘目助手作用，提出合理合法合規(guī)的處理問題建議，供領(lǐng)導(dǎo)決策時參考。在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面，我認(rèn)真學(xué)習(xí)中央和自治區(qū)的有關(guān)文件，始終牢記“兩個務(wù)必”和“八個堅持、八個反對”的要求，嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律的有關(guān)規(guī)定，處處以一個黨員干部和共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)要求自己。全縣共有農(nóng)村黨組織266個，黨員7604人，其中一、二類村黨組織16個，三、四類村黨組織250個。通過對全縣農(nóng)村黨情、民情全面深刻的認(rèn)識，進(jìn)一步明晰了村級組織帶動、主題活動促動、主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)拉動、干部駐村聯(lián)動、鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部兼職推動的農(nóng)村黨建工作思路。抽調(diào)119名鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨員領(lǐng)導(dǎo)兼任三、四類村黨組織書記或第一書記，并實行“雙崗雙責(zé)”，要求這些黨員領(lǐng)導(dǎo)干部必須每周抽出兩天時間駐村工作，處理日常事宜、解決實際困難、調(diào)解鄰里糾紛、培養(yǎng)入黨積極分子，以實際行動樹立起黨支部的威信?；顒娱_展以來，全縣農(nóng)村新發(fā)展黨員230名，其中35歲以下黨員178名，致富帶頭人占到新發(fā)展黨員總數(shù)的90%以上。今年以來，改擴(kuò)建場24個，標(biāo)準(zhǔn)化圈舍1300棚，養(yǎng)殖小區(qū)85個。駐村和兼職工作，將鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部政策熟、信息廣、思路寬的優(yōu)勢和村級干部底子清、情況明、辦法稠的優(yōu)勢有機(jī)地結(jié)合起來，使得一些比較難辦的事情迎刃而解。二是進(jìn)與退的問題。雖然我們規(guī)定每月每人給予40元的通訊交通補(bǔ)助，但僅摩托車加油一項就需百元左右，成為駐村幫扶的一道難題。以縣委黨校為陣地，分期分批對駐村和兼職鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部進(jìn)行專項培訓(xùn)，不斷提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部推動發(fā)展能力、處理復(fù)雜問題能力以及與群眾打交道的能力。開展“升級晉檔、科學(xué)發(fā)展”活動，促進(jìn)三、四類村快速跨入一、二類村行列，推動農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會科學(xué)發(fā)展，是全社會的共同責(zé)任。同時要將駐村任職工作作為提拔使用干部的必要條件，從駐村時限、工作業(yè)績、群眾滿意程度等方面給予細(xì)化、深化，以鮮明的用人導(dǎo)向激發(fā)干部駐村幫扶的積極性。要本著地域相鄰、行業(yè)相近、優(yōu)勢互補(bǔ)、自愿互利、便于管理和發(fā)揮作用的原則，探索“城鄉(xiāng)共建、村村共建、村企共建”等模式，以強(qiáng)帶弱，以城帶鄉(xiāng)，以企帶村。樹立典型，以點(diǎn)帶面。四、建議對策“升級晉檔、科學(xué)發(fā)展”活動是一項長期的系統(tǒng)工程，需要我們進(jìn)一步深入研究，創(chuàng)新舉措，克服薄弱環(huán)節(jié)，推動持續(xù)深入。還有一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部有工作熱情，但卻不能找到工作突破口
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