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信訪維穩(wěn)年終工作總結(jié)與信訪維穩(wěn)情況說明工作匯報匯編(完整版)

2024-11-22 00:59上一頁面

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【正文】 后果、不引發(fā)普遍關(guān)注、不造成惡劣影響。同時考慮到陳敦和家庭經(jīng)濟困難,需要撫養(yǎng)人數(shù)較多的客觀情況,我院又協(xié)調(diào)民政等部門,為該家庭申請低保。對涉及到院內(nèi)有關(guān)業(yè)務(wù)部門的信訪案件,加強控申部門與各業(yè)務(wù)部門之間的配合協(xié)作。為防止掛名包案,工作不實、不細、不深入情況的發(fā)生,我院堅持檢察長負總責(zé)、包案領(lǐng)導(dǎo)具體抓、控申科長親自干的工作責(zé)任制,并要求包案領(lǐng)導(dǎo)堅持“五親自工作模式”,即親自約談信訪人、親自閱卷核實證據(jù)、親自組織制定化解方案、親自出面協(xié)調(diào)、親自做息訴工作,深入到案發(fā)地了解真實情況。今年以來,我院共建立信訪檔案22件,做到資料詳實、程序完備。三、突出三項重點,細化信訪維穩(wěn)工作的化解措施(一)全力深入排查重信重訪和信訪積案。堅持節(jié)日信訪值班和雙人值班制度。一是根據(jù)我院信訪工作規(guī)定,每半個月召開一次信訪維穩(wěn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議。強調(diào)在案件辦理階段做好過細工作,嚴格落實辦案部門就是息訴息訪責(zé)任部門、辦案人員就是息訴息訪責(zé)任人的要求,強化辦案部門和辦案人員的責(zé)任意識、維穩(wěn)意識。我院檢察長多次赴洋口鎮(zhèn)走訪張祝勤,在認真聽取其訴求的基礎(chǔ)上,建議縣委政法委牽頭,聯(lián)合市公安局、縣人大、洋口鎮(zhèn)、張祝勤所在村委會及其家屬召開聽證會,公開辦理該案。我院認真貫徹落實中央關(guān)于穩(wěn)定是硬任務(wù)、是第一責(zé)任的要求,成立了由檢察長為組長,其他黨組成員為副組長,控申、反貪、反瀆、偵監(jiān)、公訴、民行等科室負責(zé)人為成員的信訪維穩(wěn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。同時,院黨組將涉及信訪工作的13項內(nèi)容全部列入考核指標,并以推進表的形式每周上報分管檢察長,做到時時查風(fēng)險、時時保穩(wěn)定,堅決防止因排查化解不到位發(fā)生群體性事件特別是進京上訪群體性事件,堅決防止因處置不力發(fā)生極端上訪事件,堅決防止因應(yīng)對不當(dāng)發(fā)生媒體炒作上訪問題的事件。XX年,群眾通過信訪渠道反映單位改制、城鎮(zhèn)房屋拆遷、農(nóng)村土地征用等方面的熱點問題共20件,與上年同期相比下降了20%。學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)輪流到群眾工作辦公室辦公,親自抓安全穩(wěn)定工作,對安全穩(wěn)定工作負總責(zé),切實解決群眾反映的各種困難,切實落實“分級負責(zé),歸口管理”和“誰主管,誰負責(zé)”的信訪工作原則,保證及時、正確處理教職工、學(xué)生及學(xué)生家長反應(yīng)的問題,樹立學(xué)校良好的形象,確保政令暢通和社會政治穩(wěn)定。信訪維穩(wěn)年終工作總結(jié)與信訪維穩(wěn)情況說明工作匯報匯編第 22 頁 共 22 頁信訪維穩(wěn)年終工作總結(jié),維穩(wěn)年終工作總結(jié)范文“穩(wěn)定壓倒一切”和“安全第一”,是當(dāng)前學(xué)校工作的重心所在,做好學(xué)校的信訪工作,是實現(xiàn)穩(wěn)定和確保安全的前提。信訪維穩(wěn)情況說明工作匯報信訪維穩(wěn)情況說明工作匯報【一】今年以來,我院在上級檢察機關(guān)和如東縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,突出維穩(wěn)工作重心,強化維穩(wěn)工作責(zé)任,扎實維穩(wěn)工作舉措,充分履行信訪穩(wěn)定工作職能,信訪維穩(wěn)工作有序運轉(zhuǎn)、態(tài)勢良好、成效明顯,為保障全縣經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展作出了積極貢獻。五是無序上訪逐漸減少。(三)行動上高度迅速。檢察長是維穩(wěn)工作第一責(zé)任人,對信訪維穩(wěn)工作負總責(zé),對重大疑難信訪問題親自包案處理。同時協(xié)調(diào)洋口鎮(zhèn)政府及其所在村委會,根據(jù)張祝勤家庭經(jīng)濟困難的客觀情況,給予其適當(dāng)?shù)囊淮涡跃戎?。二是密織信訪維穩(wěn)工作網(wǎng)絡(luò),建立各部門化解涉法涉訴信訪的協(xié)同機制。及時了解信訪案件的具體案情,及時掌握動態(tài)發(fā)展情況,及時研究防范化解措施。除了在周末、兩會以及各個重大節(jié)日期間嚴格遵守值班制度外,為迎接即將到來的十八大,從8月份起,我院又確定了雙人值班制度,確保每天都有一名領(lǐng)導(dǎo)班子成員進行接待。一是開展矛盾糾紛大排查。三是建立健全網(wǎng)絡(luò)輿情處置機制。二是因案施策、綜合化解。對涉及到院外有關(guān)單位的信訪案件,通過召開座談會、聯(lián)席會等形式,與紀委、法院、公安、信訪等相關(guān)單位加強聯(lián)席、互通情況,形成工作合力,共同做好信訪工作。最終,公安機關(guān)撤銷了該案,陳敦和也諒解了王星,有效化解了一起可能發(fā)生的涉檢信訪。如被告人莫德寶極端信訪一案。鑒于莫德寶存在越級上訪的可能性,我院及時啟動二級風(fēng)險預(yù)警并制訂了詳細的風(fēng)險預(yù)警工作預(yù)案。四、樹立五種意識,抓牢信訪維穩(wěn)工作的源頭治理(一)樹立風(fēng)險意識,嚴格落實執(zhí)法辦案風(fēng)險評估預(yù)警處置機制,從源頭上預(yù)防涉檢矛盾發(fā)生。7月8日上午,我院與公安機關(guān)就案件情況進行協(xié)商,決定針對張建偽造房產(chǎn)證擔(dān)保借款情節(jié),先行予以治安拘留。7月23日,案件被害人專程向我院送來“執(zhí)法如山、公正不阿”的錦旗。而此時譚燕紅的丈夫等親屬十余人正在如東縣人社局上訪,造成圍觀。在走訪中與維穩(wěn)相結(jié)合,始終保持高度的責(zé)任意識、穩(wěn)定意識,訪民情、聽民意、解民憂,全面收集社情民意,積極延伸法律監(jiān)督觸角,聽取群眾對檢察工作的意見和建議,注意發(fā)現(xiàn)影響穩(wěn)定的各類不和諧因素并及時加以解決,有效化解了矛盾、維護了穩(wěn)定。二是以規(guī)范化建設(shè)為出發(fā)點,著力創(chuàng)新檢調(diào)對接“5+1”工作法。一是對違法辦案或有錯不糾、推諉扯皮、久拖不決,導(dǎo)致當(dāng)事人反復(fù)赴省進京上訪的,根據(jù)有關(guān)規(guī)定嚴肅追究辦案人員和包案領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。一是涉檢信訪工作面臨新的挑戰(zhàn)。進一步健全了信訪工作機構(gòu),繼續(xù)把信訪工作納入重要議事日程來抓,確定主要領(lǐng)導(dǎo)為信訪工作第一責(zé)任人,分管領(lǐng)導(dǎo)為直接責(zé)任人,形成了主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、其他領(lǐng)導(dǎo)配合抓的信訪、維穩(wěn)工作格局。凡有來信,分管領(lǐng)導(dǎo)必簽閱,并親自交辦、督辦。三、抓重點,創(chuàng)新方法,積極化解信訪熱點難點問題今年是貫徹實施公務(wù)員法的重要之年,公務(wù)員登記、工資制度改革、公務(wù)員招考、參照公務(wù)員法管理單位的審批等都是社會各界關(guān)注的熱點和難點問題,加之企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部的解困維穩(wěn)工作,形勢仍然十分嚴峻,作為人事部門,我們時刻保持清醒的政治頭腦,警鐘長鳴,及時解決信訪突出問題,妥善處置群體性事件。一年來,我局在信訪、維穩(wěn)工作中做了大量的工作,維護了群眾利益,促進了社會穩(wěn)定。將信訪工作納入單位重要議事日程,每月排查、研究信訪問題一次,有議題、有記錄、有處理結(jié)果。無到樂山市重復(fù)訪和集訪。隊伍建設(shè)。(一)全年養(yǎng)老保險、城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險、城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險、新型農(nóng)合醫(yī)保、工傷保險、失業(yè)保險、29萬人、%、%、%、%、%、100%、%。%。創(chuàng)建成功一個和諧工業(yè)園區(qū)。主動開展勞動保障審查的檢查。(七)20xx年度綜治、維穩(wěn)、信訪、防邪工作被市委、市政府授予先進集體。切實做到為市委、市政府分憂解難。同時對遵守勞動保障法律法規(guī)較好的企業(yè)開展了誠信單位評價活動,評出A級誠信單位9戶。受理并認定工傷465件,批復(fù)同意實行特殊工時制20戶。農(nóng)民工品牌培訓(xùn)500人,完成目標100%。(二)全年基本養(yǎng)老保險基金征繳(含清欠)、失業(yè)保險基金征繳(含清欠)、城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險基金征繳、工傷保險基金征繳、生育保險基金征繳分別達到28000萬元、222萬元、3900萬元、500萬元、88萬元。按時參加有關(guān)信訪工作會議、學(xué)習(xí)培訓(xùn)。無堵路、堵門、堵廠事件發(fā)生。按照屬地管理、分級負責(zé)和誰主管、誰負責(zé)的原則,強化黨委和政府主導(dǎo)、聯(lián)席會議辦公室牽頭、責(zé)任單位主辦、上下聯(lián)動、配合協(xié)同的矛盾糾紛排查化解工作格局,確保問題發(fā)現(xiàn)得早、化解得了、控制得住、處理得好。維
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