吃空餉自查總結(完整版)
【正文】 崗人員清理檢查，未發(fā)有吃空餉現(xiàn)象。不存在長期病假、不在崗和退休領全額工資現(xiàn)象。（二）嚴格人員日常管理嚴格按照相關規(guī)定招錄人員。將“吃空餉”人員清理工作與年終考核、職稱核定、職稱晉級、評先評優(yōu)等工作相結合，進一步細化措施，加強管理。為杜絕“吃空餉”現(xiàn)象發(fā)生，重新建立完善各項規(guī)章制度，并及時公開人員信息，同時接受各單位、團體及人民群眾的監(jiān)督。第一篇：吃空餉自查總結建水縣李浩寨鄉(xiāng)衛(wèi)生院關于對“吃空餉”問題的自查總結根據(jù)建水縣人民政府辦公室建辦發(fā)【2015】4號文件《關于做好建水縣機關事業(yè)單位吃空餉問題集中整治工作的通知》要求，我院對“吃空餉”問題進行了認真自查，沒有發(fā)現(xiàn)“吃空餉”的問題。使清理工作公平、公正、透明。我單位一名職工李美華，因腦出血、腦梗塞，子宮肌瘤等多種疾病導致長期多次住院，影響正常工作，經(jīng)州勞動部門2次鑒定為大部分喪失勞動能力，望有關部門能考慮給予李美華同志辦理病退手續(xù)。根據(jù)相關干部人事政策和工作紀律處分有關規(guī)定，修改完善綜合性干部人事管理制度，進一步規(guī)范干部人事管理，做好人員退休審核、手續(xù)辦理。（四）嚴格離崗人員管理情況 本我局無擅自長期離崗人員。設置日常監(jiān)督舉報電話，在單位一樓設置了舉報箱，歡迎并鼓勵群眾舉報。我局領導高度重視，自覺加強管理制度建設，制定《棗強縣人社局集中開展“吃空餉”問題專項治理工作方案》，成立了由局長為組長，其他班子成員為副組長和成員的“吃空餉”問題專項治理工作領導小組，統(tǒng)一組織領導全局治理工作。三是科學建章立制。史增樂（辦公）。局機關、局屬相關單位通過各種渠道和方式，結合學習《通知》，開展深入廣泛的宣傳教育，充分認識專項治理工作的重大意義，對照編制卡、工資表、在崗人員名冊、考勤記錄的基礎上，嚴格排查“吃空餉”人員，做到“五查三對照”。二是嚴肅紀律。下屬環(huán)境監(jiān)察大隊和環(huán)境監(jiān)測站全額撥款事業(yè)編制各15個，其中環(huán)境監(jiān)察大隊全額撥款編制人員3名，自收自支人員6名。依照“五查三對照”，即查每個人的身份、查調(diào)入調(diào)出關系、查工資底冊、查手續(xù)、查在崗情況。(三)扎實開展自查，確保工作實效通過這一階段自查自糾工作的大力開展，我局按照清理要求和任務分工認真清查，無一“吃空餉”人員，無一違規(guī)人員，自查自糾工作取得了階段性的實施。經(jīng)過認真自查，不存在長期在編不在崗、偽造人員編制及長期在冊不在崗騙取財政資金、退休和死亡不注銷及其他形式的“吃空餉”問題。重點檢查自查自糾階段零報告和群眾有舉報的單位。四是認真自查，不走過場。二、排查摸底，自查自糾。第四篇：農(nóng)業(yè)
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