組織生活會批評意見大全5篇(完整版)
【正文】 涼州區(qū)XXX黨支部委員 XXX一、對 同志的批評意見（條）１、存在 的問題。突出表現在 比如 究其原因 建議（希望）２、存在 的問題。建議今后加強與其他干部的交流，會更有利于開展工作。第三條，后勤服務工作存在推諉。第三條，工作站位不高。作為文化站線上的老兵，美花同志經驗豐富、吃苦耐勞，但工作中與副站長溝通、交流不夠，安排工作時，有時認為“有反復強調的功夫，我自己就做完了”，缺乏帶動年輕人的細心、耐心。作為黨政辦主任，對黨政信息寫作、報送情況缺乏常態(tài)監(jiān)管，認為該項工作不屬于黨政辦分管責任人主抓，自己就不重視、不強調。強調本職工作內容多，做不完，不按時參加學習活動。第三條，參與街道、社區(qū)組織的文體活動不積極。突出表現在 比如 究其原因 建議（希望）涼州區(qū)XXX黨支部委員談心談話情況涼州區(qū)XXX黨支部委員 XXX一、對 同志的批評意見（條）１、存在 的問題。機關是一個單位工作運轉的樞紐和調度中心，在工作方面沒有充分發(fā)揮職工的主觀能動作用，缺少對規(guī)章制度的嚴格執(zhí)行，某些時候存在感情用事與姑且遷就的現象。XXX同志：接受新事物的速度不夠快，不重視學習。XXX同志：忙于日常事務，對黨的新思想、新理論學習掌握不夠。XXX同志：對一線執(zhí)法人員的業(yè)務培訓較少。XXX同志：政治理論方面看得少，知識鉆研不夠，對掌握更多知識的重視性認識不足。
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