【正文】 套完整的工作機(jī)制。（二）積極更新完善青年人才數(shù)據(jù)庫，對(duì)其實(shí)施動(dòng)態(tài)管理團(tuán)區(qū)委在對(duì)全區(qū)青年人才隊(duì)伍進(jìn)行認(rèn)真細(xì)致的調(diào)查摸底之后，要求基層團(tuán)組織對(duì)本單位青年人才的基本情況進(jìn)行重新統(tǒng)計(jì)上報(bào)，目前團(tuán)區(qū)委正在根據(jù)基層上報(bào)情況對(duì)其原有的青年人才數(shù)據(jù)庫進(jìn)行更新和完善，今后將做到隨時(shí)有變化，隨時(shí)更新，對(duì)青年人才庫實(shí)施動(dòng)態(tài)管理。團(tuán)區(qū)委積極引導(dǎo)廣大團(tuán)員青年中樹立“學(xué)習(xí)為本”、“終身學(xué)習(xí)、終身教育”、“學(xué)習(xí)與工作相結(jié)合”等先進(jìn)的學(xué)習(xí)理念，形成多層次、全方位的學(xué)習(xí)網(wǎng)絡(luò)，不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)型團(tuán)組織的建設(shè)，培養(yǎng)和造就了一支高素質(zhì)的團(tuán)員青年隊(duì)伍。按照聯(lián)系、服務(wù)、凝聚青年的理念，制定團(tuán)區(qū)委機(jī)關(guān)干部聯(lián)系基層制度、團(tuán)區(qū)委信訪工作制度，利用教師節(jié)、中秋節(jié)、青聯(lián)委員生日等特殊時(shí)機(jī)，慰問、走訪青聯(lián)委員、大學(xué)生志愿者等優(yōu)秀青年人才，及時(shí)了解他們的思想、生活和工作情況，并以青年文化行動(dòng)、青年者愿者行動(dòng)等活動(dòng)為載體為青年人才施展才華搭建舞臺(tái)，帶動(dòng)全區(qū)青年為推進(jìn)社會(huì)主義和諧社會(huì)“首善之區(qū)”及“生態(tài)涵養(yǎng)發(fā)展區(qū)”建設(shè)貢獻(xiàn)力量。開展科學(xué)發(fā)展觀大討論活動(dòng)，組織基層團(tuán)干部就如何以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)推進(jìn)共青團(tuán)工作等問題進(jìn)行討論。來自全區(qū)不同單位的近60名團(tuán)干部緊密圍繞青年干部的成才之路的主題，采取小品、情景劇、詩歌朗誦等形式充分展示了討論成果。不斷深化農(nóng)村青年現(xiàn)代化素質(zhì)培訓(xùn)工程，依托區(qū)、鎮(zhèn)、村三級(jí)培訓(xùn)體系，指導(dǎo)各鎮(zhèn)團(tuán)委針對(duì)青年需求，采取獨(dú)立辦、聯(lián)合辦、參與辦相結(jié)合的形式，廣泛開展農(nóng)村青年現(xiàn)代化素質(zhì)培訓(xùn)。XX年2月，團(tuán)區(qū)委下發(fā)《關(guān)于做好門頭溝區(qū)青年人才數(shù)據(jù)庫更新工作的通知》，啟動(dòng)全區(qū)青年人才數(shù)據(jù)庫第二次更新完善工作，要求各基層團(tuán)組織嚴(yán)格按照統(tǒng)計(jì)范圍，將符合條件的青年人才納入數(shù)據(jù)庫，務(wù)必做到詳細(xì)、準(zhǔn)確、完整，確保每一位青年人才的基本情況不出現(xiàn)遺漏、錯(cuò)誤等現(xiàn)象。認(rèn)真學(xué)習(xí)共青團(tuán)北京市委《關(guān)于認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的xx屆四中全會(huì)精神，全面加強(qiáng)團(tuán)的自身建設(shè)的決議》精神，集中一定時(shí)間，把學(xué)習(xí)貫徹黨的xx屆四中全會(huì)精神作為當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期的首要政治任務(wù)，采取豐富多彩的形式，緊密結(jié)合共青團(tuán)工作實(shí)際，以全會(huì)精神為指導(dǎo)，努力推動(dòng)團(tuán)的自身建設(shè)實(shí)現(xiàn)新發(fā)展。通過組織外出參觀、座談交流、文化活動(dòng)等方式，為青聯(lián)委員開闊眼界、增進(jìn)交流、加強(qiáng)合作搭建平臺(tái)，服務(wù)青聯(lián)委員的成長發(fā)展；繼續(xù)加強(qiáng)青年聯(lián)合會(huì)的人文氛圍建設(shè)，組織體檢和一系列交流聯(lián)誼活動(dòng)，促進(jìn)委員之間建立更加深厚的友誼與信任；充分調(diào)動(dòng)青聯(lián)委員的主動(dòng)性和積極性，引導(dǎo)他們自覺參與志愿服務(wù)等社會(huì)公益事業(yè)。團(tuán)區(qū)委本著為政府分憂，為青年解難的原則，針對(duì)大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)形勢嚴(yán)峻的這一事實(shí)，整合區(qū)域資源，匯聚各方合力，充分利用六合青年網(wǎng)站這一平臺(tái)，與區(qū)青年聯(lián)合會(huì)委員單位和全區(qū)各有關(guān)企事業(yè)單位、高新技術(shù)企業(yè)溝通，掌握第一手供求資料，并通過網(wǎng)絡(luò)宣傳相關(guān)政策，積極引導(dǎo)本地應(yīng)屆畢業(yè)大學(xué)生服務(wù)新農(nóng)村建設(shè)。評(píng)選表彰活動(dòng)起到了激勵(lì)和帶動(dòng)全區(qū)團(tuán)員青年向先進(jìn)學(xué)習(xí)、向榜樣看齊的示范作用。工作中，既要幫助青年人才提高業(yè)務(wù)素質(zhì)，豐富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，又要幫助他們提高政治素質(zhì)，實(shí)現(xiàn)全面發(fā)展；既要重視造就大批青年管理人才、科技人才，又要重視造就大批崗位操作能手；既要積極表彰、推薦、扶持優(yōu)秀人才，為他們進(jìn)步鋪路搭橋，又要努力營造有利于人才健康成長、施展才干的良好環(huán)境。做好青年人才培養(yǎng)工作，必須把思想道德素質(zhì) 放在首位。做好青年人才培養(yǎng)工作，必須充分利用綜合手段和多種途徑，積極拓寬青年人才培養(yǎng)的渠道。進(jìn)一步好優(yōu)秀青年人才的表彰和激勵(lì)工作。在優(yōu)秀青年的使用上，要大力倡導(dǎo)實(shí)事求是、不拘一格的用人政策，在艱苦的工作環(huán)境、重要的工作崗位、重大的課題和項(xiàng)目中大膽提拔使用優(yōu)秀青年人才。按照干部“四化”方針，通過嚴(yán)把入口關(guān)，加強(qiáng)日常管理，建立定期“考核制度”，將團(tuán)干部管理制度化。目前通過培訓(xùn)取得國家和勞動(dòng)保障部頒發(fā)的烹飪技術(shù)初級(jí)資格證書的107名農(nóng)村青年紛紛走上了工作崗位。團(tuán)區(qū)委將進(jìn)一步推進(jìn)“首都大學(xué)畢業(yè)生基層志愿服務(wù)團(tuán)”工作向組織化、系統(tǒng)化、規(guī)范化發(fā)展，積極為全區(qū)人才引進(jìn)工作服務(wù)。，為全區(qū)高層次人才隊(duì)伍發(fā)掘和舉薦青年人才一是與區(qū)委組織部和區(qū)人事局聯(lián)合舉辦“‘十佳百優(yōu)’創(chuàng)業(yè)青年”和首屆“門頭溝區(qū)十大杰出青年”評(píng)選活動(dòng)，發(fā)現(xiàn)和樹立了一批在各行各業(yè)、各個(gè)領(lǐng)域品質(zhì)優(yōu)秀、業(yè)務(wù)過硬、知識(shí)豐富、敢于創(chuàng)新，為門頭溝區(qū)各項(xiàng)事業(yè)的發(fā)展做出突出業(yè)績和積極貢獻(xiàn)的青年人才，進(jìn)一步協(xié)助區(qū)委區(qū)政府做好全區(qū)高層次人才隊(duì)伍建設(shè)。加強(qiáng)組織建設(shè)。同時(shí)，進(jìn)一步規(guī)范了未成年人上訪接待工作制度，設(shè)計(jì)并規(guī)范使用了“XX區(qū)未成年人保護(hù)委員會(huì)案件投訴登記單”；為方便和強(qiáng)化對(duì)委員單位和地區(qū)未委會(huì)的考核，制定了“XX區(qū)未成年人保護(hù)委員會(huì)考核測評(píng)量化表”，使考核標(biāo)準(zhǔn)從只注重工作數(shù)量，向既重視工作數(shù)量，又注重工作質(zhì)量轉(zhuǎn)變。目前，我區(qū)法制校長配備率為100%，區(qū)內(nèi)73所中學(xué)、5所職業(yè)高中、121所小學(xué)已經(jīng)建立了家長學(xué)校。上地街道開展了知識(shí)講座、趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)、親子樂園、繪畫比賽、有獎(jiǎng)競猜等活動(dòng)，將未成年人保護(hù)的法律精神和知識(shí)更好地傳達(dá)給孩子們，使孩子們通過各種方式更好地熟知和運(yùn)用未成年人保護(hù)法這一有力武器?！鄙鐣?huì)工作人才是以助人為宗旨，運(yùn)用專業(yè)知識(shí)和方法，進(jìn)行困難救助、矛盾調(diào)處、權(quán)益維護(hù)、心理輔導(dǎo)、行為矯治等社會(huì)服務(wù)工作的專門人才，是專業(yè)技術(shù)人才的重要組成部分，是經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的重要資源和構(gòu)建和諧社會(huì)的寶貴財(cái)富?！靶撵`互動(dòng)，攜手成長”結(jié)對(duì)服務(wù)活動(dòng)是區(qū)綜治辦、團(tuán)區(qū)委于2005年承接首都綜治委、團(tuán)市委的一項(xiàng)試點(diǎn)工作。根據(jù)在調(diào)研過程中獲取的資料和掌握的情況，分析了造成青少年處于“失學(xué)、失業(yè)、失管”狀態(tài)的五類原因，包括青少年主觀上缺乏積極進(jìn)取的心態(tài)、結(jié)交不良朋友造成的影響、家庭結(jié)構(gòu)變化帶來的不利影響、網(wǎng)絡(luò)對(duì)不良影響以及無法適應(yīng)競爭激烈的社會(huì)大環(huán)境。同時(shí)不斷夯實(shí)工作基礎(chǔ)，加強(qiáng)理論研究，形成團(tuán)隊(duì)內(nèi)核。100余名團(tuán)干部及相關(guān)負(fù)責(zé)人參加了本次活動(dòng)。區(qū)未委會(huì)扎實(shí)推進(jìn)優(yōu)秀青少年維權(quán)崗創(chuàng)建工作，自覺履行法律和政策賦予的職能，形成了認(rèn)識(shí)到位、制度健全、措施得力、特色鮮明的特點(diǎn)。截止目前共有31773人報(bào)名參與賽會(huì)志愿者，2萬人報(bào)名參與城市志愿者，居全市首位。一年來，區(qū)未委會(huì)辦公室共接待上訪100余人次，涉及殘疾未成年人的撫養(yǎng)問題和未成年人人身安全受到侵害、離異家庭子女的監(jiān)護(hù)權(quán)、未成年人離家出走和早戀問題等，工作人員通過協(xié)調(diào)或向有關(guān)專家、單位的協(xié)商和溝通，多數(shù)問題已得到解決。積極營造良好的社會(huì)治安環(huán)境。根據(jù)海淀法院在判決涉及未成年人違法犯罪案例中發(fā)現(xiàn)的問題，經(jīng)未委會(huì)辦公室協(xié)調(diào)，加強(qiáng)了對(duì)翔宇網(wǎng)吧等違規(guī)經(jīng)營影響未成年人健康成長的處罰力度，進(jìn)一步提高了駐區(qū)各企業(yè)的社會(huì)責(zé)任感。全年共開展了兩次青少年群體狀況普查。中國青年政治學(xué)院派出曾參與部分未保法修訂起草工作的法律系王新老師作為課題調(diào)研負(fù)責(zé)老師，8名法律系學(xué)生協(xié)助調(diào)研。調(diào)研在在以未委會(huì)辦公室為牽頭部門、包括未委會(huì)相關(guān)組織主管領(lǐng)導(dǎo)為成員的專項(xiàng)課題攻關(guān)組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，在其他成員單位的密切配合下，有序開展，取得了較好的工作成果。接待北京團(tuán)市委副書記王粵及《XX市社區(qū)閑散青少年調(diào)查報(bào)告》課題組成員一行15人到海淀調(diào)研未成年人權(quán)益保護(hù)及預(yù)防青少年違法犯罪工作。努力構(gòu)建文明和諧的社會(huì)環(huán)境。區(qū)法院大力抓好少年案件審判機(jī)構(gòu)的建設(shè)，積極預(yù)防和減少未成年人犯罪。11月23日，區(qū)未委會(huì)收到一名未成年人家長的感謝信。完善共青團(tuán)綜治系統(tǒng)的社會(huì)動(dòng)員、組織協(xié)調(diào)、督查考核、責(zé)任網(wǎng)絡(luò)等工作機(jī)制，科學(xué)應(yīng)用于奧運(yùn)安保工作，確保全區(qū)奧運(yùn)安保籌備工作實(shí)現(xiàn)廣泛的群眾參與、高度的協(xié)調(diào)指揮和嚴(yán)密的管理控制。2007年在XX區(qū)委宣傳部新建青少年維權(quán)崗，進(jìn)一步推進(jìn)該項(xiàng)工作。編輯出版了《XX區(qū)青春紅絲帶教材》，進(jìn)一步規(guī)范培訓(xùn)活動(dòng)。扎實(shí)推進(jìn)“關(guān)愛進(jìn)京務(wù)工青年，共建文明和諧海淀”青春紅絲帶行動(dòng)。根據(jù)調(diào)研和結(jié)案情況，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室從全區(qū)社區(qū)青少年信息管理系統(tǒng)中，選取并補(bǔ)充部分社區(qū)青少年參與下一階段活動(dòng)；同時(shí)有效整合資源，將部分因特殊家庭情況導(dǎo)致失學(xué)、失管的未成年人納入到“心靈互動(dòng)，攜手成長”結(jié)對(duì)服務(wù)活動(dòng)中來，派出社工與青少年結(jié)對(duì)，依法保護(hù)未成年人權(quán)益，促進(jìn)青少年健康成長。經(jīng)過全體社工、家長以及社區(qū)工作人員的共同努力，工作穩(wěn)步推進(jìn)，共有44名社區(qū)青少年結(jié)案。團(tuán)市委承擔(dān)了其中一項(xiàng)重要子課題，即“XX市青少年事務(wù)社會(huì)工作人才隊(duì)伍建設(shè)問題”。加強(qiáng)社會(huì)宣傳，增強(qiáng)全社會(huì)對(duì)未成年人保護(hù)工作的重視。完善社區(qū)教育陣地建設(shè)，為未成年人健康成長提供保障。發(fā)揮學(xué)校教育主陣地作用，強(qiáng)化未成年人法律意識(shí)。同時(shí)，全區(qū)22個(gè)街道、7個(gè)鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）均建立了地區(qū)未成年人保護(hù)組織，各街道、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）未成年人保護(hù)機(jī)構(gòu)設(shè)置率達(dá)100%，區(qū)里每年均在財(cái)政預(yù)算內(nèi)劃撥固定經(jīng)費(fèi)，作為我區(qū)開展未成年人保護(hù)工作的專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)，形成了完整的工作網(wǎng)絡(luò)體系，為全區(qū)未成年人保護(hù)工作的順利開展奠定了堅(jiān)實(shí)的組織基礎(chǔ)。團(tuán)員青年及團(tuán)干部的培訓(xùn)也有待于進(jìn)一步規(guī)范化，切實(shí)發(fā)揮培訓(xùn)效能。三年來，共推出國家級(jí)先進(jìn)組織4個(gè)，全國農(nóng)村青年創(chuàng)業(yè)致富帶頭人4名，其他各類先進(jìn)個(gè)人3個(gè)；推出市級(jí)先進(jìn)組織56個(gè)，“北京青年創(chuàng)業(yè)帶頭人”、“來京務(wù)工人員文明百星”、“北京市創(chuàng)新創(chuàng)校標(biāo)兵”等優(yōu)秀個(gè)人55名。團(tuán)區(qū)委充分發(fā)揮共青團(tuán)組織的資源優(yōu)勢，在面向全區(qū)各鎮(zhèn)進(jìn)行“引進(jìn)首都高校智力支持項(xiàng)目意向”調(diào)查的基礎(chǔ)上，積極與與北京林業(yè)大學(xué)、北方工業(yè)大學(xué)、首都經(jīng)貿(mào)大學(xué)、北京農(nóng)學(xué)院等首都涉農(nóng)高校結(jié)成幫扶對(duì)子，建立共建關(guān)系，在文化下鄉(xiāng)、科技支農(nóng)、人才培養(yǎng)、地區(qū)建設(shè)等方面開展一系列合作項(xiàng)目，為新農(nóng)村建設(shè)提供多層次、高質(zhì)量的服務(wù)。下半年，團(tuán)區(qū)委將繼續(xù)開展電工、庫管員、保潔員、手工藝制作、旅游接待英語培訓(xùn)，以及汽車修理職業(yè)技能證書、中式烹飪職業(yè)技能證書培訓(xùn)，并嘗試開展SYB青年創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，通過一系列的培訓(xùn)，培養(yǎng)“有文化、懂技術(shù)、會(huì)經(jīng)營、善管理”的新型農(nóng)村青年，促進(jìn)農(nóng)村青年增收成才，引導(dǎo)農(nóng)村青年合理有序地向二、三產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移。其中大學(xué)本科以上學(xué)歷占81%，知識(shí)結(jié)構(gòu)合理，專業(yè)分布廣泛。共青團(tuán)南京市六合區(qū)委員會(huì)2009年12月1日第四篇：團(tuán)區(qū)委XXXX年青年人才工作總結(jié)團(tuán)區(qū)委XXXX年青年人才工作總結(jié)近年來，團(tuán)區(qū)委認(rèn)真貫徹市、區(qū)人才工作會(huì)議精神，始終堅(jiān)持人才資源是第一資源觀念，緊緊抓住培養(yǎng)、凝聚、舉薦、配置四個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié)，認(rèn)真落實(shí)《團(tuán)區(qū)委XX2008青年人才工作實(shí)施意見》，扎實(shí)推進(jìn)“青年人才工程”，逐步建立起一支素質(zhì)優(yōu)良、業(yè)務(wù)