自我認識改進不足(完整版)
【正文】 間，圍繞執(zhí)行中央“八項規(guī)定”和糾正“四風”方面自我反思，結(jié)合自身學習、工作、生活，有很多地方存在不足，現(xiàn)在主要針對自己的不足加以剖析，并引以為戒，在以后的學習、工作、生活中加以改進。雖有時也學習業(yè)務(wù)知識，但有實用主義思想，急先急用，造成學習內(nèi)容不系統(tǒng)、不全面、不廣泛。全局意識不夠強。要樹立刻苦學習精神，在工作上要化被動為主動。在實際工作中，要更加積極主動的向領(lǐng)導請教遇到的問題，并多與同事們進行溝通，學習他們處理實際問題的方法及工作經(jīng)驗。以下就是我的一些想法。他們會更加明白領(lǐng)悟到正確的格式與規(guī)章，便于我們工作的快速進行也方便各班級不會再出現(xiàn)低級失誤。不斷學習，不斷開拓工作思路，敢于打破舊模式，改變一些習以為常的東西，不僅自己要做，且要帶動公司的每個人不斷創(chuàng)新，善于開動腦筋，把每項工作，活動落到實處；3，工作中，積極主動的向領(lǐng)導請教遇到的問題，并多與同事們進行溝通，學習他們處理實際問題的方法及工作經(jīng)驗。分析原因：對于平時知識積累的學習未引起高度重視，學習目的不夠明確，學習時缺乏思考，做事情不動腦筋，從而工作質(zhì)量不高，效率較底。分析原因：就是責任心和責任意識不夠強，工作態(tài)度存在很多問題，工作懶散、粗心大意。分析原因：就是自己思想不夠成熟，遇事欠考慮，為人做事不講究方式方法。要積極鉆研部門業(yè)務(wù)知識，多在三個部門的工作上下工夫。要學會寬容豁達。做到以誠相對，這樣才能真正得到同事的認可，把工作中出現(xiàn)的被動情況變?yōu)橹鲃印Ｒ院笤诠ぷ髦姓J真履行崗位職責。針對自己存在以上四點問題，結(jié)合自身的實際情況，以及今后工作中需要注意的問題，通過認真的思考，制定以下整改措施。工作安于現(xiàn)狀，缺乏激情。具體表現(xiàn)在：一是雖然有時候也學習業(yè)務(wù)知識，但有實用主義思想，急先急用，造成學習內(nèi)容不系統(tǒng)、不全面、不廣泛、不深刻。4，日常工作中認真做好工作計劃，思考周全，并嚴格按計劃執(zhí)行，養(yǎng)成及時行動的習慣，提高工作效率和質(zhì)量。渠道拓展: 對平崗和河堤進行他網(wǎng)渠道拜訪，充分溝通簽字免費領(lǐng)手機活動及優(yōu)勢，平崗聯(lián)通大店再進行溝通，鼓勵其和電信進行全網(wǎng)通大店建設(shè)合作
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