【正文】 人的好評。服務(wù)廳的稅務(wù)人員工勤于學(xué)習(xí)，精于業(yè)務(wù)，勇于進取，在發(fā)展業(yè)務(wù)，服務(wù)社會中，取得了經(jīng)濟效益和社會效益的雙豐收。漢豐街道鳳凰社區(qū)2013年4月28日篇二：五一巾幗標(biāo)兵先進班組申報事跡材料五一巾幗標(biāo)兵先進班組申報事跡材料單位名稱XX公司五一巾幗標(biāo)兵崗名稱XX班組所屬產(chǎn)業(yè)XX產(chǎn)業(yè)推薦單位XX公司主要先進事跡xx公司粉劑車間拌粉班建于2007年，現(xiàn)有職工20人，其中女工17人,占班組職工總數(shù)的85%。民主生活會，既是業(yè)務(wù)操作技巧的練兵，又是服務(wù)能手的大比拼。通過開展“抓思想、轉(zhuǎn)作風(fēng)、促廉政”等一系列活動，激發(fā)女干部活力，培養(yǎng)優(yōu)良作風(fēng)。（二）加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷提高業(yè)務(wù)技能社區(qū)不是簡單的群眾性組織，鳳凰社區(qū)的干部必須是思想政治素質(zhì)高，綜合業(yè)務(wù)能力強。主要事跡如下：一、強化學(xué)習(xí)。在創(chuàng)建“巾幗文明崗”活動中，鳳凰社區(qū)堅持以人為本，教育先行，不斷錘煉政治過硬、業(yè)務(wù)過硬、服務(wù)過硬的青年干部隊伍。社區(qū)提出“奉獻青春、創(chuàng)建文明”的服務(wù)口號，以職業(yè)道德為主旋律，倡導(dǎo)青年們立足本職，爭當(dāng)文明高效的服務(wù)者。點滴服務(wù)暖人心，處處關(guān)心灑真情。6月份xx記掛自身崗位職責(zé)任務(wù)繁重，堅持拖著剛恢復(fù)好的身體回歸到崗位。（二）加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷提高業(yè)務(wù)技能辦稅服務(wù)廳不是簡單的稅款征收部門，在服務(wù)廳工作的稅務(wù)人員必須是思想政治素質(zhì)高，綜合業(yè)務(wù)能力強。辦稅廳堅持以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，打牢青年女干部“執(zhí)法為民”的思想根基，把為國家收好每一分稅作為一切工作的根本，把讓納稅人滿意作為一切工作的要求。特別是在開展“五一巾幗標(biāo)兵崗”活動后，更是激起他們的學(xué)習(xí)熱情。走進田東縣地稅局平馬稅務(wù)分局辦稅服務(wù)廳，你會看到一張張朝氣蓬勃和藹可親的笑臉，聽到一聲聲熱情真誠的問候，感受一次次快捷周到的服務(wù)。工作淡季，中心領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)一組織學(xué)習(xí)，以“新老結(jié)合，黨群結(jié)合”的方式，一邊給予新員工生活上的關(guān)心和照顧，一邊給他們工作上的指導(dǎo)和學(xué)習(xí)的機會?；瘜W(xué)金震蕩富集是人工操作的，平均一小時只能完成20—40個樣品，這種方法傳統(tǒng)、低效。以前化探樣品分析，每批樣品由一名技術(shù)人員全程完成。在攻關(guān)試驗階段平均每天比其他人多加班兩個小時。資料來源：第三篇：五一巾幗標(biāo)兵崗主要事跡巾幗文明崗主要事跡漢豐街道鳳凰社區(qū)漢豐街道鳳凰社區(qū)是一個青年人多，女同志多，思想活躍的和諧大家庭。還建立了社區(qū)服務(wù)信息網(wǎng)和政務(wù)易，通過這些平臺，利用網(wǎng)絡(luò)、短信來方便群眾、服務(wù)群眾。社區(qū)兩委不定時的對他們開展各種形式，如節(jié)假日慰問、解決失業(yè)人員就業(yè)問題、照料殘疾人等關(guān)愛活動。他們結(jié)合改變干部作風(fēng)加強社區(qū)效能建設(shè)活動，開展“服務(wù)之星”的評選活動，極大的調(diào)動社區(qū)干部的工作積極性和追求無缺憾服務(wù)的熱情。主要事跡如下：一、強化學(xué)習(xí)。辦稅大廳是稅務(wù)部門直接與納稅人進行面對面、心與心交流的窗口，隊伍素質(zhì)的高低直接影響著整個稅務(wù)系統(tǒng)的形象和聲譽。為了在服務(wù)上精益求精，每天的班會是一道不可缺少的早餐，他們在一起交流學(xué)習(xí)，互通信息，開展傳幫帶活動。他們不僅工作出色，而且關(guān)愛精神處處體現(xiàn)：關(guān)心社會公益事業(yè)，扶貧幫困也是辦稅服務(wù)廳的活動內(nèi)容。二、自覺加強理論學(xué)習(xí)，不斷提高自身素質(zhì)總經(jīng)理室各位同仁在完成分內(nèi)事務(wù)的同時，自覺加強各項理論學(xué)習(xí)，擁護黨的領(lǐng)導(dǎo)，認真學(xué)習(xí)各項政策法規(guī)，以便在日常工作中自覺的貫徹執(zhí)行。（二）管理制度培訓(xùn)在實訓(xùn)生正式進入校辦工廠實訓(xùn)前，公司需制定一系列的課程對實訓(xùn)生進行培訓(xùn)，從最初的課程規(guī)劃，到後來的課程實訓(xùn)，總經(jīng)理室的同事夜以繼日的忙碌。面對各種困難，我們共同的信念就是：在崗一分鐘，拼搏60秒。（三）溝通協(xié)調(diào)實訓(xùn)生入廠實訓(xùn)，需先填寫人事資料，錄入指紋，面對一批一批實訓(xùn)生的更換，總經(jīng)理室的同事積極的與學(xué)校老師溝通協(xié)調(diào)，比對實訓(xùn)生的考勤、薪資問題，以期讓學(xué)生有舒適的心情參與實訓(xùn)。大家在做好分內(nèi)事的同時，積極參加公司各項教育訓(xùn)練課程，在學(xué)習(xí)的過程中，不但提高了自身的理論素養(yǎng)及實踐操作能力，更加提升員工對公司管理制度的認知。點滴服務(wù)暖人心，處處關(guān)心灑真情。在辦稅廳稅務(wù)人員中已營造出濃厚的相互學(xué)習(xí)，相互競爭的氛圍，一批崗位能手脫穎而出。“五一巾幗標(biāo)兵崗”的創(chuàng)建基礎(chǔ)是思想教育工作。在創(chuàng)建“五一巾幗標(biāo)兵崗“活動中，辦稅服務(wù)廳堅持學(xué)習(xí)鄧小平理論和“三個代表”重要思想，學(xué)習(xí)國家稅收政策、法律、法規(guī)，不斷提高思想政治素質(zhì)，增強工作責(zé)任感，樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨。點滴服務(wù)暖人心，處處關(guān)心灑真情。社區(qū)提出“奉獻青春、創(chuàng)建文明”的服務(wù)口號，以職業(yè)道德為主旋律，倡導(dǎo)青年們立足本職，爭當(dāng)文明高效的服務(wù)者。在創(chuàng)建“巾幗文明崗”活動中，鳳凰社區(qū)堅持以人為本，教育先行，不斷錘煉政治過硬、業(yè)務(wù)過硬、服務(wù)過硬的青年干部隊伍。主要事跡如下：一、強化學(xué)習(xí)。我們的女職工們還經(jīng)常自己通過電腦資料，搜集整理國家標(biāo)準(zhǔn)和操作規(guī)范，定期檢驗物化探標(biāo)準(zhǔn)物質(zhì)，更新實驗室應(yīng)用的國標(biāo)和規(guī)范，保證了每年的化驗工作的順利進行。化探部門反復(fù)研究推敲，最后共同開會討論，把工作流程細節(jié)化，單獨分項，固定崗位，實現(xiàn)流水化作業(yè)；并且要求每個崗位都嚴格、真實地進行工作記錄。免費分享創(chuàng)新最終，成功研制出震蕩攪拌器，平均一小時能完成100120個樣品。在全體職工的共同努力下，尤其女職工每天加班加點工作11個多小時，但她們從來不喊苦喊累，使得中心史無前例的連續(xù)四年創(chuàng)造了檢測樣品