公司員工上下班打卡條例(完整版)
【正文】 工服。員工因私事請(qǐng)假1天以內(nèi)的（含1天），由領(lǐng)班批準(zhǔn)；3天以內(nèi)的（含3天），由經(jīng)理或店長(zhǎng)批準(zhǔn)；3天以上的，報(bào)總經(jīng)理批準(zhǔn)。領(lǐng)班以上請(qǐng)假，一律由總經(jīng)理批準(zhǔn)。l 所有時(shí)間應(yīng)以考勤機(jī)為準(zhǔn)，任何遲到/早退超過(guò)三次（含三次，每月累計(jì)），將處以紀(jì)律處分：如果員工遲到/早退一次，處以口頭警告；如發(fā)生三次以上遲到/早退，處以書面警告。人力資源部對(duì)于員工宿的管理具有最終解釋權(quán)感謝您的支持與配合！——酒店人力資源部—第三篇：上下班打卡制度打卡制度為了整頓公司紀(jì)律，提高工作效率。連續(xù)曠工三天或一個(gè)月內(nèi)累計(jì)6天，則予以開除并追究相應(yīng)責(zé)任。經(jīng)公司研究決定，所有員工上下班實(shí)行指紋打卡，針對(duì)員工打卡有以下規(guī)定：上班時(shí)間： 冬季上午8:00—11:30下午13:30—4:30夏季上午7:30—11:30下午 13:30—5:00公司考勤實(shí)行指紋打卡，員工每天上下班時(shí)應(yīng)先打卡，不打卡者按曠工處理，有特殊情況須提前通知部門領(lǐng)導(dǎo)報(bào)人力部備案以便考核。遇停電或打卡機(jī)故障，未能正常打卡時(shí)，于1個(gè)工作日內(nèi)報(bào)人力部門備案。 打卡有效時(shí)間： ：在公司就餐人員上班07：00以前（含）下班19：30以后（含）：未在公司就餐人員上班：早晨7：00以前（含）中午下班：11：3012：00中午上班：13：0013：30（含）下班：19：00以后 凡在此時(shí)限內(nèi)打卡均不記遲
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