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主題黨課:激勵干部新時代新?lián)斝伦鳛?完整版)

2024-10-21 06:12上一頁面

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【正文】 全面部署。不能求全責備,一有失誤就加以責難,這樣會挫傷干部敢于擔當、勤奮工作的積極性。三要客觀對待干部。習近平總書記多次強調(diào),“制度的生命力在執(zhí)行,有了制度沒有嚴格執(zhí)行就會形成‘破窗效應(yīng)’。防止干部“帶病提拔”方面,中央也有明確規(guī)定,凡是政治上不合格的“一票否決”,品行上不過關(guān)的一律排除,廉潔上有硬傷的堅決不用。我們要持續(xù)推動各級領(lǐng)導班子政治建設(shè)、思想建設(shè),引導廣大領(lǐng)導干部帶頭履職盡責,帶頭擔當作為,在其位、謀其政、干其事、求其效,樹立“為官一場、造福一方”“一任接著一任干”“一張藍圖繪到底”的政績觀。有的領(lǐng)導干部就好比“溫水里的青蛙”,對待工作“當一天和尚撞一天鐘”“年復一年,日復一日”,僅僅滿足于工作任務(wù)的完成,而不注重工作的質(zhì)量和效果如何,缺乏進取心和榮譽感。同時讓思想態(tài)度不端正、精神懈怠、不作為的干部從領(lǐng)導崗位上退下來、騰位置,不搞論資排輩,不搞先來后到,不搞誰老誰先,讓干部感到危機感、增強責任感,形成能者上、庸者下、劣者汰的用人導向。同志們,作為新時期的干部,責任在肩、使命相催,我們不僅要有擔當?shù)膶捈绨?,還要有負重的鐵肩膀,打鐵必須自身硬,以務(wù)實的工作作風、擔當?shù)呢熑我庾R,為推動高質(zhì)量發(fā)展超越目標提供堅強組織保證。第五,提高思想認識,打好“組合拳”,切實為干部干事創(chuàng)業(yè)激勵和引導。這些“老好人”“四平八穩(wěn)”的干部,看似挑不出什么毛病,實際上得了很嚴重的“病”,是光說不練的“老爺病”、是貪圖享樂的“少爺病”、是嬌生慣養(yǎng)的“小姐病”。要持續(xù)實施“領(lǐng)頭雁千人培訓計劃”,加強對換屆后隊伍的輪訓工作,提高“領(lǐng)頭雁”綜合素養(yǎng),增強實干本領(lǐng)。第三,提高思想認識,打好“組合拳”,切實為干部干事創(chuàng)業(yè)起到示范作用。激勵干部擔當作為,要堅持制度面前人人平等,管理監(jiān)督一碗水端平,選人用人公道正派,決不能開“天窗”、留“暗門”。不管因
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