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鄉(xiāng)黨委書(shū)記20xx年基層黨建述職報(bào)告合集5篇(完整版)

  

【正文】 建設(shè)和各項(xiàng)事業(yè)能否快速發(fā)展,關(guān)鍵是要有一個(gè)團(tuán)結(jié)堅(jiān)強(qiáng)、有凝聚力、戰(zhàn)斗力的領(lǐng)導(dǎo)集體??偼顿Y50萬(wàn)元,完成水泉組、木太溝組兩眼深井自來(lái)水配套任務(wù),解決四個(gè)居民組的人畜飲水問(wèn)題。鄉(xiāng)黨委在發(fā)展黨員工作上,做到“五建、五保”,即:建立檔案,確保積極分子隊(duì)伍管理的規(guī)范性;建立“雙推優(yōu)”制度,確保積極分子隊(duì)伍結(jié)構(gòu)的合理性;建立審查制度,確保發(fā)展黨員工作的嚴(yán)肅性;建立公示制度,確保發(fā)展黨員工作的民主性;建立跟蹤回訪制度,確保新黨員教育管理的嚴(yán)肅性,年內(nèi),預(yù)計(jì)發(fā)展黨員8名,女黨員1名,培養(yǎng)入黨積極分子12名。加強(qiáng)班子建設(shè),全面提高黨員干部整體素質(zhì)鄉(xiāng)黨委都按照“五個(gè)好”支部和黨委的標(biāo)準(zhǔn),把加強(qiáng)基層組織建設(shè)作為工作的重點(diǎn),在鄉(xiāng)村干部中定制度、簽責(zé)任,黨委成員包村、支部成員包組、建立黨建責(zé)任制,采取一定的措施,從抓組織建設(shè)硬件入手,逐步完善軟件。即基層黨建例會(huì)制度,每月召開(kāi)一次,探索黨建工作的新思路,好舉措;基層黨建協(xié)調(diào)會(huì)制度,每季召開(kāi)一次,每次會(huì)議著重解決一兩個(gè)問(wèn)題,并明確分管領(lǐng)導(dǎo)親自抓落實(shí)。第一篇:鄉(xiāng)黨委書(shū)記2013年基層黨建述職報(bào)告鄉(xiāng)位于北部壩上高寒地區(qū),總面積260平方公里,轄4個(gè)行政村,4653口人。二是建立領(lǐng)導(dǎo)包村制度。幾年來(lái)四個(gè)村都對(duì)“兩室”進(jìn)行了維修,配齊了電教化設(shè)施,達(dá)到了標(biāo)準(zhǔn)要求。健全三項(xiàng)制度,加強(qiáng)流動(dòng)黨員管理。三、培樹(shù)典型,推動(dòng)黨建工作典型代表水平,典型推動(dòng)工作。為抓好村級(jí)“兩委”班子建設(shè),我們制定了《鄉(xiāng)村一體化管理暫行辦法》,在村級(jí)財(cái)務(wù)管理、村干部離崗待遇、養(yǎng)老保險(xiǎn)等方面做了詳細(xì)的規(guī)定,明確了村干部離崗待遇標(biāo)準(zhǔn),把養(yǎng)老保險(xiǎn)繳納與當(dāng)年工作實(shí)際相結(jié)合,完成當(dāng)年目標(biāo)任務(wù)的可由村集體積累當(dāng)中列支,完不成任務(wù)的自己繳納,既解決了他們的后顧之憂,又充分調(diào)動(dòng)了他們工作的積極性和主動(dòng)性。一是加大農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整力度,增加農(nóng)民收入。年初我們把基層黨建作為工作重點(diǎn),列入重要日程。四是建立分級(jí)負(fù)責(zé)的責(zé)任體系。實(shí)施鄉(xiāng)村干部素質(zhì)工程。這一辦法的實(shí)行,增強(qiáng)了黨員的榮譽(yù)感和責(zé)任感,為黨員發(fā)揮作用找到了合適的崗位,使他們?cè)凇叭齻€(gè)文明”建設(shè)中建功立業(yè)。一年來(lái),黨委立足鄉(xiāng)情,以基層組織建設(shè)“五個(gè)好”為目標(biāo),本著常規(guī)工作抓規(guī)范那一世小說(shuō)網(wǎng) 、重點(diǎn)工作抓突破、探索性工作抓創(chuàng)新的工作思路,全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,深入開(kāi)展“3521”工程和“鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委建設(shè)年”活動(dòng),加強(qiáng)農(nóng)村基層組織規(guī)范化建設(shè),夯實(shí)黨建基礎(chǔ),提升黨建工作整體水平。三是下派黨建指導(dǎo)員。認(rèn)真推廣和開(kāi)展“一制三化”工作機(jī)制和“紫塞先鋒”工程,進(jìn)一步完善了黨支部、村委會(huì)、兩委聯(lián)系會(huì)、民主生活會(huì)等35項(xiàng)制度,黨支部、村委會(huì)在工作中做到了“兩不辦”“兩履行”,真正協(xié)調(diào)了兩委班子的關(guān)系,增強(qiáng)了兩委班子凝聚力、戰(zhàn)斗力。流動(dòng)黨員所在支部,由支部書(shū)記指定l-2名思想素質(zhì)好、責(zé)任心強(qiáng)的黨員采取定期郵寄教育材料、發(fā)信函、電話聯(lián)系等方式與其溝通,負(fù)責(zé)了解外出黨員的思想、工作狀況,收繳黨費(fèi)等工作,并及時(shí)向流動(dòng)黨員通報(bào)黨組織的活動(dòng)情況,實(shí)現(xiàn)了教育管理的經(jīng)?;?。一是完善兩個(gè)例會(huì)制度。二、圍繞目標(biāo),夯實(shí)黨建基礎(chǔ)為了更好地提高黨員干部的思想政治素質(zhì),我鄉(xiāng)以“提高素質(zhì),增強(qiáng)黨性”為目標(biāo),采取行之有效的措施,力求取得實(shí)效。堅(jiān)持原則嚴(yán)把黨員出入關(guān)。圍欄1000畝,種草畝,改河筑壩500米。實(shí)施鄉(xiāng)村“一體化”管理。五、找準(zhǔn)結(jié)合點(diǎn),為黨建工作注入生機(jī)活力黨建工作只有圍繞改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局,服務(wù)并推進(jìn)整個(gè)大局前進(jìn),才具有強(qiáng)大的生命力。目前完成固定資產(chǎn)投入3500萬(wàn)元,%,完成農(nóng)村社會(huì)總產(chǎn)值3120萬(wàn)元,增長(zhǎng)9%,財(cái)政收入160萬(wàn)元,占任務(wù)數(shù)的145%,年底有望達(dá)到200萬(wàn)元,保證了全鄉(xiāng)的正常運(yùn)轉(zhuǎn),也為黨建工作打下了基礎(chǔ)。即基層黨建例會(huì)制度,每月召開(kāi)一次,探索黨建工作的新思路,好舉措;基層黨建協(xié)調(diào)會(huì)制度,每季召開(kāi)一次,每次會(huì)議著重解決一兩個(gè)問(wèn)題,并明確分管領(lǐng)導(dǎo)親自抓落實(shí)。加強(qiáng)班子建設(shè),全面提高黨員干部整體素質(zhì)鄉(xiāng)黨委都按照 “五個(gè)好”支部和黨委的標(biāo)準(zhǔn),把加強(qiáng)基層組織建設(shè)作為工作的重點(diǎn),在鄉(xiāng)村干部中定制度、簽責(zé)任,黨委成員包村、支部成員包組、建立黨建責(zé)任制,采取一定的措施,從抓組織建設(shè)硬件入手,逐步完善軟件。鄉(xiāng)黨委在發(fā)展黨員工作上,做到“五建、五?!保矗航n案,確保積極分子隊(duì)伍管理的規(guī)范性;建立“雙推優(yōu)”制度,確保積極分子隊(duì)伍結(jié)構(gòu)的合理性;建立審查制度,確保發(fā)展黨員工作的嚴(yán)肅性;建立公示制度,確保發(fā)展黨員工作的民主性;建立跟蹤回訪制度,確保新黨員教育管理的嚴(yán)肅性,年內(nèi),預(yù)計(jì)發(fā)展黨員8名,女黨員1名,培養(yǎng)入黨積極分子12名。即:登記、匯報(bào)制度,聯(lián)系制度和學(xué)習(xí)教育制度。各種制度規(guī)范上墻,各種表冊(cè)齊全,文字檔案材料齊全,實(shí)現(xiàn)了規(guī)范化管理。針對(duì)各村具體情況,制定了《包村工作量化考核實(shí)施細(xì)則》,要求包村領(lǐng)導(dǎo)定期進(jìn)村入戶,開(kāi)展調(diào)查研究,幫助各村理清工作思路,制定黨建工作計(jì)劃,協(xié)調(diào)解決具體困難和問(wèn)題。全鄉(xiāng)黨員173人,設(shè)有 7個(gè)黨支部,其中農(nóng)村黨支部4個(gè),黨員144人;機(jī)關(guān)支部1個(gè),黨員12人;中學(xué)支部1個(gè),黨員3人,新建企業(yè)支部1個(gè),黨員4人。一是加大農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整力度,增加農(nóng)民收入。為抓好村級(jí)“兩委”班子建設(shè),我們制定了《鄉(xiāng)村一體化管理暫行辦法》,在村級(jí)財(cái)務(wù)管理、村干部離崗待遇、養(yǎng)老保險(xiǎn)等方面做了詳細(xì)的規(guī)定,明確了村干部離崗待遇標(biāo)準(zhǔn),把養(yǎng)老保險(xiǎn)繳納與當(dāng)年工作實(shí)際相結(jié)合,完成當(dāng)年目標(biāo)任務(wù)的可由村集體積累當(dāng)中列支,完不成任務(wù)的自己繳納,既解決了他們的后顧之憂,又充分調(diào)動(dòng)了他們工作的積極性和主動(dòng)性。三、培樹(shù)典型,推動(dòng)黨建工作典型代表水平,典型推動(dòng)工作。健全三項(xiàng)制度,加強(qiáng)流動(dòng)黨員管理。幾年來(lái)四個(gè)村都對(duì)“兩室”進(jìn)行了維修,配齊了電教化設(shè)施,達(dá)到了標(biāo)準(zhǔn)要求。二是建立領(lǐng)導(dǎo)包村制度。黨委在抓后進(jìn)支部建設(shè)工作中,派一名領(lǐng)導(dǎo)干部到村掛職擔(dān)任支部副書(shū)記,通過(guò)入戶調(diào)查、召開(kāi)黨員、群眾代表座談會(huì)等形式,分析后進(jìn)原因,制異世球皇 偽娘 冷血的傳奇之旅 步步生蓮 一劍驚仙 重生之官道 第四篇:鄉(xiāng)黨委書(shū)記2011年基層黨建述職報(bào)告鄉(xiāng)黨委書(shū)記2011年基層黨建述職報(bào)告:鄉(xiāng)位于北部壩上高寒地區(qū),總面積260平方公里,轄4個(gè)行政村,4653口人。實(shí)施鄉(xiāng)村干部素質(zhì)工程。四是建立分級(jí)負(fù)責(zé)的責(zé)任體系。年初我們把基層黨建作為工作重點(diǎn),列入重要日程。下一步,我們要進(jìn)一步加大黨建工作力度,提升黨建工作整體水平。三、培樹(shù)典型,推動(dòng)黨建工作四、創(chuàng)新舉措,提升黨建工作水平加強(qiáng)管理是做好
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