20xx效能監(jiān)察工作總結(jié)(完整版)
【正文】 提高粒狀產(chǎn)品外觀質(zhì)量效能監(jiān)察開展的工作對(duì)粒狀產(chǎn)品外觀質(zhì)量評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行了修訂，要求質(zhì)檢公司現(xiàn)場(chǎng)取樣人員嚴(yán)格按要求對(duì)各車間粒狀產(chǎn)品外觀質(zhì)量?jī)?yōu)良率進(jìn)行評(píng)定，出現(xiàn)異常及時(shí)提醒車間進(jìn)行調(diào)整。四、問題及整改：通過效能監(jiān)察發(fā)現(xiàn)存在的管理及違紀(jì)違規(guī)問題，以及相應(yīng)整改情況。今年以來，先后有 6人分別獲得省市先進(jìn)個(gè)人表彰。做好了特殊時(shí)期密碼通信服務(wù)工作，在今年XX洪災(zāi)和安全維穩(wěn)的敏感時(shí)期，保證了重大信息的上傳下達(dá)。圍繞縣委中心工作和階段重點(diǎn)工作，積極撰寫了農(nóng)村土地流轉(zhuǎn)中存在的問題及對(duì)策建議、旅游接待能力建設(shè)存在的問題及建議、災(zāi)后重建農(nóng)民有“六盼”、破解山地危居的對(duì)策建議、推1進(jìn)農(nóng)民進(jìn)城定居需要解決四個(gè)問題、蔬菜價(jià)格居高成因及對(duì)策、鄉(xiāng)村旅游開發(fā)中的土地利用問題值得警惕等調(diào)研類信息，迅速采編、及時(shí)報(bào)送了XXXXXX等重大緊急信息，注意提煉報(bào)送了連心工程、新農(nóng)保、城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)、農(nóng)業(yè)特色產(chǎn)業(yè)、生態(tài)旅游開發(fā)、國(guó)衛(wèi)創(chuàng)建長(zhǎng)效機(jī)制等特色信息，認(rèn)真報(bào)送重要會(huì)議貫徹落實(shí)和工作進(jìn)展情況等常規(guī)信息。深入開展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)，全體黨員干部公開服務(wù)承諾，對(duì)照崗位目標(biāo)責(zé)任，認(rèn)真執(zhí)行首問負(fù)責(zé)制、馬上就辦制、限時(shí)辦結(jié)制，進(jìn)一步提高了服務(wù)質(zhì)量。辦文質(zhì)量不斷提高，全年，縣委及辦公室共發(fā)文150多件，撰寫匯報(bào)材料、領(lǐng)導(dǎo)講話等材料40余篇，編發(fā)XXX23期、《XXX》11期、《縣委常委會(huì)議紀(jì)要》11期，辦理各級(jí)來文200多件，無任何重大錯(cuò)誤發(fā)生。三、加強(qiáng)自身建設(shè)，錘煉良好作風(fēng)認(rèn)真貫徹執(zhí)行各級(jí)黨風(fēng)廉政建設(shè)一系列文件精神，切實(shí)履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制部門職責(zé)，落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部“一崗雙責(zé)”，深入開展黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)活動(dòng)，全年辦公室沒有發(fā)生一例違法違紀(jì)事件。二、組織準(zhǔn)備：效能監(jiān)察實(shí)施準(zhǔn)備情況。我們主要開展了以下工作：一、制定效能監(jiān)察實(shí)施方案，成立效能監(jiān)察實(shí)施領(lǐng)導(dǎo)小組，保證效能監(jiān)察工作的有序開展針對(duì)公司粒狀產(chǎn)品外觀質(zhì)量方面存在的問題，與車間充分溝通的基礎(chǔ)上，確定把提高粒狀產(chǎn)品外觀質(zhì)量作為效能監(jiān)察工作，成立以環(huán)質(zhì)部書記為組長(zhǎng)，全體人員共同參與的效能監(jiān)察領(lǐng)導(dǎo)小組，按照方案開展各項(xiàng)工作。與供應(yīng)商應(yīng)就影響產(chǎn)品顏色問題專門召開座談會(huì)，從提高現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)質(zhì)量和加強(qiáng)添加設(shè)備管理兩方面穩(wěn)定包裹油和著色劑用量，確保了產(chǎn)品著色的一至性。提高了公開力度，增強(qiáng)了工作透明度，縮短了干群之間的距離。四、加強(qiáng)制度建設(shè)、建立長(zhǎng)效制約機(jī)制制度規(guī)范是效能建設(shè)的基礎(chǔ)和根本保證，為建立辦事效能、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、行為規(guī)范的管理體系，從工作職能和具體業(yè)務(wù)事項(xiàng)出發(fā)，結(jié)合本企業(yè)實(shí)際，建立健全了各項(xiàng)規(guī)章制度。一季度，我們把提高人的能力作為效能建設(shè)的主要任務(wù)，下大力全面提升廣大干部職工特別是領(lǐng)導(dǎo)干部的綜合素質(zhì)。由于工作程序嚴(yán)謹(jǐn)，使立項(xiàng)的課題更具有嚴(yán)肅性和權(quán)威性，增強(qiáng)了效能監(jiān)察工作的針對(duì)性。四、加強(qiáng)制度建設(shè)、建立效能監(jiān)察的長(zhǎng)效機(jī)制。元月份，在全區(qū)開展了一把手“談效能、講效益、促發(fā)展、保
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