【正文】 用途，由主席、學(xué)生會辦公室主任、團(tuán)委領(lǐng)導(dǎo)審核批準(zhǔn)并簽字后方可報(bào)銷。學(xué)生會活動室的房間鑰匙，只限學(xué)生會工作人員所有，不得轉(zhuǎn)借他人，任何人不得私配。負(fù)責(zé)我系學(xué)生會對外整體形象的設(shè)計(jì)。制定并落實(shí)社團(tuán)的大政方針、()工作目標(biāo)等。組織和監(jiān)督各項(xiàng)活動，保證服務(wù)質(zhì)量，并做好記錄，總結(jié)存檔。加強(qiáng)與其他院校的溝通與交流，積極開展各種友誼比賽。豐富同學(xué)們的課余文化生活，組織多種有意義的體育活動。落實(shí)各班文娛委員職責(zé)，發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)文藝人才，指導(dǎo)各班文藝委員開展有益的文娛活動。指導(dǎo)各班宣傳委員開展工作，組織各班開展手抄報(bào)的檢查、評比。做好伙食管理委員會工作。聯(lián)系各班學(xué)習(xí)委員，深入了解和調(diào)查同學(xué)一定時期內(nèi)的學(xué)習(xí)動向和意見，及時向?qū)W校有關(guān)部門反映，并根據(jù)需要，定期召開各班學(xué)習(xí)委員工作會議，討論同學(xué)們學(xué)習(xí)過程中存在的問題，商討解決方案，并及時予以解決。完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。負(fù)責(zé)學(xué)生會的辦公室、會議室和倉庫的管理，負(fù)責(zé)學(xué)生會固定資產(chǎn)及各類物品的保管、使用及分配。宗旨：學(xué)生會主席團(tuán)是學(xué)生會的領(lǐng)導(dǎo)和決策機(jī)構(gòu)，是學(xué)生會組織的首腦和核心，負(fù)責(zé)傳達(dá)上級領(lǐng)導(dǎo)的指示，對學(xué)生會日常事務(wù)、大型活動和人力資源的實(shí)行宏觀調(diào)控。隨時抽查、監(jiān)督各部門工作人員的具體工作情況。第四條 學(xué)生會干部任命與選拔。要虛心接受廣大同學(xué)合理的工作建議，不斷改進(jìn)工作方法，提高工作能力。通過學(xué)生會成員和學(xué)生會負(fù)責(zé)人的努力根據(jù)上面內(nèi)容堅(jiān)持落實(shí)。(5)學(xué)生會公平檢查總結(jié)每天的早讀，少先隊(duì)代紅巾，團(tuán)員帶團(tuán)會比列等情況。大學(xué)學(xué)生會規(guī)章制度3為了提高學(xué)校各方面發(fā)展，抓緊學(xué)校團(tuán)委工作，學(xué)生會工作和少隊(duì)工作其中學(xué)生會工作是提高學(xué)校德育工作的重點(diǎn)部分之一，所以加強(qiáng)學(xué)校學(xué)生會工作進(jìn)貢學(xué)生的積極性并且提高教育教學(xué)工作。工作證或值勤證應(yīng)一律佩戴在胸前，并將帶有姓名、職務(wù)或“值勤”等字樣的一面朝外，證件丟失不再補(bǔ)辦。(三)嬉笑打鬧、交頭接耳、看課外書等做與值勤無關(guān)的事的(扣1分)。學(xué)生會干部或成員在例會中出現(xiàn)下列行為之一的，記名、扣分。出勤部：負(fù)責(zé)早上和中午遲到和曠課的檢查。三、學(xué)生會干部要認(rèn)真對待每一項(xiàng)工作，做到分工明確、責(zé)任到人、積極按時保質(zhì)保量完成任務(wù)，并在此基礎(chǔ)上做到各部門的協(xié)調(diào)工作。⑵考試一門不及格扣5 分，考試兩門不及格予以停職(選修課不九、附則本制度自公布之日起實(shí)行。每學(xué)期末，文檔管理部門應(yīng)清點(diǎn)文檔，保證各文擋完整齊全。七、文檔管理制度各部門和各活動項(xiàng)目的工作計(jì)劃和總結(jié)是本會文檔的重要組成部分。每學(xué)期末，學(xué)生會各部應(yīng)向主席團(tuán)提交工作總結(jié)，核準(zhǔn)后，應(yīng)總結(jié)學(xué)期工作。對擅自離職的學(xué)生會干部，學(xué)生會將在征求院里意見的基礎(chǔ)上，給予處理。(3)學(xué)生會主席團(tuán)、學(xué)生會各部召開會議，將具體時間提前一天報(bào)學(xué)生會辦公室，由辦公室安排人員作會議記錄、備案。但學(xué)生會成員在工作上必須服從組織，服從學(xué)生會管理體系結(jié)構(gòu)。學(xué)生會干部應(yīng)樹立高度的主人翁責(zé)任心，努力工作保證質(zhì)量，按期完成上級交給的各項(xiàng)任務(wù)。三、會議制度學(xué)生會實(shí)行例會制度(1)學(xué)生會定期召開學(xué)生會例會，匯報(bào)和交流各部的工作，會議由學(xué)生會主席主持。四、人事任命制度為了使學(xué)生會保持活力，每年對新生舉行一次招干活動，納新時，由各部部長負(fù)責(zé)本部的納新具體事宜。每學(xué)期初學(xué)生會各部結(jié)合自身特點(diǎn)，制定相應(yīng)工作計(jì)劃，其中，大中型活動須附詳細(xì)計(jì)劃書，計(jì)劃應(yīng)本著周密、有效的方針，各部計(jì)劃須報(bào)學(xué)生會主席團(tuán)核準(zhǔn)。申請一旦通過必須嚴(yán)格按照申請書的內(nèi)容執(zhí)行，如果需要其他部門協(xié)助，各部部長不能推諉責(zé)任，盡一切努力協(xié)助開展好活動。因工作需要外借文檔的，時間最長不超過15 天，要求繼續(xù)使用的，應(yīng)辦理續(xù)借手續(xù)。⑶出現(xiàn)失職行為(如活動時不到，遲到，安排出錯以及活動無法進(jìn)行……)，一次扣5 分，嚴(yán)重失職扣10 分。遵守法律法規(guī)。第二章 細(xì) 則學(xué)生會的工作部門為紀(jì)檢部、環(huán)保部、出勤部。(五)利用工作之便故意遲到的(扣1分)(六)不尊重老師、以大欺小、侮辱同學(xué)的(扣2分)(七)到班級執(zhí)勤時應(yīng)該給予值班老師請示，獲得批準(zhǔn)后方可檢查，頂撞、辱罵老師，不服從老師管理的(扣2分)。(一)遲到、早退、曠勤的，檢查工作結(jié)束后故意在外逗留的。請假(一)學(xué)生會干部不能參加會議和值勤的，需向本部部長或主席請假。(一)半個學(xué)期中得分最高的部門給予部長以及該部成員獎勵和表彰。(3)每周2次檢查全校衛(wèi)生清潔并總結(jié)。舉行各項(xiàng)知識競賽，愛國衛(wèi)生，體育活動等。要嚴(yán)于律己，言行一致，自覺遵守社會道德規(guī)范、國家法令法規(guī)和校紀(jì)校規(guī)，處處以身作則，時時率先垂范。要從實(shí)際出發(fā)，有民主意識和創(chuàng)新精神。負(fù)責(zé)學(xué)校學(xué)生會的總體工作，支持學(xué)生會在團(tuán)委指導(dǎo)下相對獨(dú)立地開展工作。負(fù)責(zé)起草實(shí)施學(xué)生會各項(xiàng)工作制度、管理制度。負(fù)責(zé)學(xué)生會日常公文的起草及處理工作，以學(xué)生會名義發(fā)布通知。管理學(xué)生會各種文件、信函、報(bào)紙等，并對文件、信函登記，存檔。邀請學(xué)?；蚺e辦各種與學(xué)習(xí)有關(guān)的專題講座或報(bào)告會，開拓同學(xué)的學(xué)術(shù)視野。舉辦寢室文化設(shè)計(jì)比賽，開展“文明寢室”的評比活動。負(fù)責(zé)學(xué)生會各項(xiàng)重大活動的前期策劃和全程宣傳活動。具體落實(shí)每學(xué)期的文藝匯演及周末舞會的組織策劃實(shí)施。及時了解掌握同學(xué)們對文藝活動的意見、要求和建議，做好反饋工作。負(fù)責(zé)體育活動的組織和指導(dǎo)工作。大力開展敬老助殘、義務(wù)家教、青年志愿者等社區(qū)援助活動，增強(qiáng)學(xué)生關(guān)心社會、服務(wù)他人的意識，促進(jìn)學(xué)?；蛏鐓^(qū)精神文明建設(shè)的發(fā)展，協(xié)調(diào)各社團(tuán)的關(guān)系，健全各社團(tuán)組織結(jié)構(gòu)，指導(dǎo)各社團(tuán)工作的正常開展。指導(dǎo)各個社團(tuán)加強(qiáng)自身建設(shè)，在務(wù)實(shí)創(chuàng)新的基礎(chǔ)上辦出社團(tuán)的特色。擴(kuò)大與社會各界的聯(lián)系，尋求廣泛的支持與幫助。學(xué)生會固定資產(chǎn)使用者須正確使用和認(rèn)真保管，如發(fā)現(xiàn)損壞，使用者需積極保修。學(xué)生會各部門資金只限于預(yù)算范圍內(nèi)。對于開除學(xué)生會者，此后一年不得參加任何團(tuán)委、學(xué)生會、社團(tuán)的評優(yōu)活動，包括獎學(xué)金的評選。學(xué)生會成員對自己部的活動必須按計(jì)劃進(jìn)行，對安排給自己的工作必須及時、認(rèn)真地完成，有意見可以保留，且可以及時提出，否則完成不及時或耽誤學(xué)生會正常工作的順利進(jìn)行，則本人需作認(rèn)真檢討，且在例會中對其進(jìn)行批評教育，若再犯則直接撤銷其職務(wù)。各成員工作中必須盡心盡職，積極主動參與學(xué)校的各項(xiàng)管理工作，有不怕苦、不怕臟、敢管、敢抓的品質(zhì)。為保證通知的暢通，不得無故關(guān)機(jī)拒接電話。例會上及時總結(jié)前期工作的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，并對下期工作進(jìn)行計(jì)劃安排。(二)部門內(nèi)部會議開會時間以部長通知時間為準(zhǔn)，有辦公室負(fù)責(zé)考勤進(jìn)行隨機(jī)抽查。開會入場后不得交頭接耳、保持會場安靜。我對學(xué)術(shù)科技部發(fā)展的理念是：一個部門要想獲得長足發(fā)展，部門內(nèi)部建設(shè)和對外宣傳是重心。學(xué)科部組織建設(shè)的主要任務(wù)是建立明確制度、細(xì)致分工和培養(yǎng)新人。（4）協(xié)調(diào)好與部委們的關(guān)系，及時解決部委們對學(xué)生會工作、學(xué)習(xí)及生活上的問題，熱心幫助，讓部委們對學(xué)生會有家的感覺。為全校同學(xué)了解知識，運(yùn)用知識以及濃郁校園科技文化氛圍提供一個更好更廣的空間。（5）還會不定期舉行一些貼近生活、貼近社會的小型活動，豐富大學(xué)生的課余生活。就網(wǎng)站建設(shè)發(fā)面，我們將吸納方方面面對網(wǎng)站的意見，上至校領(lǐng)導(dǎo)、下至每一個同學(xué)。其旨在為那些有意于科研活動的大學(xué)生提供一個展示其才能的機(jī)會，并且給予其一定的指導(dǎo)和幫助。我們計(jì)劃本學(xué)期將對這些學(xué)術(shù)節(jié)進(jìn)行一個統(tǒng)一的策劃，使其不論是在時間還是在空間上都能夠更協(xié)調(diào)，加強(qiáng)各院系科技部的交流、合作，爭取能夠把學(xué)術(shù)節(jié)作為一個整體的品牌宣傳出去，取得一個規(guī)模優(yōu)勢，全面提高我校學(xué)生學(xué)術(shù)活動的質(zhì)量。以上只是各項(xiàng)工作的總概，而在具體執(zhí)行時，我們將會制定更詳細(xì)、更具體、更可行的方案來，以確保工作的順利開展。為了確保各部門的正常工作、對學(xué)生會成員科學(xué)管理、保障學(xué)生會成員的優(yōu)化、廉潔提高工作效率,同時使學(xué)生會各部有一個完善的工作管理制度和良好的工作環(huán)境,根據(jù)學(xué)校的相關(guān)規(guī)定,制定該制度。(7) 學(xué)生會成員應(yīng)履行下列義務(wù):(1)遵守法律法規(guī),遵守校紀(jì)校規(guī)。在學(xué)生會, 為了保證精力的投入和工作的順利進(jìn)行,原則上不得兼任校級學(xué)生團(tuán)體相關(guān)職務(wù),特殊情況須提請主席，由指導(dǎo)老師批準(zhǔn)。(3)晉升或者降低職務(wù)的。全體例會及非例行會議由秘書處負(fù)責(zé)通知到部長,再由部長負(fù)責(zé)通知各部成員按時參加會議； 涉及到兩個或兩個以上部門會議的,應(yīng)通過秘書處, 會議考勤 會議開始前由會議記錄員負(fù)責(zé)與會人員的簽到, 會議進(jìn)行 與會人員應(yīng)當(dāng)認(rèn)真,不得大聲喧嘩及談?wù)摵妥雠c會議無關(guān)的內(nèi)容。學(xué)生會的檔案管理工作由學(xué)生會秘書處負(fù)責(zé)，對學(xué)生會的文件、會議記錄、簡報(bào)、各部門重大活動方案及其形成的材料分類歸檔管理。第六章考核制度一、總則學(xué)生會各成員的日?？己擞筛鞑控?fù)責(zé)執(zhí)行；每學(xué)期初為一個結(jié)點(diǎn)，記初始分，各學(xué)期分?jǐn)?shù)不累加。（10%）及時提出工作中的缺點(diǎn)與不足，以及對學(xué)生會工作的建議，參與工作經(jīng)驗(yàn)交流。機(jī)械工程學(xué)院學(xué)生會秘書處2011年9月12日。（10%）學(xué)校、團(tuán)委、班級的各項(xiàng)工作和活動要主動關(guān)心，積極參加。（3）累計(jì)三次無故曠會開除學(xué)生會。各部門的工作檔案應(yīng)由專人保管，凡活動的方案、總結(jié)及有關(guān)材料除本部門存檔還須送一份秘書處存檔。四 請假及處罰 確有原因不能與會者,應(yīng)在會前做出書面請假，不得會后請假或口頭請假。(2)受到嚴(yán)重警告及嚴(yán)重警告以上處分的。2 學(xué)生會成員的職務(wù)實(shí)行委任制和選舉制相結(jié)合。(4)維護(hù)學(xué)生會的安全、