【正文】 ，使公司工作人員了解爭創(chuàng)這一活動的意義，并大力支持和參與此項活動，懸掛爭創(chuàng)標志，擬定創(chuàng)建“青年文明號”的創(chuàng)建計劃、目標和措施。妥否,請批示！附：榮昌縣“青年文明號”推薦申報表二零零七年十一月六日第二篇：創(chuàng)青年文明號實施方案創(chuàng)“青年文明號”實 施 方 案一、活動宗旨通過開展爭創(chuàng)“青年文明號”活動，激發(fā)和引導全體人員立足本職崗位，勤懇工作，相互協(xié)作，培養(yǎng)全體職工忠于職業(yè)道德、愛崗敬業(yè)的精神。遵守國家法律和勞動紀律，無違法亂紀現象。四、參與要求團支部組織動員，廣泛宣傳，使全體青年職工積極投入到創(chuàng)建“青年文明號”活動中來。收集相關資料、各項工作備案。（如：崗位文明服務承諾便民措施）公司將爭創(chuàng)“青年文明號”活動作為一項科學系統(tǒng)的工程，從立足本職工作的角度、以“一流隊伍、一流服務、一流管理、一流業(yè)績”的工作思路，細化活動措施，強化保障機制，保證活動呈現全方位、齊抓共管的創(chuàng)建格局。團支部積極組織開展文體活動?！扒嗄晡拿魈枴睉摼邆涞幕緱l件： 35歲以下青年占到50%以上，負責人中至少有一人年齡不超過35歲周歲，3人或3人以上的青年團體。第三步 自查考核（2011年 月 月）公司黨支部成員組成自查小組對團支部創(chuàng)建活動進行自查，通過自查找出不足，并進行整改。五、公司情況現有職工 人，其中團員 人，35歲以下的青年 人，占 以上，是一支年輕有戰(zhàn)斗力的青年集體。規(guī)范服務行為，推行文明用語，講普通話，微笑服務，為車戶提供良好服務。（三）樹立典型：開展崗位競賽：共青團太佳高速公路（太原段）建設管理處支部委員會立足本職工作，在窗口團員青年中開展“青年崗位能手”、“青年崗位標兵”、“服務明星”等崗位競賽。（五）學習“青年文明號”先進集體的創(chuàng)建經驗，結合本單位的實際情況及行業(yè)特點，開拓創(chuàng)新，努力奮斗，把“青年文明號”的創(chuàng)建工作推向一個新的高度。精神病醫(yī)院大家在平時一提起，就會讓人覺得有點神秘，甚至有點害怕的單位，然而這里卻是全縣精神病患者的“避風港”。五月的一天，在給病人服藥時，一重癥患者趁家屬探視開門時突然逃逸，護士夏新海為了阻止患者逃跑，奮力迎向粗壯的病人，卻被發(fā)狂的病人重拳擊在臉上，鉆心的疼痛沒有使夏新海停下追趕的腳步，他依舊全力以赴向前奔去，死死的抓住病人的衣服，任被病人甩來甩去。一次發(fā)病，把大便弄得身上、床上、地上到處都是。但病人卻并不領情，有的會吃著吃著就突然對著喂飯的護士拳腳相加；有的會故意把嘴里的食物噴吐出來，護士們經常會被飯菜噴得滿身滿臉。商城縣精神病醫(yī)院二0一一年十月三十日第五篇：創(chuàng)青年文明號活動東莞市煙草專賣局第一分局辦證窗口爭創(chuàng)青年文明號活動：“創(chuàng)號”領導小組第二次辦公會議[日期：20120411] 來源：市煙草專賣局第一分局作者： [字體：大 中 小]2011年6月15日，第一分局團小組召開辦公會議，會議主題為“細化基礎管理，加強窗口建設”。【領導小組】組長：李光巖（院長兼黨支部書記）副組長：李毅堅（業(yè)務副院長）肖志佳（行政副院長）肖路軍（團支部書記）劉世平（團支部副書記）組員：謝慧芳（醫(yī)務股股長）謝慧玲（護理部主任）朱華鐘（辦公室副主任）賀中太（團支部組織委員）辛彩玉（團支部宣傳委員）王志敏（團支部文體委員）張婧（團支部小組組長）王溫（團支部小組組長）【領導小組的工作職責】直接指導創(chuàng)建活動，制定計劃措施組織實施計劃措施，解決難點問題考核工作，評估分析改進情況總結上報“青年文明號”規(guī)范實施情況韶關復退軍人醫(yī)院二0一0年三月十日。指出下階段的主要工作任務是細化基礎管理，加強窗口建設。男病區(qū)的護士們就是以這樣 的愛心和耐心去包容著混亂中的患者！精神科病房并不總是危機四伏，有時也有家庭般的溫情。”，結果招來病人一頓臭罵。他們沒有練過金鐘罩，也沒有穿著軟胃甲，但沒有哪位精神科護士沒被病人打過或罵過。因為他們大多不能認識到自己有病，所以往往拒絕接受治療。是我縣唯一的精神疾病專科醫(yī)院。（四）開展多種形式的學習，提高政治思想素質和專業(yè)技能水平，并通過有益于身心健康的活動，增加凝聚力和榮譽感，充分調動大家的積極性，以高度責任心和工作熱情，分工協(xié)