【正文】 方法和有效途徑，也是工會(huì)開(kāi)展思想政治工作的優(yōu)勢(shì)。在生活上給職工解難，維修職工宿舍，修繕職工食堂、澡堂、廁所等公共生活設(shè)施，按有關(guān)政策和規(guī)定提高了職工的勞保福利待遇，積極研究落實(shí)職工安置問(wèn)題，連續(xù)幾年推出工會(huì)會(huì)員意外傷害保險(xiǎn)機(jī)制，為每一位工會(huì)會(huì)員提供一份意外保險(xiǎn)傷害，對(duì)因遇到急難險(xiǎn)情造成人身傷害或重大財(cái)產(chǎn)損失的工會(huì)會(huì)員實(shí)施救助。關(guān)注弱勢(shì)群體、困難群體，這不僅體現(xiàn)了黨的關(guān)懷，同時(shí)也體現(xiàn)了企業(yè)及企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者對(duì)員工的關(guān)愛(ài)，有助于企業(yè)和諧穩(wěn)定，有助于凝聚人心，有助于構(gòu)建企業(yè)在人文化關(guān)懷方面的競(jìng)爭(zhēng)力，使員工對(duì)企業(yè)有一種安全感、歸屬感，從而激發(fā)員工更大的潛能。只有從細(xì)節(jié)入手，真正關(guān)愛(ài)員工，才能形成企業(yè)的人氣。如果不關(guān)心職工的利益和訴求，不能夠?yàn)槁毠づ艖n解難，工會(huì)組織就很難贏得職工的信賴和支持。中國(guó)工會(huì)是中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)下的職工自愿結(jié)合的工人階級(jí)群眾組織，是黨聯(lián)系職工群眾的橋梁，是國(guó)家政權(quán)的重要社會(huì)支柱，是廣大職工的代表。堅(jiān)持“以人為本，執(zhí)政為民”，必須建立在對(duì)群眾有深厚的感情基礎(chǔ)之上。堅(jiān)持以人為本、執(zhí)政為民，全心全意為人民服務(wù)，是黨的根本宗旨，也是我們黨員干部尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部的政治責(zé)任。五是嚴(yán)格的施工臨時(shí)抽查與竣工時(shí)的全面檢查驗(yàn)收相結(jié)合。二是結(jié)合扶持發(fā)展優(yōu)勢(shì)特色產(chǎn)業(yè)，將部分瘠薄的坡地、下澇田集中發(fā)展花卉苗木、無(wú)公害蔬菜、特色水果產(chǎn)業(yè)，既提高了農(nóng)業(yè)生產(chǎn)能力，又改善了生態(tài)環(huán)境，防止了水土流失。先后發(fā)展了優(yōu)質(zhì)稻、特色水果、無(wú)公害蔬菜等支柱型優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)，促進(jìn)了項(xiàng)目區(qū)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展。農(nóng)民收入大幅增長(zhǎng)，2008年農(nóng)民人均收入達(dá)5530元。一、以人為本，要從項(xiàng)目的立項(xiàng)規(guī)劃設(shè)計(jì)抓起農(nóng)業(yè)綜合開(kāi)發(fā)是社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下政府支持和保護(hù)農(nóng)業(yè)、促進(jìn)農(nóng)民增收的重大舉措之一。農(nóng)民群眾通過(guò)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，實(shí)現(xiàn)了增收致富。三是結(jié)合整治村容村貌，拆遷散居農(nóng)戶，搬進(jìn)集中修建的具有濃郁川東民居風(fēng)貌的新農(nóng)舍，使漂亮的村容村貌成為新農(nóng)村建設(shè)的一道風(fēng)景線。六是審計(jì)機(jī)關(guān)的提前介入與全面檢查制度。前一段時(shí)間，我市集中開(kāi)展了系列學(xué)習(xí)活動(dòng)，深入開(kāi)展了“向楊善洲同志學(xué)習(xí)”主題教育，同時(shí)結(jié)合工作安排，先后組織開(kāi)展“解決問(wèn)題月”、重大課題調(diào)研、“七一”走訪慰問(wèn)和干部下基層等活動(dòng)。只有在我們的內(nèi)心世界中，把老百姓當(dāng)做自己的親人，把老百姓的事情當(dāng)做自己的事情，才有可能懷有深深地同情感，才會(huì)把他人的幸福作為自己幸福的必備條件，才會(huì)把維護(hù)群眾的利益作為自己神圣的職責(zé)。工會(huì)組織與黨組織的性質(zhì)是不同的，工會(huì)是職工自愿結(jié)合的工人階級(jí)的群眾組織。企業(yè)失去了效益，職工沒(méi)有了收益，和諧沒(méi)有了根基，企業(yè)就不會(huì)有發(fā)展。綠源達(dá)公司始終將實(shí)現(xiàn)好，維護(hù)好，發(fā)展好廣大職工的根本利益作為各項(xiàng)工作的根本出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，在各項(xiàng)工作中始終把保障職工利益作為第一追求。在處理具體問(wèn)題時(shí)，做到依法、合規(guī)、合情、合理，兼顧眼前，考慮長(zhǎng)遠(yuǎn)，確保隊(duì)伍穩(wěn)定和維護(hù)大多數(shù)職工的根本利益。解除了在崗職工的后顧之憂，切實(shí)維護(hù)職工的合法權(quán)益。隨著廣大干部職工生活水平和質(zhì)量的不斷提高，逐步要求積極投身社會(huì)實(shí)踐，參加豐富多彩的文化體育活動(dòng)，追求更多高尚文明的精神生活。尤其是“十在日常工作中，只有做到全心全面相職工，做到“以人為本”，以職工為本，時(shí)時(shí)刻刻為職工著想，做職工利益的維護(hù)者，工會(huì)工作才能深入人心，更好的促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展。二要深情愛(ài)兵。一些習(xí)慣性做法在一定時(shí)期對(duì)部隊(duì)建設(shè)也起到了作用，但隨著時(shí)間推移，有些習(xí)慣性做法已經(jīng)不合時(shí)宜。二要疏堵并舉。四、堅(jiān)持文明帶兵，樹(shù)立干部的良好形象文明帶兵就是按照政治平等、官兵一致的原則，尊重士兵、信任士兵、熱愛(ài)士兵，以平等的態(tài)度對(duì)待士兵，以形象的力量帶好部隊(duì)。加快建設(shè)農(nóng)業(yè)綜合開(kāi)發(fā)工作的進(jìn)度，抓緊在明年春耕前完工，避免影響農(nóng)民耕作灌溉。據(jù)了解，這次農(nóng)業(yè)綜合開(kāi)發(fā)工程涉及**、**、**、**等*個(gè)村委，總投資達(dá)**多萬(wàn)元，水田受惠面積過(guò)萬(wàn)畝，受益群眾兩萬(wàn)多人。領(lǐng)導(dǎo)和帶兵人良好的人格就是訓(xùn)練場(chǎng)、戰(zhàn)場(chǎng)上一種無(wú)聲的命令，是在千鈞一刻、危急關(guān)頭一種無(wú)窮的力量。帶兵也一樣，不能統(tǒng)得過(guò)死，也不能放得太開(kāi)，一味地堵、禁，單位就會(huì)失去活力，士氣就會(huì)低沉；過(guò)于放得太松，人心就會(huì)渙散，戰(zhàn)斗力就會(huì)下降。要勇于抵制傳統(tǒng)思維，敢于糾正習(xí)慣性做法，把知法懂法作為基本素質(zhì)，把依法辦事作為開(kāi)展工作的基本方式，把抓好條令法規(guī)落實(shí)作為基本督導(dǎo)，堅(jiān)決廢除部署犯錯(cuò)誤罰款、扣工資，戰(zhàn)士被子里壓木板，睡前“小練兵”等不科學(xué)的土規(guī)定。三要真情育兵。這為各級(jí)管好部隊(duì)、帶好兵指明了方向，提供了思路與方法?；顒?dòng)從策劃到開(kāi)展都得到了公司領(lǐng)導(dǎo)及工會(huì)組織的大力支持。二是開(kāi)展經(jīng)常性的群眾文