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正文內(nèi)容

學(xué)校作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)實(shí)施方案(完整版)

  

【正文】 伍群體。三、目標(biāo)要求圍繞“樹正氣、強(qiáng)隊(duì)伍、嚴(yán)管理,抓質(zhì)量、促發(fā)展”的主題。大力倡導(dǎo)勤奮好學(xué)、嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)、愛(ài)崗敬業(yè)、教書育人等良好風(fēng)氣,以增強(qiáng)履職盡責(zé)能力、提高教育教學(xué)質(zhì)量為中心,以爭(zhēng)創(chuàng)優(yōu)良的校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)為重點(diǎn);以學(xué)?,F(xiàn)行工作現(xiàn)存的問(wèn)題為著力點(diǎn),以師生反映的突出問(wèn)題為突破口,營(yíng)造校風(fēng)正,教風(fēng)硬,學(xué)風(fēng)濃,教育管理干部作風(fēng)勤思善行,求真務(wù)實(shí),團(tuán)結(jié)協(xié)作、善于管理、勇于創(chuàng)新,具有凝聚力和戰(zhàn)斗力的教育氛圍,辦人民滿意的教育,努力實(shí)現(xiàn)我校教育的又好又快發(fā)展。四是全面加強(qiáng)畢業(yè)班工作,加強(qiáng)指導(dǎo),加大信息交流力度,向畢業(yè)年級(jí)要質(zhì)量。要牢固樹立厲行節(jié)約、勤儉辦學(xué)的意識(shí),反對(duì)鋪張浪費(fèi)和大手大腳,抵制拜金主義、享樂(lè)主義和奢靡之風(fēng),在各項(xiàng)工作中都要貫徹勤儉節(jié)約的原則,真正把有限的資金和資源用在刀刃上。要進(jìn)一步樹立“管理就是服務(wù)”的思想,有吃苦耐牢精神,學(xué)習(xí)進(jìn)取精神,團(tuán)結(jié)協(xié)作精神,率先垂范,以身作則,形成“求真務(wù)實(shí)、勤政高效、廉潔自律、攻堅(jiān)破難、甘于奉獻(xiàn)”的學(xué)校工作作風(fēng)。強(qiáng)化班級(jí)管理,用優(yōu)良的班風(fēng)促學(xué)風(fēng)的形成,使每一個(gè)班級(jí)成為學(xué)生求知和成長(zhǎng)的樂(lè)園。要從治理校園臟亂差入手,徹底解決師生精神面貌差,校園不整潔,亂堂、亂班,亂堆、亂放,教室、辦公室、專業(yè)教室灰塵、污跡,學(xué)生亂打亂鬧等突出問(wèn)題,創(chuàng)造整潔優(yōu)美、秩序井然的校園環(huán)境。弘揚(yáng)奉獻(xiàn)精神,營(yíng)造廉潔從教,以德立教的清風(fēng)正氣。每周一為全鎮(zhèn)中小學(xué)幼兒園教師政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)時(shí)間。第三階段:總結(jié)提高階段:(5月11——8月31日)各校園要從提高教學(xué)質(zhì)量,提升教師素質(zhì),提升管理水平為出發(fā)點(diǎn),堅(jiān)持邊總結(jié)邊邊整改邊提高,重在自我解決問(wèn)題、重在推動(dòng)實(shí)際工作。:查擺問(wèn)題階段:(3月16日——5月10日)各校園、每位教師、各層次管理人員結(jié)合實(shí)際從思想作風(fēng)、教師教風(fēng)、學(xué)生學(xué)風(fēng)、學(xué)習(xí)作風(fēng)、工作效率、管理作風(fēng)、服務(wù)質(zhì)量等方面查擺問(wèn)題,堅(jiān)持存在什么問(wèn)題就找什么問(wèn)題,什么問(wèn)題突出就解決什么問(wèn)題,尤其要注重解決影響我校教育教學(xué)質(zhì)量提升、阻礙學(xué)校發(fā)展的問(wèn)題。深入教學(xué)一線,走近教師,走近課堂,掌握具體情況,把握全局,推動(dòng)工作,全心全意為教育教學(xué)、為師生服務(wù)。缺乏對(duì)上級(jí)對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)的精神,遇到問(wèn)題上推,進(jìn)取精神不強(qiáng),推而不動(dòng),推一推,動(dòng)一動(dòng)。大力倡導(dǎo)勤奮好學(xué)、嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)、愛(ài)崗敬業(yè)、教書育人等良好風(fēng)氣,以增強(qiáng)履職盡責(zé)能力、提高教育教學(xué)質(zhì)量為中心,以爭(zhēng)創(chuàng)優(yōu)良的校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)為重點(diǎn);以學(xué)校現(xiàn)行工作現(xiàn)存的問(wèn)題為著力點(diǎn),以師生反映的突出問(wèn)題為突破口。(四)評(píng)議總結(jié)開展測(cè)評(píng)。把整改貫穿于教育活動(dòng)的全過(guò)程,邊學(xué)邊改、邊查邊改,以整改的實(shí)際效果取信于民。深化學(xué)習(xí)內(nèi)容,提高學(xué)習(xí)效果,使廣大教職工認(rèn)識(shí)到新形勢(shì)下加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),樹立新風(fēng)氣的重要性,為下一階段活動(dòng)的有效開展打好思想和理論基礎(chǔ)。三、工作機(jī)制成立活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng):曾建張征太成員:唐敏姚鐵鋼羅通福宋大模各部門、年級(jí),根據(jù)學(xué)校本《實(shí)施方案》和部門工作特點(diǎn),提出具體落實(shí)要求,為下一階段工作奠定基礎(chǔ)。廣大教師要熱愛(ài)學(xué)生、關(guān)心學(xué)生,忌諷刺挖苦,歧視體罰學(xué)生,要面向全體學(xué)生,忌只抓尖子生;管理人員、工勤人員要以學(xué)生健康為第一、安全為第一、學(xué)生為第一,做到勤檢查,早落實(shí)??刀侵行男W(xué)201712第三篇:學(xué)校作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)實(shí)施方案萬(wàn)林小學(xué)加強(qiáng)學(xué)校作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)實(shí)施方案為進(jìn)一步改進(jìn)政風(fēng)、教風(fēng)、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),加強(qiáng)全體教職員工的思想道德建設(shè)、行為規(guī)范建設(shè)和樹立良好的教師群體形象。學(xué)校要針對(duì)存在的突出問(wèn)題,對(duì)現(xiàn)有制度進(jìn)行一次全面的梳理,修訂完善各項(xiàng)規(guī)章制度。每個(gè)同志要圍繞“我為學(xué)校教育的發(fā)展做了什么事”進(jìn)行剖析,以事實(shí)撰寫深刻剖析材料。組織全體教師學(xué)習(xí)黨的十九大報(bào)告、總書記系列講話,省、市、教育局和康二城中心學(xué)校會(huì)議精神,黨員要重溫入黨誓詞,會(huì)背入黨誓詞。教育廣大教師不得亂收費(fèi),不得私自組織學(xué)生有償家教,不得私自給學(xué)生亂訂資料等,要堅(jiān)守崗位,履行職責(zé),注重形象,文明辦公,舉止有禮,始終保持自己的“八榮八恥”榮辱觀,為此,學(xué)校將加大監(jiān)督檢查力度,各年級(jí)、各教師辦公室要加強(qiáng)管理。教育教師要 1嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度,完善學(xué)校考勤制度,教職工要振奮精神,做到上班時(shí)間不遲到、早退;上班時(shí)間不串崗、脫崗;上班時(shí)間不做與工作無(wú)關(guān)的事情(如上網(wǎng)游戲、聊天、炒股、買彩票、喧嘩、逛街、看小孩等),做到不參與賭博,不準(zhǔn)在教室、走廊及公共場(chǎng)所吸煙,上課、開會(huì)期間不準(zhǔn)接聽電話,全體師生在校園內(nèi)講文明語(yǔ)等??偨Y(jié)表彰。學(xué)校對(duì)查擺評(píng)議中反映的問(wèn)題要認(rèn)真制定整改措施,明確整改重點(diǎn),落實(shí)整改責(zé)任。要通過(guò)召開學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子專題會(huì)、教師座談會(huì)、走訪學(xué)生家長(zhǎng)、發(fā)放征求意見(jiàn)等形式和途徑,實(shí)行開門整風(fēng),充分發(fā)揚(yáng)民主,廣泛征求意見(jiàn)。召開加強(qiáng)學(xué)校作風(fēng)建設(shè)集中教育活動(dòng)動(dòng)員大會(huì),制定活動(dòng)實(shí)施方案,對(duì)活動(dòng)進(jìn)行全面部署。學(xué)習(xí)師德文獻(xiàn),學(xué)習(xí)教育政策,學(xué)習(xí)新課程理論,開展校本教研,搞好教研活動(dòng),組織實(shí)施課題研究,切實(shí)提高教師綜合素質(zhì)。二、任務(wù)要求強(qiáng)化大局意識(shí),努力形成政令暢通的工作局面。糾正和克服本位主義,著力解決有令不行,有禁不止,執(zhí)行決策指示不堅(jiān)決等問(wèn)題,克服不服從組織決定和安排,只要照顧,不要組織紀(jì)律的自由主義歪風(fēng)。加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè),弘揚(yáng)清貧精神,營(yíng)造廉潔從教,以德立教的清風(fēng)正氣。專題教育。查擺剖析。整改措施要實(shí)事求是、明確實(shí)在,既要有解決問(wèn)題的目標(biāo)要求,又要有可操作的具體可操作的具體辦法和步驟。集中教育活動(dòng)后期,學(xué)校要對(duì)活動(dòng)進(jìn)行全面總結(jié),并上交總結(jié)材料。增強(qiáng)服務(wù)和奉獻(xiàn)意識(shí),著力形成真抓實(shí)干的工作作風(fēng)。行政值周領(lǐng)導(dǎo)隨時(shí)巡查各辦公室的 2辦公到崗情況和清潔衛(wèi)生情況等,并把師德師風(fēng)考核納入教職工的考核和職稱聘任之中。每人撰寫一篇心得體會(huì),學(xué)校舉辦一次學(xué)習(xí)體會(huì)交流。學(xué)校要針對(duì)本單位政風(fēng)、教風(fēng)、校風(fēng)建設(shè)狀況進(jìn)行認(rèn)真分析,深入查擺找準(zhǔn)存在的突出問(wèn)題和原因。對(duì)已有制度而執(zhí)行不到位,執(zhí)行不堅(jiān)決,執(zhí)行不嚴(yán)格的,要加大落實(shí)力度。根據(jù)上級(jí)文件的精神,決定在我校開展加強(qiáng)學(xué)校作風(fēng)建設(shè)活動(dòng),以便在工作中以務(wù)實(shí)高效的形象,以優(yōu)良的作風(fēng)促進(jìn)各項(xiàng)工作更快發(fā)展,特制定本實(shí)施方案。強(qiáng)化學(xué)習(xí)進(jìn)取意識(shí),始終保持奮發(fā)有為,積極向上的精神狀態(tài)。四、方法步驟(一)學(xué)習(xí)教育動(dòng)員部署。(二)查擺分析征求意見(jiàn)。(三)整改提高集中整改。學(xué)校集中教育活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組要對(duì)學(xué)校集中教育活動(dòng)進(jìn)行評(píng)議和測(cè)評(píng)。深化“三項(xiàng)素質(zhì)提升工程”建設(shè),積極推進(jìn)幼教、普教、成職教均衡、協(xié)調(diào)、持續(xù)、健康發(fā)展,營(yíng)造校風(fēng)正,教風(fēng)硬,學(xué)風(fēng)濃,教育管理干部作風(fēng)勤思善行,求真務(wù)實(shí),團(tuán)結(jié)協(xié)作、善于管理、勇于創(chuàng)新,具有凝聚力和戰(zhàn)斗力的教育氛圍,辦人民滿意的教育,努力實(shí)現(xiàn)我中心校教育的又好又快發(fā)展。缺乏學(xué)習(xí),不會(huì)管理,不善于管理,不敢于管理,無(wú)管理一招鮮,無(wú)創(chuàng)新能力,無(wú)進(jìn)取意識(shí),墨守成規(guī),瞻前顧后,推而不動(dòng),見(jiàn)利行事的不良風(fēng)氣。堅(jiān)定不移地堅(jiān)持對(duì)教師師德修養(yǎng)和專業(yè)素質(zhì)提升兩手抓,突出新教師的使用和骨干教師培養(yǎng)兩個(gè)重點(diǎn)。與教師一起進(jìn)步,與學(xué)生共同發(fā)展,與家長(zhǎng)形成共識(shí),形成一種民主、平等、和諧的干群關(guān)系。要究其根源,深刻反思,整改提高,提升素質(zhì),提高教育教學(xué)質(zhì)量。以解決問(wèn)題為著眼點(diǎn),確定內(nèi)容,明確責(zé)任、保障措施,力爭(zhēng)做到在“知不足”中“找差距”,在“找差距”中“求進(jìn)步”。中心校委會(huì)成員每?jī)芍苓M(jìn)行一次集體學(xué)習(xí)。要堅(jiān)守崗位,履職盡責(zé),內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),外樹形象,遵章守紀(jì),規(guī)范遵守《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》,始終保持昂揚(yáng)向上的工作狀態(tài),奮發(fā)有為的工作精神。校園衛(wèi)生要日檢、周評(píng)、月比,達(dá)到無(wú)果皮、紙屑,無(wú)垃圾死角,無(wú)亂堆亂放。各中小學(xué)校按照中心校制定的班級(jí)量化考核細(xì)則從嚴(yán)考核,定期評(píng)比。要牢牢把握發(fā)展是教師的第一需要,尊重是管理的第一要義,服務(wù)是管理者的第一要?jiǎng)?wù)的三大理念。(五)大力抓好教學(xué)質(zhì)量的提升工作。五是面向全體學(xué)生,高度重視,分級(jí)管理,建立幫扶和提升幅度制度,向薄弱校、班要質(zhì)量。二、現(xiàn)狀分析:有的師生集體觀念不強(qiáng),整體意識(shí)差,個(gè)人主義嚴(yán)重等問(wèn)題。進(jìn)一步加強(qiáng)思想作風(fēng)建設(shè),著力解決思想性、進(jìn)步性和紀(jì)律性不強(qiáng)等問(wèn)題;進(jìn)一步加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè),著力解決事業(yè)心和責(zé)任心不強(qiáng),影響全局性、整體性工作的問(wèn)題。召開“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)動(dòng)員大會(huì),學(xué)習(xí)上級(jí)文件,領(lǐng)會(huì)上級(jí)精神,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識(shí),通過(guò)各種形式宣傳作風(fēng)建設(shè)的重要性和必要性,使全體教職工充分認(rèn)識(shí)開展作風(fēng)建設(shè),強(qiáng)化管理和監(jiān)督力度,是全面提高教育教學(xué)質(zhì)量的具體舉措。管理干部和黨員教師要以身作則,嚴(yán)以律己,作好表率。用一月時(shí)間重點(diǎn)做好兩項(xiàng)工作:明確崗位工作標(biāo)準(zhǔn)和行為準(zhǔn)則。要堅(jiān)持每周的政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度。大力倡導(dǎo)依法執(zhí)教,愛(ài)崗敬業(yè),熱愛(ài)學(xué)生,嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué),尊重家長(zhǎng),廉潔從教,為人師表的職業(yè)道德風(fēng)范。(三)大力培樹優(yōu)良校風(fēng)、學(xué)風(fēng)。二是抓好班級(jí)各項(xiàng)規(guī)章制度的落實(shí)。(四)大力轉(zhuǎn)變管理人員的工作作風(fēng)。要牢固樹立厲行節(jié)約、勤儉辦學(xué)的意識(shí),反對(duì)鋪張浪費(fèi)和大手大腳,抵制拜金主義、享樂(lè)主義和奢靡之風(fēng),在各項(xiàng)工作中都要貫徹勤儉節(jié)約的原則,真正把有限的資金和資源用在刀刃上。四是全面加強(qiáng)畢業(yè)班工作,加強(qiáng)指導(dǎo),加大信息交流力度,向畢業(yè)年級(jí)要質(zhì)量??傊?,搞好“作風(fēng)建設(shè)年”,是今年學(xué)校工作的一項(xiàng)重要任務(wù)。教學(xué)質(zhì)量是一個(gè)學(xué)校的生命線。要牢牢把握發(fā)展是教師的第一需要,尊重是管理的第一要義,服務(wù)是管理者的第一要?jiǎng)?wù)的三大理念。各中小學(xué)校按照中心校制定的班級(jí)量化考核細(xì)則從嚴(yán)考核,定期評(píng)比。校園衛(wèi)生要日檢、周評(píng)、月比,達(dá)到無(wú)果皮、紙屑,無(wú)垃圾死角
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