【正文】 是部隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力的源動(dòng)力，而戰(zhàn)士的感情是樸素的，真摯的，直接的，也正是因此個(gè)別同志對(duì)我軍傳統(tǒng)及部隊(duì)的工作性質(zhì)不了解，不能夠擺正自己的位臵，也同我們戰(zhàn)士不能很好理解“尊干”，在實(shí)際工作就出現(xiàn)了有的戰(zhàn)士把干部的關(guān)愛(ài)看作是個(gè)人的感情，認(rèn)為誰(shuí)對(duì)自己好就聽(tīng)誰(shuí)的，對(duì)個(gè)別干部惟命是從，其它干部無(wú)動(dòng)于衷，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的要求遵守上也是有選擇的，對(duì)自己稱心的就去做，認(rèn)為“難為”自己的就不去遵守；有的戰(zhàn)士把地方庸俗關(guān)系學(xué)用到了這里，一些同志信奉所謂的“進(jìn)步靠關(guān)系”、“三個(gè)公章抵不上一個(gè)老鄉(xiāng)”的歪理，熱衷于搞團(tuán)團(tuán)伙伙，拉關(guān)系，給干部送錢送物，熱衷于給干部辦事，跟干部套近乎，拉關(guān)系；還有的個(gè)別戰(zhàn)士干部面前一套，背后又是一套，言行不一，甚至有的則當(dāng)面頂撞或當(dāng)面答應(yīng)則背后不去執(zhí)行，表態(tài)時(shí)信誓旦旦，落實(shí)稀里嘩啦；以上這些都是不利于部隊(duì)建設(shè)的，那么新時(shí)期咱們的戰(zhàn)士應(yīng)該如何繼承和發(fā)揚(yáng)這一光榮傳統(tǒng)呢，做到尊干呢？●下面的數(shù)據(jù)是武警學(xué)院部隊(duì)管理系的一項(xiàng)民意測(cè)試，“你認(rèn)為什么樣的表現(xiàn)是尊干的體現(xiàn)”，%的干部認(rèn)為尊重關(guān)鍵在于工作支持是最大的尊重；%的干部希望戰(zhàn)士能夠理解干部；%的干部希望部署嚴(yán)守紀(jì)律，服從管理；%的干部認(rèn)為部署要有禮節(jié)。帶兵人只有對(duì)戰(zhàn)士付出實(shí)實(shí)在在的關(guān)愛(ài)，才能形成官兵團(tuán)結(jié)的親和力。尊干愛(ài)兵的主要意義明確了，那么新時(shí)期我們應(yīng)該如何繼承和發(fā)揚(yáng)這一光榮傳統(tǒng)呢？ ●毛澤東同志曾經(jīng)說(shuō)過(guò)：“很多人對(duì)于官兵關(guān)系搞不好，以為是方法不對(duì)，我總告訴他們既帶兵首先要愛(ài)兵，愛(ài)兵貴在動(dòng)真情。官愛(ài)兵，兵尊干，歷來(lái)是我軍內(nèi)部關(guān)系的基本準(zhǔn)則，是培養(yǎng)軍人良好品質(zhì)和健全人格的，人民軍隊(duì)性質(zhì)的在內(nèi)部關(guān)系的重要體現(xiàn)，尊干愛(ài)兵的光榮傳統(tǒng)是伴隨著我軍的發(fā)展而不斷發(fā)展起來(lái)。有個(gè)這么一個(gè)小青年到河?xùn)|村辦事情，到了十字路口不知還有多遠(yuǎn)，正好看見(jiàn)有位老大爺在路邊，他就問(wèn)：“喂，老頭，到河?xùn)|村還有幾里？”老大爺說(shuō)“還有五畝”?！鞍?，路不應(yīng)該講畝，應(yīng)該講理吧”老大爺說(shuō)“你不講理，我怎么能講禮（里）”。●第三尊干愛(ài)兵是確保我軍高度穩(wěn)定、集中統(tǒng)一的重要基礎(chǔ)。三次流淚的故事，想必有的人還記憶猶新，在地下室火災(zāi)撲救現(xiàn)場(chǎng)，指導(dǎo)員在幾次深入火場(chǎng)后，還未來(lái)得及喘息，毅然奪過(guò)新兵手中的空呼再次深入火場(chǎng)，留下的一句話是“你還年輕”，戰(zhàn)士的雙眼朦朧了；當(dāng)中隊(duì)?wèi)?zhàn)士送入急救室時(shí)，指導(dǎo)員雙膝著地，熱淚漣漣，“醫(yī)生，求求你，救救他吧，他還年輕”，男兒有淚不輕彈，男兒膝下有黃金，但在深厚的官兵情誼面前，所有的一切，都會(huì)顯得那么渺小。有個(gè)連隊(duì)，部隊(duì)歡送老兵，有一位老兵，離隊(duì)時(shí)滿面笑容的請(qǐng)指導(dǎo)員簽名留言，然而簽好名以后，老兵號(hào)啕大哭，指導(dǎo)員說(shuō)了：不要太激動(dòng)，您平時(shí)表現(xiàn)不錯(cuò)，有空?；貋?lái)看看，老兵哭得更傷心，原來(lái)指導(dǎo)員把他的名字寫錯(cuò)了。也就是說(shuō)在新形勢(shì)下，要繼承和發(fā)揚(yáng)尊干愛(ài)兵的光榮傳統(tǒng)，進(jìn)一步改善和密切官兵關(guān)系，作為戰(zhàn)士應(yīng)該最根本的就是要自覺(jué)服從管理，以實(shí)際行動(dòng)盡到自己應(yīng)盡的責(zé)任，尊重、理解和支持干部。可以說(shuō)，戰(zhàn)士從來(lái)到部隊(duì)第一天起，就接受著干部的教育和培養(yǎng)，戰(zhàn)士取得的成績(jī)和進(jìn)步，都凝聚著干部的心血和汗水。一般來(lái)說(shuō)，干部和戰(zhàn)士相比，干部的擔(dān)子更重，責(zé)任更大。我們很多戰(zhàn)士或多或少都有一些實(shí)際困難和問(wèn)題，都希望組織幫助妥善解決，這是人之常情。究其原因，根本的還是紀(jì)律觀念不強(qiáng)，缺乏服從管理的自覺(jué)性。那么，大家要問(wèn)，今天講尊干愛(ài)兵教育，為什么要說(shuō)收禮送禮，不正之風(fēng)呢。一、官兵交往中存在的不正之風(fēng)近年來(lái)，由于受社會(huì)上不良風(fēng)氣的影響，一些同志也學(xué)會(huì)了送禮，有的把地方上的庸俗關(guān)系學(xué)也帶到了部隊(duì)。個(gè)別干部也認(rèn)為幫了你 的忙，拿點(diǎn)酬謝似乎也是應(yīng)該的。有的同志搞老鄉(xiāng)關(guān)系，圖的是辦事方便。那么，這樣的人又怎么可能得 到進(jìn)步呢？即使可能由于個(gè)別人貪圖小利，為你的進(jìn)步給予了某種不應(yīng)有的關(guān)照，但由于你的表現(xiàn)與你的這種進(jìn)步相差甚遠(yuǎn)，容易招至戰(zhàn)友們對(duì)你蔑視，使你陷入孤 立尷尬的地步。有個(gè)別的干部在庸俗關(guān)系學(xué)的面前當(dāng)了俘虜，“拿人錢財(cái)，替人辦事”，收了禮就要投桃報(bào)李，以禮論功，辦 了不該辦的事，用了不該用的人。戰(zhàn)士請(qǐng)假要送禮，沒(méi)有事送了禮也有假；干部則以禮的輕重定假期長(zhǎng)短。有損部隊(duì)的形象在人民群眾的心目中，人民軍隊(duì)是個(gè)大學(xué)校、大熔爐，是培養(yǎng)人教育人的地方，都爭(zhēng)相把子女送到部隊(duì)來(lái)鍛煉。革命老人謝覺(jué)哉說(shuō)過(guò)這樣的話：“進(jìn)步是從艱苦中來(lái)的，只有經(jīng)過(guò)勞作、經(jīng)過(guò)奮斗得來(lái)的進(jìn)步才是真正的進(jìn)步。他為了表達(dá)自己的心意，就為指導(dǎo)員和自己的斑長(zhǎng)一人買了一塊一千多元的手表。官兵之間的關(guān)系是以工作為紐帶，以感情為基礎(chǔ)，交往的目的，不是為自己，而是為了我們大家、為了我們連隊(duì)建設(shè)和部隊(duì)建設(shè)。有的人偏聽(tīng)偏信，總認(rèn)為別人的進(jìn)步是通過(guò)不正當(dāng)手段得來(lái)的，事實(shí)上絕非如此。即使你工作干的不錯(cuò)，也會(huì)被同志們認(rèn) 為是靠老鄉(xiāng)關(guān)系得來(lái)的。為使干部戰(zhàn)士在運(yùn)動(dòng)中有所遵循，各單位結(jié)合實(shí)際，經(jīng)過(guò)民主討論，制定了尊干愛(ài)兵公約。1961年6月,中華人民共和國(guó)國(guó)防部頒布的《中國(guó)人民解放軍連隊(duì)管理教育工作條例》，對(duì)尊干愛(ài)兵分別規(guī)定了八項(xiàng)要求。⑦關(guān)心士兵生活、安全和健康,照顧傷病員,熱情接待來(lái)隊(duì)的士兵家屬。⑦關(guān)心連隊(duì)建設(shè),愛(ài)護(hù),崇尚集體榮譽(yù)，積極協(xié)助軍官做好各項(xiàng)工作。我們通過(guò)調(diào)查感到，當(dāng)前基層干部在處理官兵關(guān)系上表現(xiàn)出來(lái)的毛病和偏差，主要源于四個(gè)方面的矛盾：一是帶兵觀念的多樣化與按照我軍優(yōu)良傳統(tǒng)帶兵要求的矛盾。除了過(guò)去一直強(qiáng)調(diào)的發(fā)揮模范帶頭作用，同戰(zhàn)士打成一片，做耐心細(xì)致的思想工作等這些帶兵必需的條件之外，能不能做到處理問(wèn)題公道正派，有沒(méi)有比戰(zhàn)士更高的知識(shí)面和本事，會(huì)不會(huì)處理棘手問(wèn)題，越來(lái)越被戰(zhàn)士看重。近幾年發(fā)生的連隊(duì)干部打罵體罰士兵的問(wèn)題，旅團(tuán)自覺(jué)查處和糾正的很少，基本都是師以上領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)查下來(lái)，才得到糾正。我們感到，解決官兵關(guān)系方面存在的問(wèn)題，決不能只當(dāng)成干部的個(gè)人行為，也不能就官兵關(guān)系抓官兵關(guān)系，必須采取綜合治理的措施。依據(jù)政治部《關(guān)于加強(qiáng)基層經(jīng)常性思想工作的意見(jiàn)》的要求，對(duì)“六項(xiàng)制度”，逐條拿出具體措施，使尊干愛(ài)兵教育在經(jīng)常性思想工作中得到延伸。這次教育中擺出的問(wèn)題說(shuō)明，當(dāng)前官兵關(guān)系上的矛盾，與過(guò)去有許多不同的特點(diǎn)。教學(xué)內(nèi)容（目錄）：一 尊干愛(ài)兵觀的含義二 尊干愛(ài)兵是我軍的優(yōu)良傳統(tǒng) 三 樹(shù)立正確的尊干愛(ài)兵觀四 尊干愛(ài)兵的基本內(nèi)容和要求一 尊干愛(ài)兵觀的含義尊干愛(ài)兵觀，簡(jiǎn)單地說(shuō)，就是對(duì)士兵尊重干部、干部愛(ài)護(hù)士兵的基本觀點(diǎn)的看法。我軍是中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)的人民軍隊(duì)，全心全意為人民服務(wù)是我軍的唯一宗旨。只有雙方互相關(guān)心，相互支持，真正的尊干愛(ài)兵關(guān)系才能得以確立起來(lái)。一個(gè)戰(zhàn)士揮臂過(guò)猛，碰撞在塹壕石巖的手榴彈滾落下來(lái)，已拉弦的手榴彈即將爆炸，蘇寧沖了上去，奮力推開(kāi)戰(zhàn)友。軍官愛(ài)護(hù)土兵，土兵尊重軍官，這是我軍的性質(zhì)在官兵關(guān)系上的生動(dòng)體現(xiàn)，也是無(wú)產(chǎn)階級(jí)軍隊(duì)與資產(chǎn)階級(jí)軍隊(duì)相區(qū)別的一個(gè)顯著標(biāo)志。換句話說(shuō)，尊干愛(ài)兵是每一個(gè)革命軍人必須履行的義務(wù)。不應(yīng)有愛(ài)、惡、生、熟之別，只有大公無(wú)私，一視同仁，如家人兄弟一般的工作著”。特別是從1958年9月開(kāi)始的干部下連當(dāng)兵制度，成為建國(guó)以來(lái)我軍尊干愛(ài)兵、官兵一致光榮傳統(tǒng)的一次最為深刻的檢驗(yàn)。搞好官兵團(tuán)結(jié)，能夠促進(jìn)廣大官兵安心服役，愛(ài)軍習(xí)武，忠實(shí)履行自己的神圣使命和職責(zé)，圓滿完成各項(xiàng)任務(wù)，這是政治合格的重要體現(xiàn)。高技術(shù)戰(zhàn)爭(zhēng)是諸軍兵種的聯(lián)合作戰(zhàn)，特別需要團(tuán)結(jié)合作的團(tuán)隊(duì)精神及各種協(xié)同能力，而大力弘揚(yáng)尊干愛(ài)兵、官兵一致的優(yōu)良傳統(tǒng)。同樣，我們的干部只要真正把戰(zhàn)土當(dāng)親人，把愛(ài)兵當(dāng)天職，處處關(guān)心體貼他們，關(guān)心他們的冷暖疾苦，關(guān)心他們的成長(zhǎng)進(jìn)步，關(guān)心他們的工作生活，以真摯的感情感染人，以良好的形象、模范的作用帶動(dòng)人，就沒(méi)有帶不好的兵。這是其一。做到誰(shuí)收禮誰(shuí)受處分；誰(shuí)搞親疏厚薄誰(shuí)在全營(yíng)公開(kāi)檢查；誰(shuí)侵占士兵利益誰(shuí)如數(shù)退賠，并視情繩之以紀(jì)律。這樣常抓不懈，持之以恒，就一定能使我軍尊干愛(ài)兵的優(yōu)良傳統(tǒng)發(fā)揚(yáng)光大（一）尊干愛(ài)兵是我軍光榮傳統(tǒng)尊干愛(ài)兵、官兵一致，就是官兵政治平等，肅清封建主義、軍閥主義，根除打罵現(xiàn)象，建立自覺(jué)紀(jì)律，相互尊重，相互關(guān)心和愛(ài)護(hù)，同甘共苦，同心同德，團(tuán)結(jié)奮斗。第443條規(guī)定：濫用職權(quán)，虐待部屬，情節(jié)惡劣，致人重傷或者造成其他嚴(yán)重后果的，處五年以下有期徒刑或者拘役；致人死亡的，處五年以上有期徒刑?？谷諔?zhàn)爭(zhēng)時(shí)期，毛澤東同志又進(jìn)一步把官兵一致確定為我軍政治工作的三大原則之一。建國(guó)后，我軍官兵一致的原則得到了進(jìn)一步發(fā)揚(yáng)光大，涌現(xiàn)出了一大批尊干愛(ài)兵模范，在全軍官兵心目中留下了永不磨滅的印象。搞好官兵團(tuán)結(jié)，能夠促進(jìn)廣大官兵安心服役、愛(ài)軍習(xí)武，忠實(shí)履行自己的神圣使命和職責(zé)，圓滿完成各項(xiàng)任 務(wù)，這是政治合格的重要體現(xiàn)。高技術(shù)戰(zhàn)爭(zhēng)是諸軍兵種的聯(lián)合作戰(zhàn)，特別需要團(tuán)結(jié)合作的團(tuán)隊(duì)精神及各種協(xié)同能力，而大力弘揚(yáng)尊干愛(ài)兵、官兵一致的優(yōu)良傳統(tǒng)，搞好官兵團(tuán)結(jié)，就非常有利于培養(yǎng)這種精神。雖然，上述行為人都受到了應(yīng)有的法律制裁和行政處罰，但給被害人的身心健康造成的傷害是十分嚴(yán)重的。有些人對(duì)身體素質(zhì)較差的士兵不是真誠(chéng)的關(guān)心和幫助，而是強(qiáng)迫他們從事超過(guò)正常承受能力的體力勞動(dòng)和訓(xùn)練，損害士兵健康；有的對(duì)有過(guò)失的士兵進(jìn)行體力處罰，令其在惡劣的環(huán)境下連續(xù)進(jìn)行訓(xùn)練或勞動(dòng)，致使士兵不堪忍受，甚至造成傷殘；還有的出于打擊報(bào)復(fù)等惡劣動(dòng)機(jī)，對(duì)士兵進(jìn)行身體折磨。這種“物化”關(guān)系是部隊(duì)絕不允許的。這不只是稱呼變化的問(wèn)題，而是對(duì)純潔的同志關(guān)系的沖擊?！逼鋵?shí)，講愛(ài)兵和講嚴(yán)格，兩者是互相聯(lián)系、互相補(bǔ)充的，講愛(ài)兵同“嚴(yán)格要求、嚴(yán)格管理”是一致的。毛澤東同志早就說(shuō)過(guò)：“很多人對(duì)于官兵關(guān)系、軍民關(guān)系弄不好，以為是方法不對(duì)，我總告訴他們是根本態(tài)度(或根本宗旨)問(wèn)題，這態(tài)度就是尊重士兵和尊重人民?！澳暇┞飞虾冒诉B”的干部可以說(shuō)是全軍基層干部關(guān)心愛(ài)護(hù)戰(zhàn)士的典范。（五）增強(qiáng)民主意識(shí)，絕不搞庸俗關(guān)系繼承和發(fā)揚(yáng)尊干愛(ài)兵、官兵一致的優(yōu)良傳統(tǒng)，保持官兵之間深厚的階級(jí)感情和健康的人際關(guān)系，不僅要深入進(jìn)行教育，建立健全相應(yīng)的制度措施，而且還要在實(shí)踐中一點(diǎn)一滴地精心培養(yǎng)。南京軍區(qū)某裝甲師致力于探索新形勢(shì)下思想政治教育工作的新思路、新方法，在實(shí)踐中走出了一條搞好思想政治建設(shè)、發(fā)揚(yáng)民主作風(fēng)的新路子，創(chuàng)造了“四公開(kāi)一監(jiān)督”的方法，即：公開(kāi)事關(guān)連隊(duì)建設(shè)全局的重大問(wèn)題；公開(kāi)與官兵切身利益有關(guān)的敏感性問(wèn)題；公開(kāi)連隊(duì)經(jīng)費(fèi)物資管理使用情況；公開(kāi)干部管理規(guī)定和執(zhí)行情況。 與此同時(shí)，干部戰(zhàn)士都應(yīng)從連隊(duì)建設(shè)出發(fā)，提倡搞五湖四海而不是小圈子，并努力培養(yǎng)勇于批評(píng)與自我批評(píng)的作風(fēng)，壓邪氣，樹(shù)新風(fēng)，互相關(guān)心，互相幫助，互相鼓勵(lì)。如駐吳淞口某守備營(yíng)，面對(duì)著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)大潮的沖擊，既積極做好戰(zhàn)士方面“揚(yáng)湯止沸”的工作，又重點(diǎn)對(duì)干部方面“釜底抽薪”，截?cái)嗖徽L(fēng)的風(fēng)源。他們做到凡是戰(zhàn)士家屬來(lái)隊(duì)，干部都要親切看望；凡是戰(zhàn)士生病住院，干部都要到醫(yī)院慰問(wèn)；凡是節(jié)假日，干部都要到伙房幫廚、替戰(zhàn)士站崗。在人民軍隊(duì)中干部與戰(zhàn)士雖是領(lǐng)導(dǎo)與被領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系，但從本質(zhì)上講是同志關(guān)系，在政治上是完全平等的?！边@句順口溜告訴我們：“嚴(yán)”的基礎(chǔ)是“愛(ài)”，內(nèi)心有真正的愛(ài)，才會(huì)有真正的嚴(yán)，這兩者確實(shí)有著內(nèi)在聯(lián)系。有的戰(zhàn)士信奉“三個(gè)公章不如一個(gè)老鄉(xiāng)”；有的講“要想進(jìn)步快，全靠朋友拽”等等。在部隊(duì)，我們時(shí)?？梢月?tīng)到這樣一些說(shuō)法，有的干部總說(shuō)這項(xiàng)工作是我安排的，大家要支持我的工作，誰(shuí)干不好就收拾誰(shuí)；有的戰(zhàn)士也常講，現(xiàn)在我們都是給連長(zhǎng)、指導(dǎo)員干，不好好干不行。一是關(guān)系物化。個(gè)別基層干部和班長(zhǎng)骨干不尊重士兵的人格尊嚴(yán)，常常出口便是污言穢語(yǔ)，動(dòng)不動(dòng)就用挖苦、諷刺、謾罵性言詞進(jìn)行羞辱；有的人強(qiáng)迫士兵當(dāng)眾公布個(gè)人隱私，強(qiáng)迫自己看不慣的士兵去示眾、讓其當(dāng)眾出丑，或者迫使有過(guò)錯(cuò)的士兵當(dāng)眾自我懲罰，嚴(yán)重傷害了當(dāng)事人的自尊心。下面我們就談?wù)勥@兩個(gè)問(wèn)題的具體表現(xiàn)。其次，發(fā)揚(yáng)尊干愛(ài)兵光榮傳統(tǒng)是加強(qiáng)新時(shí)期我軍作風(fēng)紀(jì)律培養(yǎng)，保持部隊(duì)高度集中統(tǒng)一的需要。根據(jù)總政治部統(tǒng)一安排，全軍各級(jí)干部以普通一兵的身份下到連隊(duì)，和士兵一同學(xué)習(xí)、訓(xùn)練、勞動(dòng)和生產(chǎn)，進(jìn)一步密切了官兵關(guān)系?！苯夥艖?zhàn)爭(zhēng)時(shí)期的尊干愛(ài)兵工作，是以團(tuán)結(jié)互助運(yùn)動(dòng)為主要標(biāo)志的。換句話說(shuō)，尊干愛(ài)兵是每一個(gè)革命軍人必須履行的義務(wù)。軍官愛(ài)護(hù)士兵，士兵尊重軍官，這是我軍的性質(zhì)在官兵關(guān)系上的生動(dòng)體現(xiàn)，也是無(wú)產(chǎn)階級(jí)軍隊(duì)與資產(chǎn)階級(jí)軍隊(duì)相區(qū)別的一個(gè)顯著標(biāo)志。作為戰(zhàn)士，也應(yīng)自覺(jué)抵制拜金主義、金錢至上歪理邪說(shuō)的影響，腳踏實(shí)地，將自己的主要精力投入到工作、訓(xùn)練、學(xué)習(xí)之中，努力鍛煉自己，提高自己，培養(yǎng)團(tuán)結(jié)協(xié)作、互相幫助、互相支持的良好風(fēng)尚，不搞吃吃喝喝，不拉拉扯扯，煙酒開(kāi)路，以自己的勤奮努力和真才實(shí)學(xué)贏得干部、戰(zhàn)友的認(rèn)同和贊許。這樣才是真正的尊干愛(ài)兵、官兵一致。“南京路上好八連”的干部可以說(shuō)是全軍基層干部關(guān)心愛(ài)護(hù)戰(zhàn)士的典范。二、端正態(tài)度，知兵愛(ài)兵毛澤東同志早就說(shuō)過(guò)：“很多人對(duì)于官兵關(guān)系、軍民關(guān)系弄不好，以為是方法不對(duì)，我總告訴他們是根本態(tài)度(或根本宗旨)問(wèn)題，這態(tài)度就是尊重士兵和尊重人民”(《毛澤東選集》第2卷，第512頁(yè))。其次，發(fā)揚(yáng)尊干愛(ài)兵光榮傳統(tǒng)，是加強(qiáng)新時(shí)期我軍作風(fēng)紀(jì)律培養(yǎng)、保持部隊(duì)高度集中統(tǒng)一的需要?？傊鸶蓯?ài)兵、官兵一致是我軍的光榮傳統(tǒng)，是我軍一貫堅(jiān)持的一個(gè)基本原則。這是以王克勤及其所帶領(lǐng)的班排為典型在全軍推廣開(kāi)的，又稱“王克勤運(yùn)動(dòng)”。井岡山時(shí)