【正文】 的特點：一是領(lǐng)導(dǎo)高度重視。做到自重、自省、自警、自勵，以高度的責(zé)任感、事業(yè)心，以勤勤懇懇、扎扎實實的作風(fēng)，以百折不撓、知難而進的勇氣完成各項工作任務(wù)。工作作風(fēng)還不夠扎實，沒有很好的深入基層，深入實際，處理問題方法比較簡單，缺乏工作中的主動性和進取心，安于分內(nèi)工作，落實任務(wù)有時不到位、不能站到全局的高度、思考問題、處理矛盾。開展機關(guān)干部工作作風(fēng)自查整改以來，按照區(qū)委、區(qū)政府和本局的安排，積極參加動員和學(xué)習(xí)，認真查找問題。做到自重、自省、自警、自勵，以高度的責(zé)任感、事業(yè)心，以勤勤懇懇、扎扎實實的作風(fēng)，以百折不撓、知難而進的勇氣完成各項工作任務(wù)。工作作風(fēng)還不夠扎實，沒有很好的深入基層，深入實際，處理問題方法比較簡單，缺乏工作中的主動性和進取心，安于分內(nèi)工作，落實任務(wù)有時不到位、不能站到全局的高度、思考問題、處理矛盾。開展機關(guān)干部工作作風(fēng)自查整改以來，按照區(qū)委、區(qū)政府和本局的安排，積極參加動員和學(xué)習(xí)，認真查找問題。平時只滿足于看報和參加單位集中組織的學(xué)習(xí)，自學(xué)少，理論方面知識學(xué)的少，鉆研不夠，理論聯(lián)系實際不夠，使自己對理論知識的理解與實際脫鉤，沒有發(fā)揮理論的指導(dǎo)作用，只是為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí)，使學(xué)習(xí)變成形式化，因而不能準確把握形勢。保持昂揚向上的工作狀態(tài)，提高自己的綜合素質(zhì)，努力作到一下幾點：加強理論學(xué)習(xí)，提高自己的政治素質(zhì)。通過學(xué)習(xí)，牢固樹立共產(chǎn)主義的理想和信念，緊跟不斷發(fā)展和變化的新形勢，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，提高踐行科學(xué)發(fā)展觀的自覺性和堅定性，不斷增強政治意識、大局意識、責(zé)任意識、宗旨意識、紀律意識，形成政治堅定、作風(fēng)優(yōu)良紀律嚴謹恪盡職守、廣泛征求意見，在強化服務(wù)意識上下工作，為領(lǐng)導(dǎo)決策出謀劃策，獻智獻力，加強與同志們的思想交流，做到相互幫助，相互尊重，相互信任，以誠相待，把個人的追求融入到城市管理事業(yè)的需要中。平時只滿足于看報和 參加單位集中組織的學(xué)習(xí)，自學(xué)少，理論方面知識學(xué)的少，鉆研不夠，理論聯(lián)系實際不夠，使自己對理論知識的理解與實際脫鉤，沒有發(fā)揮理論的指導(dǎo)作用，只是為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí)，使學(xué)習(xí)變成形式化，因而不能準確把握形勢。保持昂揚向上的工作狀態(tài)，提高自己的綜合素質(zhì)，努力作到一下幾點：加強理論學(xué)習(xí)，提高自己的政治素質(zhì)。通過學(xué)習(xí)，牢固樹立 共產(chǎn)主義的理想和信念，緊跟不斷發(fā)展和變化的新形勢，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，提高踐行科學(xué)發(fā)展觀的自覺性和堅定性，不斷增強政治意識、大局意識、責(zé)任意識、宗旨意識、紀律意識，形成政治堅定、作風(fēng)優(yōu)良紀律嚴謹恪盡職守、廣泛征求意見，在強化服務(wù)意識上下工作，為領(lǐng)導(dǎo)決策出謀劃策，獻智獻力，加強與同志們的思想交流，做到相互幫助，相互尊重，相互信任，以誠相待，把個人的追求融入到城市管理事業(yè)的需要中。“五落實”即：落實今年的工作目標和措施；落實幫扶對象和措施；落實為群眾為企業(yè)辦實事的具體內(nèi)容；落實工作目標承諾書；落實黨風(fēng)廉政承諾書。同時還安排查擺問題比較深刻的職工代表進行了發(fā)言，引導(dǎo)廣大干部職工增強敢于揭短、敢于亮丑的勇氣，進一步深入查擺問題，真正做到真查、深查，為有針對性地制定整改措施打下堅實基礎(chǔ)。四是工作標準不高，爭先意識不強，創(chuàng)新勁頭不足，存在著只求過得去、不求過得硬的混日子思想。二是強化責(zé)任意識，遇到困難不躲避退卻，遇到問題不上推下卸，在攻堅克難中推動環(huán)保工作跨越式發(fā)展。進一步加大建筑工地夜間巡查力度，嚴厲處罰未經(jīng)審批、夜間擅自施工擾民的建筑施工企業(yè)。四是結(jié)合自身優(yōu)勢，在市區(qū)的住宅小區(qū)選取有代表性的住戶開展免費監(jiān)測室內(nèi)空氣質(zhì)量和自來水水質(zhì)活動。特此報告。但是存在著個別領(lǐng)導(dǎo)干部政治規(guī)矩意識不強，不能忠實貫徹落實局黨委的工作目標。但存在著一是個別采石點整改不徹底，整改質(zhì)量不高的問題，表現(xiàn)在有個別點生態(tài)恢復(fù)不到位，未進行復(fù)綠。慵懶散慢虛方面：我局干部隊伍“精氣神”昂揚，戰(zhàn)斗力充沛，能打硬仗，能在黨的指揮下勇往直前，工作成效顯著。完善局黨委中心組學(xué)習(xí)制度和國土局干部學(xué)習(xí)制度，堅持每周一例會學(xué)習(xí)制度，強化干部政治理論學(xué)習(xí)。強化作風(fēng)建設(shè)，全力打造清正廉潔、務(wù)實擔(dān)當(dāng)?shù)膰凌F軍。要不斷健全不動產(chǎn)登記內(nèi)部制度建設(shè)，加強人員管理，規(guī)范服務(wù)行為，提升從業(yè)人員素質(zhì)，著力建立不動第三篇：國土資源局干部作風(fēng)自查整改報告****國土資源局委員會干部作風(fēng)問題自查整改工作報告市局黨組：根據(jù)市局黨組《關(guān)于在全市國土資源系統(tǒng)開展干部作風(fēng)問題排查整改工作的實施方案》精神的統(tǒng)一部署和具體要求，我局緊密聯(lián)系工作實際，深刻觸動干部思想，扎實推進干部作風(fēng)問題整改工作有條不紊地開展。局黨辦、監(jiān)察室、辦公室成立督查工作小組，自8月22日起，對機關(guān)和基層國土所和下屬單位干部作風(fēng)紀律情況進行明察暗訪，對檢查中發(fā)現(xiàn)遲到、工作期間就餐等違反工作紀律人員進行通報批評，責(zé)令其寫出書面檢查，取消年終評優(yōu)資格。領(lǐng)導(dǎo)干部忙于具體業(yè)務(wù)，在工作之余認真學(xué)習(xí)黨的理論和業(yè)務(wù)知識自覺性不夠。辦公室環(huán)境臟亂差，上班期間仍有就餐、玩手機等現(xiàn)象，干部個人自我約束力能力差。三是進展不平衡，個別所整治工作略為滯后。如在工作中有虛報整治工作進度的現(xiàn)象，影響了局黨委整體決策。參與公務(wù)活動時，不積極，不主動，不注意儀表和言行，我行我素；在莊嚴肅穆的黨務(wù)活動中，舉止隨意，扎堆聊天，不聽從統(tǒng)一安排。四是新的形式主義隱隱出現(xiàn)。二是創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式。由局監(jiān)察室牽頭，黨辦和辦公室配合組建局干部作風(fēng)問題排查整改督查組，就干部作風(fēng)問題進行明察暗訪，對各項制度落實情況進行督促，對督查中發(fā)現(xiàn)慵懶散慢虛和慢作為不作為亂作為的行為，限期整改，并全局通報。強化作風(fēng)建設(shè)，全力打造清正廉潔、務(wù)實擔(dān)當(dāng)?shù)膰凌F軍。要不斷健全不動產(chǎn)登記內(nèi)部制度建設(shè)，加強人員管理，規(guī)范服務(wù)行為，提升從業(yè)人員素質(zhì)，著力建立不動產(chǎn)登記人員考核和服務(wù)評價指標體系，促進服務(wù)質(zhì)量提高。四是講責(zé)任，對待任何工作，都能以認真的態(tài)度、負責(zé)的精神，擔(dān)起來，不失職失責(zé)；千方百計、克服困難，完成好。(三)服務(wù)群眾還不夠。，堅定清廉為民理念。對自己的要求不夠高，認為工作那么忙、事情那么多，時間總不夠用，自己盡心做好本職工作就不錯了。對待學(xué)生雖然做到了像對待自己的孩子一樣親切，但回顧過去，也有好多時候?qū)⒆觽兊年P(guān)心不夠，愛心不足?？傊?，在這次活動中，通過學(xué)習(xí)，加上自己找、上級點、互相幫，自己在思想深處進行了認真的反思，決心以此為契機，,提倡“從我做起”的精神，不去強調(diào)客觀，高標準、嚴要求地從眼前做起，從自身做起，真抓實干，改進工作，努力使自己成為一名優(yōu)秀的教育工作者。進一步堅定“責(zé)任沒有借口”的工作理念。就算是自己份內(nèi)的工作，在安排處理上離各級領(lǐng)導(dǎo)的要求有時相差很大。第五篇：干部作風(fēng)建設(shè)年自查整改報告魯迅先生有一句名言：“我的確時時解剖別人，然而更多的是更無情面地解剖我自己，干部作風(fēng)建設(shè)年自查整改報告。這方面，我們做的還不夠，一是政策把握不夠，有待了解溝通；二是部門之間聯(lián)動不夠，各級各部門發(fā)放困難表格不精準，我們應(yīng)及時向上級匯報，確定一個可行方案，及時向群眾告知。當(dāng)然，與越來越高的工作要求相比，與不斷發(fā)展的形勢相比，個人身上仍存在一些問題和不足。第四篇：機關(guān)干部作風(fēng)問題自查整改報告干部作風(fēng)問題自查整改報告8月22日以來，辦村兩級干部持續(xù)開展干部作風(fēng)問題自查整改，作為黨工委組織委員，我第一時間把黨工委的此項工作安排部署傳達到政務(wù)大廳，傳達到所包聯(lián)的***村，認真組織學(xué)習(xí)139號文件，要求辦所干部、村兩委成員對照四方面問題，自查自糾，要求辦所主任、村總支書記負責(zé)，每人寫一份自查報告，同時把落實好三變改革、脫貧攻堅推進、環(huán)保排查等重點任務(wù)當(dāng)做檢驗貫徹執(zhí)行黨工委決策的“試金石”。不斷加強和改進自己的工作作風(fēng)和方式，提高解決群眾實際困難和問題的能力和魄力。對作風(fēng)問題排查不力，整改不實的股所下屬單位，將給予頂格處理。三是努力營造濃郁的學(xué)風(fēng)。五是官僚主義有所露頭。不遵從上級各項禁令，將規(guī)章制度，視之于無物，束之于高閣，工作之余飲酒駕車仍有發(fā)生。表現(xiàn)在有的人不服從工作安排，患得患失，挑肥揀瘦。有些執(zhí)法案卷佐證資料不齊備，案卷質(zhì)量不高。在具體工作中，大部分領(lǐng)導(dǎo)干部都能按照局黨委的安排和部署，能站在全局的高度，嚴格按照局黨委分配工作任務(wù)，積極參與到土地例行督查整改、環(huán)保督查整改和脫貧攻堅“三大重點”工作中去，扎實工作。三是自我約束不夠。對發(fā)現(xiàn)問題線索提交局紀檢