【正文】 運(yùn)事業(yè)創(chuàng)新發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)組織保證?；仡櫧衲暌詠淼墓?huì)工作，取得了可喜成效，為全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展展現(xiàn)了工會(huì)應(yīng)有作為。全市工會(huì)系統(tǒng)認(rèn)真開展“新常態(tài)新作為新業(yè)績”主題實(shí)踐活動(dòng)，持續(xù)用力落實(shí)中央、省市委關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)各項(xiàng)要求，持之以恒抓好教育實(shí)踐活動(dòng)整改落實(shí)工作，深入落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，廣大工會(huì)干部爭做“三嚴(yán)三實(shí)”工會(huì)干部，責(zé)任意識(shí)、擔(dān)當(dāng)意識(shí)得到強(qiáng)化。二是實(shí)打?qū)嵵苯勇?lián)系職工。，著力構(gòu)建職工服務(wù)體系。三年來，市政府命名表彰XX市和諧示范企業(yè)15家、和諧企業(yè)44家，50家企業(yè)被省、XX市表彰為勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)、和諧示范企業(yè)、和諧企業(yè)。潘家灣鄉(xiāng)組建了在京務(wù)工人員工會(huì)，直接吸收在北京打工的潘家灣的農(nóng)民工入會(huì)，工會(huì)3月成立以來，現(xiàn)已有工會(huì)會(huì)員226人，占在京務(wù)工的潘家灣人的98%。在陸城街道召開了“六有六好”創(chuàng)建現(xiàn)場會(huì)，45家示范企業(yè)參加會(huì)議，現(xiàn)場接受培訓(xùn)和示范指導(dǎo)，創(chuàng)建覆蓋面已經(jīng)達(dá)到85%。四是繁榮發(fā)展職工文化。二是大力弘揚(yáng)勞動(dòng)精神勞模精神。帶領(lǐng)職工在“保百強(qiáng)、爭進(jìn)位”中建功立業(yè)。五是在”下基層，接地氣、辦實(shí)事“活動(dòng)中踐行精細(xì)化。”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十七大、十七屆五中、六中全會(huì)精神，按照省、市、縣關(guān)于開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)的總體部署，通過召開黨員會(huì)確定活動(dòng)主題和實(shí)踐載體，形成了特色鮮明、符合我會(huì)實(shí)際的主題和具有可操作性、實(shí)踐性的實(shí)踐載體。牢固樹立黨建意識(shí)，落實(shí)黨建工作責(zé)任制縣總工會(huì)現(xiàn)有工作人員10名，其中黨員6名，入黨積極分子1名。通過職工之家建設(shè)，擴(kuò)大了工會(huì)工作覆蓋面，增強(qiáng)了工會(huì)吸引力，使工會(huì)工作更貼近基層、貼近職工群眾，更符合職工群眾意愿。截止年底，全部鎮(zhèn)辦和市直單位實(shí)現(xiàn)了人員配備到位，工作到位、履職到位，真正做到了建實(shí)建強(qiáng)。做到邊組建邊服務(wù)，幫助企業(yè)解決職工最關(guān)心、最現(xiàn)實(shí)、最直接的利益問題，贏得了企業(yè)和職工的支持。五是強(qiáng)化入會(huì)程序到位。及時(shí)發(fā)現(xiàn)和總結(jié)好典型、好經(jīng)驗(yàn)、好做法宣傳報(bào)道，營造出農(nóng)民工入會(huì)的濃厚氛圍。我們成立了由常委主席任組長、常務(wù)副副主席任副組長，各部室負(fù)責(zé)人為成員的工作領(lǐng)導(dǎo)小組，分管組織的副主席任辦公室主任，負(fù)責(zé)“農(nóng)民工入會(huì)集中行動(dòng)”的日常工作。截止目前：全市法人單位數(shù)4603家，其中：非公企業(yè)法人單位4232家，機(jī)關(guān)企事業(yè)法人單位371家。2015年摸底排查后非公企業(yè)實(shí)際建會(huì)4138家。機(jī)關(guān)工作人員分成4個(gè)小組，每個(gè)小組由一名市總領(lǐng)導(dǎo)任組長，并做到任務(wù)到組，責(zé)任到人，實(shí)行全會(huì)上下行動(dòng)。三是強(qiáng)化調(diào)查摸底。重點(diǎn)做到抓“三有”和“把三關(guān)”。截止年底，“五大重點(diǎn)區(qū)域行業(yè)”組建工會(huì)34家，工會(huì)組建率達(dá)99%；入會(huì)民農(nóng)工2720人，農(nóng)民工入會(huì)率達(dá)99%。扎實(shí)開展“活力基層工會(huì)”創(chuàng)建工作。三、突出機(jī)制建設(shè)抓活力，推動(dòng)基層工會(huì)作用發(fā)揮深入開展工會(huì)組織工作品牌創(chuàng)新培育工作。長久以來先總工會(huì)黨支部堅(jiān)持“三會(huì)一課”制度不動(dòng)搖，建立健全《社會(huì)黨組織生活會(huì)制度》，做到基層黨員活動(dòng)有規(guī)律、有任務(wù)、有成效。堅(jiān)持以“送溫暖、保權(quán)益、比技能、促和諧、共建職工大家庭”為活動(dòng)主題，以開展“安康杯”活動(dòng)競賽、創(chuàng)建勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)“金秋助學(xué)”，“兩節(jié)”送溫暖等特色活動(dòng)為創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)載體，以“黨建帶共工建，工建促黨建，黨工共建”為抓手，以創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型五好”黨支部和創(chuàng)建“實(shí)干型”“五帶頭”黨員隊(duì)伍為目標(biāo)，充分發(fā)揮黨組織推動(dòng)發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進(jìn)和諧的指導(dǎo)作用，引導(dǎo)黨員干部加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，弘揚(yáng)了良好的作風(fēng)，提高了貫徹黨的路線方針和省、市、縣委工作部署的能力。根據(jù)全市精細(xì)化規(guī)劃建設(shè)管理服務(wù)動(dòng)員大會(huì)精神，在全縣工會(huì)系統(tǒng)中開展了”下基層、接地氣、辦實(shí)事“活動(dòng)。狠抓深化勞動(dòng)競賽、加強(qiáng)勞模（職工）創(chuàng)新工作室建設(shè)、職工素質(zhì)提升三件大事，緊扣重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)、重點(diǎn)項(xiàng)目做文章，激發(fā)大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新。全市推薦產(chǎn)生省勞模2名。深化“建書香型企業(yè)，做知識(shí)型職工”主題讀書活動(dòng)，組織全市職工中深入學(xué)習(xí)《總書記系列重要講話讀本》、社會(huì)主義價(jià)值觀、黨的十八屆四中全會(huì)精神等，引導(dǎo)職工積極踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀，爭做學(xué)習(xí)型、技能型、創(chuàng)新性職工。二是深化黨工共建。興發(fā)化工創(chuàng)建在建項(xiàng)目工會(huì)聯(lián)合會(huì)的經(jīng)驗(yàn)在《中國工運(yùn)》刊載。宜都三立路橋公司榮獲“湖北省勞動(dòng)關(guān)系模范和諧企業(yè)”。堅(jiān)持職工滿意標(biāo)準(zhǔn)，圍繞職工需求做好“實(shí)”字文章，構(gòu)建起科學(xué)高效的職工服務(wù)體系。市總職工服務(wù)中心和鄉(xiāng)村服務(wù)站點(diǎn)、企業(yè)職工服務(wù)中心成為工會(huì)組織為職工提供服務(wù)的多元化、開放式、綜合型的一個(gè)平臺(tái)，落實(shí)窗口服務(wù)措施，與職工群眾建立零距離溝通機(jī)制，隨時(shí)做好聯(lián)系服務(wù)職工工傷。認(rèn)真落實(shí)全總、省總關(guān)于工會(huì)經(jīng)費(fèi)管理使用的規(guī)定，機(jī)關(guān)管理、經(jīng)費(fèi)管理進(jìn)一步加強(qiáng)。但也還存在一些不足。準(zhǔn)確把握新常態(tài)、新要求，圍繞黨政關(guān)注、百姓關(guān)心的重點(diǎn)領(lǐng)域，進(jìn)一步推動(dòng)形成“政府支持獎(jiǎng)勵(lì)、工會(huì)統(tǒng)籌安排、部門協(xié)同主辦、職工全員參與”的勞動(dòng)競賽新格局，抓好傳統(tǒng)制造業(yè)的大競賽，深化服務(wù)業(yè)和新業(yè)態(tài)的勞動(dòng)大競賽，鼓勵(lì)各行各業(yè)開展特色勞動(dòng)競賽，選樹表彰一批金牌工人、首席技師、服務(wù)標(biāo)兵和智能狀元，掀起爭做貢獻(xiàn)、比學(xué)趕超的新熱潮。三是立足職工全面發(fā)展，推進(jìn)職工素質(zhì)提升，發(fā)展職工文化。長久以來先總工會(huì)黨支部堅(jiān)持“三會(huì)一課”制度不動(dòng)搖，建立健全《社會(huì)黨組織生活會(huì)制度》，做到基層黨員活動(dòng)有規(guī)律、有任務(wù)、有成效。加強(qiáng)黨員隊(duì)伍服務(wù)能力和素質(zhì)替身，圍繞打造學(xué)習(xí)型基層黨組織，創(chuàng)新教育培訓(xùn)方法，認(rèn)真實(shí)施“369”黨員干部培訓(xùn)工程，增強(qiáng)基層干部和廣大黨員的工作能力，在服務(wù)基層、服務(wù)職工方面做到精細(xì)協(xié)調(diào)、精細(xì)管理、精細(xì)服務(wù)。對照中央八項(xiàng)規(guī)定和市委二十二條規(guī)定，努力踐行“三嚴(yán)三實(shí)”，持續(xù)推進(jìn)專項(xiàng)整治落地生根。突出行業(yè)（區(qū)域）工資集體協(xié)商重點(diǎn)，擴(kuò)大行業(yè)（區(qū)域）工資集體協(xié)商覆蓋面，實(shí)現(xiàn)全覆蓋。