【正文】 護(hù)士長。每位員工每周微信朋友圈推送至少3條醫(yī)院公眾號信息，客服護(hù)士每周一檢查并報(bào)送客服部。（三）黨建工作：做好2017年黨費(fèi)收繳工作。進(jìn)行有關(guān)執(zhí)照的年檢工作，重點(diǎn)開展清理欠款工作。培訓(xùn)消毒供應(yīng)室新標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范。臨床路徑執(zhí)行情況。負(fù)責(zé)搜集編寫《社情民意》。負(fù)責(zé)做好常委會(huì)和辦公室文件的綜合和初審工作，提出修改意見。負(fù)責(zé)安排節(jié)假日值班工作，搞好機(jī)關(guān)考勤。王輝一、下崗職工小額貸款貼息（金融處）二、農(nóng)業(yè)（含養(yǎng)殖業(yè)）保險(xiǎn)費(fèi)補(bǔ)貼（金融處）三、地方金融企業(yè)財(cái)務(wù)信息管理（金融處）四、中小企業(yè)財(cái)源擔(dān)保有限公司信息管理（金融處）五、預(yù)算單位（縣供銷社）預(yù)決算及財(cái)務(wù)管理（縣財(cái)政預(yù)算科）六、負(fù)責(zé)科室工作日志、報(bào)送工作信息、工作總結(jié)等。按領(lǐng)導(dǎo)要求，督辦常委會(huì)和主席會(huì)議的決議的貫徹落實(shí)情況。負(fù)責(zé)草擬全委會(huì)、常委會(huì)決議、決定和程序，草擬常委會(huì)及辦公室的有關(guān)請示、報(bào)告和常委會(huì)主席、副主席的講話稿。加強(qiáng)與有關(guān)部門的聯(lián)系，負(fù)責(zé)全區(qū)政協(xié)工作的新聞宣傳報(bào)道工作。一、醫(yī)務(wù)科重點(diǎn)工作危急值上報(bào)及登記情況。繼續(xù)做好十八項(xiàng)核心制度中的疑難病歷討論制度和會(huì)診制度的 培訓(xùn)和考核工作。住房公積金，養(yǎng)老保險(xiǎn)繳納和職工醫(yī)療保險(xiǎn)情況。天氣漸暖，督促各科室做好衛(wèi)生清掃工作，保證窗明幾凈無死角。第四篇：護(hù)理科室分工2科室分工為了促進(jìn)醫(yī)院發(fā)展，提高醫(yī)院護(hù)理管理水平，激發(fā)工作積極性，培養(yǎng)管理能力，現(xiàn)將科室護(hù)理管理工作從質(zhì)量、安全、服務(wù)、績效、培訓(xùn)、經(jīng)營管理、人力資源、設(shè)備設(shè)施七個(gè)方面明確分工，合理細(xì)化，責(zé)任到人。滿意度調(diào)查：根據(jù)滿意度調(diào)查結(jié)果，匯總分析，持續(xù)改進(jìn)：每月3日前將上月情況進(jìn)行匯總，匯報(bào)科主任護(hù)士長，組織科室人員進(jìn)行討論分析，找出薄弱點(diǎn)，提出整改措施，積極改進(jìn)，并與下月數(shù)據(jù)進(jìn)行對比，做到持續(xù)改進(jìn)。月初將上個(gè)月的病房工作日志交至病案統(tǒng)計(jì)科。及時(shí)提醒設(shè)備科工作人員對須執(zhí)行強(qiáng)檢的設(shè)備按時(shí)送檢，做到不超期，計(jì)量合格證清晰、完整、有效。五、負(fù)責(zé)做好員工勞動(dòng)合同的簽訂、解除、續(xù)簽、變更等工作。十三、參與公司質(zhì)量、職業(yè)健康安全、環(huán)境管理體系文件的編制和修訂。七、督促檢查規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程的執(zhí)行，嚴(yán)防差錯(cuò)事故的發(fā)生。四、組織全院醫(yī)務(wù)人員的業(yè)務(wù)技術(shù)學(xué)習(xí)、知識(shí)更新和醫(yī)學(xué)院校實(shí)習(xí)生的臨床教學(xué)工作。二、組織安排院務(wù)活動(dòng)和各種行政會(huì)議，做好會(huì)議記錄，必要時(shí)印發(fā)會(huì)議紀(jì)要。對基層科室或個(gè)人上報(bào)的各項(xiàng)指示、報(bào)告、工作匯報(bào)等，要及時(shí)處理或向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。十一、督促檢查、考核本科室工作人員執(zhí)行崗位責(zé)任制情況。(4) 負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)的財(cái)務(wù)管理，按月計(jì)提固定資產(chǎn)折舊，定期或不定期地組織清產(chǎn)核資工作。負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作，做好與其他部門的配合。(6) 負(fù)責(zé)向財(cái)政、稅務(wù)等政府部門上報(bào)各類信息，配合公司進(jìn)行信息披露。篇5：辦公室崗位職責(zé)分工一、協(xié)助主任做好辦公室全面工作，分管文秘綜合工作；二、負(fù)責(zé)各股室上報(bào)材料、出臺(tái)文件的核稿，機(jī)關(guān)重要文件、工作計(jì)劃、工作總結(jié)等綜合材料的起草；三、負(fù)責(zé)印章、介紹信的管理；四、負(fù)責(zé)組織起草會(huì)議材料、整理會(huì)議記錄和督促落實(shí)會(huì)議決議；五、負(fù)責(zé)環(huán)境信息、調(diào)研工作，針對環(huán)保熱點(diǎn)難點(diǎn)問題協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)抓好環(huán)境保護(hù)方面調(diào)研；六、負(fù)責(zé)環(huán)保目標(biāo)考核日常管理工作；七、負(fù)責(zé)環(huán)境宣傳教育工作；八、負(fù)責(zé)網(wǎng)站建設(shè)與管理工作；九、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的`其他工作。七、審校全院印章的刻制，督促本科室人員做好醫(yī)院行政印章、介紹信的使用，防止發(fā)生差錯(cuò)事故。三、協(xié)助院領(lǐng)導(dǎo)處理