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正文內(nèi)容

20xx年人事行政個(gè)人年度工作總結(jié)與20xx年人事行政年度個(gè)人工作總結(jié)匯編(完整版)

  

【正文】 我們公司的企業(yè)文化基礎(chǔ)建設(shè)的一部分。二、行政工作方面行政工作是繁瑣的,小到復(fù)印、掃描、傳真、訂餐、發(fā)快件、印制名片、訂閱報(bào)刊雜志、文件的保管、聯(lián)系清潔公司清洗地毯、列需要采購(gòu)的辦公用品清單、電子郵件的查收與轉(zhuǎn)發(fā)、辦公設(shè)施環(huán)境維護(hù)協(xié)調(diào)、協(xié)助銷售部進(jìn)行投標(biāo)文件的打印、整理及標(biāo)書的裝訂、庫(kù)存物品的臨時(shí)保管與統(tǒng)計(jì)、會(huì)議紀(jì)要的記錄和整理,大到費(fèi)用結(jié)算、訂房、訂機(jī)票??每一項(xiàng)工作的完成都是對(duì)責(zé)任心和工作能力的考驗(yàn),如何化繁為簡(jiǎn)而又能保證萬(wàn)無(wú)一失,如何以最小的成本換得最高的效率,這已經(jīng)不單純是對(duì)現(xiàn)代企業(yè)從事業(yè)務(wù)工作人員的要求了,對(duì)行政工作人員也同時(shí)適用。在過(guò)去的一年里,雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,但也算經(jīng)歷了一段時(shí)期的考驗(yàn)和磨礪。資源進(jìn)行分門別類匯編成冊(cè),妥善保管公司的歷史資料。見附件二2年共制訂、修訂、收集、匯總公司行之有效的管理制度共計(jì)條,掌握公司人力資源狀況。積極配合相關(guān)部門對(duì)人如“三八”婦女節(jié)的慰問(wèn)品的采購(gòu)發(fā)放。五、加強(qiáng)員工關(guān)系管理,完善員工福利體系,為下一步制訂全面合理的激勵(lì)措全面了解員工在公司管理及各方面的四、積極進(jìn)行企業(yè)文化建設(shè),加強(qiáng)公司內(nèi)部渠道暢通,提高員工滿意度。年頒發(fā)總經(jīng)理獎(jiǎng)共計(jì)次。門溝通,積極尋找解決辦法。為使公司成為學(xué)習(xí)型的組織做必要的準(zhǔn)備工作。組織中層以上干部學(xué)習(xí)《》二、制定公司培訓(xùn)框架,分三部分:管理培訓(xùn)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、新員工入職培訓(xùn),制定公司培訓(xùn)框架,分三部分:管理培訓(xùn)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)規(guī)范招聘流程,及時(shí)完成招聘任務(wù)。了員工凝聚力和積極開展各項(xiàng)工作的動(dòng)力。根據(jù)公司的戰(zhàn)略思想,把公司目標(biāo)及部根據(jù)公司發(fā)展需要,及時(shí)掌握業(yè)務(wù)發(fā)展對(duì)人員的需求,規(guī)范招聘流程,制定新員工入職培訓(xùn),共安排場(chǎng),參加人數(shù)共計(jì)人監(jiān)督、指導(dǎo)、配合業(yè)務(wù)部門開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)。完成年度內(nèi)市場(chǎng)部、工程部月績(jī)效考核。將名優(yōu)秀直銷人員轉(zhuǎn)為有固定底薪的可培養(yǎng)人才。滿意程度,為公司決策層改進(jìn)管理措施,制度公司管理方針提供依據(jù)。加強(qiáng)員工關(guān)系管理,完善員工福利體系,夏季降溫品的采購(gòu)發(fā)放。事檔案、信息的查詢,截止目前,人事檔案數(shù)量已達(dá)份。多2根據(jù)有關(guān)政策辦理殘疾人就業(yè)等相關(guān)事宜,截止目前共計(jì)人,為公司節(jié)為年全面提高公司整體管理水平奠定了基礎(chǔ)(見附件2加強(qiáng)車輛管理,草擬公司《車輛管理規(guī)定》現(xiàn)就進(jìn)入公司以來(lái)的工作情況向各位領(lǐng)導(dǎo)及同事作簡(jiǎn)要匯報(bào):一、前臺(tái)日常工作。三、人事管理方面落實(shí)相關(guān)人事管理制度初到公司,由我負(fù)責(zé)公司的考勤統(tǒng)計(jì)工作。組織每個(gè)月的團(tuán)隊(duì)活動(dòng)。在努力做好為各部門服務(wù)保障工作的同時(shí),還要做好協(xié)助性工作。協(xié)助部門經(jīng)理制定行政工作計(jì)劃,起草各項(xiàng)行政管理規(guī)章制度。加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí),深入了解咱們公司的產(chǎn)品性能,以便能更好的協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)及銷售人員的工作。在這一年中公司將有許多新的工作要完成,新
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