20xx年最新學(xué)校團(tuán)委組織部副部長(zhǎng)個(gè)人工作總結(jié)(完整版)
【正文】 關(guān)于組織部副部長(zhǎng)個(gè)人三年工作總結(jié)范文我于20XX年XX月至今擔(dān)任組織部常務(wù)副部長(zhǎng)。在兩委會(huì)工作的兩年，深深體會(huì)到部門與部門之間的代溝，工作上隔著一個(gè)部門就如同隔著一堵墻。這種交流十分有利于學(xué)院的對(duì)外發(fā)展。我們的工作又即將是一個(gè)嶄新的開始，送往者應(yīng)來(lái)者，新的工作標(biāo)志著新鮮的血液將再一次注入我們這個(gè)年輕的團(tuán)隊(duì)，我們這支年輕的隊(duì)伍風(fēng)雨兼程，做好一學(xué)期中該做好的事情，用滿腔的熱情做好每一件事，用飽滿的精氣神迎接每一份挑戰(zhàn)，我相信，只要我們共同努力，那么，我們就一定能夠把我們的工作做得更好，更好的服務(wù)大家！對(duì)此。與此同時(shí)要提高學(xué)生干部的思想覺悟。如何使經(jīng)管兩委會(huì)更具凝聚力和戰(zhàn)斗力，這又是一個(gè)亟待解決的問(wèn)題。讓人印象最深刻的是第十屆學(xué)術(shù)節(jié)開幕式時(shí)，邀請(qǐng)到了眾多其他學(xué)院的主席和團(tuán)副。第二篇：2012團(tuán)委組織部副部長(zhǎng)工作設(shè)想2012工作設(shè)想 回顧過(guò)去，展望未來(lái)。作為團(tuán)委組織部的副部長(zhǎng)，帶領(lǐng)本部門部員一起積極參與學(xué)生會(huì)的各項(xiàng)工作是十分重要的！上一學(xué)期，我個(gè)人在主要著重于團(tuán)隊(duì)精神培養(yǎng)和部門文化建設(shè)。部門活動(dòng)總結(jié)如下：迎新：我們組織部所作的迎新工作就是配個(gè)外聯(lián)部為移動(dòng)幫忙為新生辦理手機(jī)業(yè)務(wù)，在幫忙的二天過(guò)程中我體會(huì)到了自己的一舉一動(dòng)都應(yīng)為院學(xué)生會(huì)的榮譽(yù)考慮；也從迎新中明白了大局觀的重要性，做事要從整體考慮，不可因小失大！納新：納新之前，學(xué)生會(huì)人員短缺，可謂一個(gè)青黃不接的時(shí)期。新學(xué)期，我們團(tuán)委組織組織了的主要活動(dòng)有：學(xué)生會(huì)內(nèi)部選取主持人、選拔國(guó)旗下演講者、中間還有一次學(xué)生會(huì)內(nèi)部納新活動(dòng)。下是我本學(xué)期的個(gè)人動(dòng)態(tài)：一、責(zé)任的轉(zhuǎn)變?；剡^(guò)頭來(lái)看看自己走過(guò)的路，苦澀和歡欣并存，得意與失意同在。我們是一個(gè)團(tuán)隊(duì)，要精誠(chéng)合作。三、團(tuán)隊(duì)意識(shí)永遠(yuǎn)都是最重要的。日常工作：只有認(rèn)真踏實(shí)的做好日常工作才能在大活動(dòng)中游刃有余的工作！我認(rèn)為把平淡的日常工作做的有聲有色才能真正體會(huì)到它的意義所在。從自身的態(tài)度來(lái)講我覺得我個(gè)人在臨近期末的階段相對(duì)于之前缺少了點(diǎn)工作熱情，可能是因?yàn)榕R近考試，把心思挪到了其他的地方。如何提升我經(jīng)管學(xué)院兩委會(huì)對(duì)外形象與威信。所以就組織部工作而言，院觀摩團(tuán)會(huì)、推優(yōu)觀摩團(tuán)會(huì)、團(tuán)支部大會(huì)的開展都可以邀請(qǐng)部分學(xué)院學(xué)生干部前來(lái)觀摩、指導(dǎo)。為同一個(gè)目標(biāo)而一起奮斗，但又求同存異，個(gè)性發(fā)展。形式可多樣。我一直在思考。而不僅僅局限于學(xué)院內(nèi)部個(gè)團(tuán)支部的學(xué)習(xí)。因此可以多舉行兩委會(huì)內(nèi)部的活動(dòng)。二是強(qiáng)化業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，增強(qiáng)能力底氣。認(rèn)真抓好三嚴(yán)三實(shí)”專題教育，通過(guò)建立專題教育例會(huì)制度、“六進(jìn)六問(wèn)一引領(lǐng)”制度，召開踐行“三嚴(yán)三實(shí)”先進(jìn)事跡報(bào)告會(huì)等形式創(chuàng)新活動(dòng)內(nèi)容。完善干部綜合考評(píng)辦法，通過(guò)建立季度考核的評(píng)優(yōu)評(píng)差機(jī)制、點(diǎn)評(píng)約談機(jī)制和獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)機(jī)制，使用業(yè)績(jī)量化評(píng)分和干部?jī)?yōu)先選用條件評(píng)分辦法，提高全區(qū)各單位推進(jìn)績(jī)效考核工作的效能。（四）以自身過(guò)硬為目標(biāo)，在增強(qiáng)組工干部能力素質(zhì)上求實(shí)效。堅(jiān)持對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)知識(shí)的學(xué)習(xí)，采取集體學(xué)習(xí)與個(gè)人自學(xué)、重點(diǎn)學(xué)與廣泛學(xué)相結(jié)合的方式，認(rèn)真學(xué)習(xí)《領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用四項(xiàng)監(jiān)督制度》等相關(guān)條例和上級(jí)關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的講話，廉政意識(shí)得到進(jìn)一步加強(qiáng)，為搞好本職工作奠定了良好的思想基礎(chǔ)。第五篇：組織部副部長(zhǎng)個(gè)人工作總結(jié)組織部副部長(zhǎng)個(gè)人工作總結(jié)xxx,現(xiàn)年42歲，中共黨員，現(xiàn)任xxx組織部副部長(zhǎng)、組織員。幾年來(lái)，作為具體負(fù)責(zé)黨員發(fā)展工作的xxx同志，始終以“黨性最強(qiáng)、作風(fēng)最正、工作最出色”來(lái)約束、激勵(lì)自己。勤于學(xué)習(xí)、自覺錘煉、提升管理水平和能力。認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的民主集中制原則，依靠班子集體的智慧搞決策。在全區(qū)組織系統(tǒng)開展“三引領(lǐng)三提升”活動(dòng)，強(qiáng)化組工干部黨
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