20xx年公司工會工作計劃新選與20xx年公司工會工作計劃樣本1匯編(完整版)
【正文】 斷增加。三是要依據(jù)勞動法規(guī)和勞動合同維護簽約員工在薪酬福利、勞動安全衛(wèi)生、休息休假、教育培訓等方面的合法權益。七、抓好一個根本——自身建設工會自身建設的首要任務是加強理論學習，尤其是“走中國特色社會主義工會發(fā)展道路”的理論精髓和新出的《公司法》的學習，學會運用科學的理論來指導工會工作的實踐。繼續(xù)開展示范工會創(chuàng)建活動，確保工會建立一個，鞏固一個，發(fā)揮作用一個。三是推動民主管理和企務公開的規(guī)范化建設。（四）關愛職工，強化工會濃厚人文關懷氛圍的營造。制定困難職工幫扶資金使用管理辦法；推廣職工互助保障計劃。（三）圍繞中心，強化工會在經濟社會發(fā)展作為。以企業(yè)工會干部為培訓主體，結合企業(yè)實際安排培訓內容，組織1—2期工會干部業(yè)務培訓，逐步完善工會各項工作責任制度。根據(jù)公司的發(fā)展，目前已建立健全了工會組織在新的挑戰(zhàn)和機遇
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