【正文】 開展“四送”活動。居民養(yǎng)老參保人數(shù)202人。邀請專業(yè)講師介紹創(chuàng)業(yè)項目，轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念，引導(dǎo)失業(yè)人員創(chuàng)業(yè)意識。但是，要他們參保，工作難度之大。勞動保障工作任重道遠(yuǎn)，勞動保障工作人員將大力發(fā)揚務(wù)實求真的工作態(tài)度，保持忘我的工作熱情。二是大力拓展供需平臺。建立了就業(yè)登記、失業(yè)登記相銜接的工作流程，對失業(yè)人員進行動態(tài)管理。（三）鞏固勞動保障平臺，完善勞動監(jiān)察網(wǎng)格為保證勞動保障工作的順利健康發(fā)展，我們在已有的基礎(chǔ)之上不斷對勞動保障平臺進行鞏固和完善。（二）狠抓崗前培訓(xùn)，落實扶持政策中原街道辦事處勞動保障所為提高下崗失業(yè)人員的就業(yè)成功率，針對轄區(qū)內(nèi)下崗失業(yè)人員的具體情況，把提高勞動技能作為勞動保障工作的突破口。年初以來累計登記失業(yè)、失地人員264人，實現(xiàn)新增就業(yè)人數(shù)246人；其中再就業(yè)援助對象“4050”人員353人，返鄉(xiāng)務(wù)工人員120人，已安臵就業(yè)80人，靈活就業(yè)46人。與此同時我們還積極為下崗、失業(yè)及失地人員謀求政策上的扶持，使再就業(yè)扶持政策得到有效落實。把轉(zhuǎn)變失業(yè)人員再就業(yè)觀念作為當(dāng)前就業(yè)工作的重點，加大就業(yè)培訓(xùn)力度，切實提高失業(yè)人員的就業(yè)技能，增加就業(yè)機會，使全體勞動保障工作的參與者充分認(rèn)識抓好就業(yè)工作對于促進中原轄區(qū)經(jīng)濟社會的和諧發(fā)展，維護社會穩(wěn)定的重要意義，統(tǒng)一認(rèn)識、責(zé)任落實。二是加大宣傳力度，為服務(wù)對象介紹專業(yè)知識。根據(jù)失業(yè)人員的不同情況。在保障做好就業(yè)工作的同時，我們?nèi)匀粓猿忠詣趧佑霉ぞW(wǎng)格化勞動監(jiān)察網(wǎng)格的工作要求，認(rèn)真做到“七個到位”即：機構(gòu)到位、人員到位、經(jīng)費到位、場地到位、設(shè)施到位、制度到位、工作到位。下崗失業(yè)人員創(chuàng)業(yè)，不僅可以解決自身的就業(yè)問題，而且能吸納、帶動一批失業(yè)人員就業(yè)；不僅可以解決溫飽問題，對創(chuàng)業(yè)者來說，還可以致富，成為新的社會階層，推動生產(chǎn)力的發(fā)展。截止10月底各項目標(biāo)完成情況：城鎮(zhèn)新增就業(yè)人員目標(biāo)數(shù)995人，完成1077人，完成比例108%；持證人員再就業(yè)目標(biāo)數(shù)315人，完成389人，完成比例123%；就業(yè)困難對象再就業(yè)目標(biāo)數(shù)120人，完成230人，完成比例192%。在每月定期召開的例會上，服務(wù)所組織認(rèn)真學(xué)習(xí)各項政策，各社區(qū)上報當(dāng)月具體服務(wù)情況并對其工作進行總結(jié)。通過“四送”活動以及宣傳欄、黑板報、媒體等全方位的宣傳形式，使居民不出家門、不出樓道就能了解政策，感受到黨和政府對他們的關(guān)心。將“就業(yè)援助月”活動落實到位，通過援助月活動走訪就業(yè)困難人員家庭42戶，通過我們走訪幫助就業(yè)困難人員實現(xiàn)就業(yè)9人。五是抓培訓(xùn)、促就業(yè)。今年，我們還是將就業(yè)培訓(xùn)做為工作的重中之重，根據(jù)每人的就業(yè)需求及自身情況針對性的開展就業(yè)培訓(xùn)。（二）做好小額貸款的還款工作小額擔(dān)保貸款一直是就業(yè)人員自主創(chuàng)業(yè)的有力保障。四、扎實做好退休人員管理服務(wù)工作一是加強社會化管理基礎(chǔ)建設(shè)。二是做好退休人員服務(wù)工作。六、全名參保工作全民參保登記工作是今年工作的重中之重，也是一項時間緊、任務(wù)重的工作，要求做到“查不漏戶，戶不漏人，人不漏項”的目標(biāo)。（六）繼續(xù)做好高校畢業(yè)生援助服務(wù)月活動，9月份針對大中專畢業(yè)生召開專場招聘會，為他們提供就業(yè)平臺。豐富退休人員業(yè)余文化生活、幫助退休人員解決實際困難。今年6月，省審計署對XX區(qū)低保對象開展了專項調(diào)查，核查戶主名下有房產(chǎn)、企業(yè)、機動車等情況12項，辦事處涉及戶主名下有房產(chǎn)等7類，核查141戶，其中包括：戶主名下有機動車17戶，戶主名下有房產(chǎn)74戶，戶主名下有企業(yè)11戶，家庭成員名下有機動車9戶，家庭成員名下有房產(chǎn)20戶，家庭成員名下有企業(yè)6戶和死亡領(lǐng)取城市低保4戶。三、殘疾人工作按照區(qū)殘聯(lián)《關(guān)于開展XX區(qū)殘疾人基本服務(wù)狀況和需求專項調(diào)查工作的實施方案》，民政科組織7個社區(qū)集中一個月時間對轄區(qū)范圍內(nèi)殘疾人基本服務(wù)狀況和需求開展了專項調(diào)查工作，完成了283人殘疾人調(diào)查摸底及信息錄入工作。按照東房字2015]67號文件，區(qū)房管局關(guān)于開展老樓危樓安全排查工作的請示，完成轄區(qū)內(nèi)老樓危樓排查工作，上報樓房及平房108棟，4107戶。（五）社區(qū)建設(shè)加強社區(qū)隊伍建設(shè)；壯大志愿者隊伍；抽查“13668”工作開展情況；督導(dǎo)社區(qū)開展特色活動。（3）了解掌握貧困殘疾人，特別是家庭貧困的重度殘疾人在生產(chǎn)生活狀況，多渠道地爭取對其他在生活上的給予照顧，根據(jù)區(qū)殘聯(lián)的《陽光家園計劃》實施方案的規(guī)定要求，已按時按分配的指標(biāo)上報7人為殘疾人居家托養(yǎng)對象。其他工作。就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作全部完成區(qū)人社局下達(dá)的目標(biāo)任務(wù)。（五）開展關(guān)注民生就業(yè)活動。（七）積極開展“服務(wù)提升年”活動我辦事處根據(jù)區(qū)人社局的有關(guān)文件精神，積極開展“服務(wù)提升年”活動，辦事處和15個村（菜場）均成立了領(lǐng)導(dǎo)組并制定了實施方案，進一步加強效能建設(shè)，完善服務(wù)措施，強化服務(wù)意識。第四篇：街道辦事處勞動保障工作匯報城北街道辦事處勞動保障工作匯報城北街道辦事處在區(qū)城市辦匯報勞動保障工作，在匯報過程中主要以學(xué)習(xí)馬克思、列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和三個代表重要思想、科這發(fā)展觀等?；疖囌旧鐓^(qū)的書記楊五妹提出火車站社區(qū)主要是鐵路家屬，沒有正式工作的人員下崗就一直吵著沒有工作，沒有經(jīng)濟來源你們讓我們怎么過啊，本來鐵路家屬就不怎么好說話，出口并口就是臟話，真的把我們這個社區(qū)搞的是雞犬不寧，上下都不著安寧，希望在座的各位也為我們社區(qū)出點主意。作為勞動保障再就業(yè)工作者，我們直接面對的是基層群眾，就必須針對轄區(qū)內(nèi)下崗失業(yè)人員的年齡結(jié)構(gòu)、知識層次、技能情況，有的放矢，進一步做好就業(yè)、再就業(yè)政策的宣傳工作。組織好社區(qū)失業(yè)人員參加用工洽談會，把握就業(yè)機會。2011年，勞動保障就業(yè)工作將嚴(yán)格按照各級要求開展，力爭再上一個臺階，以就業(yè)工作帶動社區(qū)全面工作，推動社區(qū)建設(shè)，爭創(chuàng)服務(wù)性社區(qū)和充分就業(yè)社區(qū)。是切實做好高校畢業(yè)生、就業(yè)困難人員的就業(yè)工作。認(rèn)真開展再就業(yè)培訓(xùn)工作，轉(zhuǎn)變擇業(yè)觀念。各個社區(qū)應(yīng)選調(diào)一兩名對勞動保障工作熟悉的專干，專門設(shè)立一個勞保辦公室，對家庭收入比較困難的居民幫他們到民政局申請地保，社區(qū)人員應(yīng)聯(lián)系周邊的小商場、小工廠、小餐管，培訓(xùn)完的人員就往小商場、小工廠、小餐管輸送。為了能保證勞動保障順利進行，深入民心為社區(qū)、居委會的居民解決問題。（二）大齡失地農(nóng)民因無技能、文化水平低，存在就業(yè)困難問題。根據(jù)摸底情況針對性的開展了未就業(yè)大專以上畢業(yè)生專場招聘會，有23人達(dá)成了就業(yè)意向。解決紫坊凱豐市場農(nóng)民工工資糾紛一起，未出現(xiàn)超級上訪事件。（二）存在的問題一年來，在區(qū)殘聯(lián)及相關(guān)部門的大力支持下，在鄉(xiāng)黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，工作雖然取得一定成績，但存在的問題還很多，主要存在以下問題：一是殘疾人的貧困面積大，返貧率高。維權(quán)工作（1）積極做好落實殘疾人維權(quán)工作，配合司法部門宣傳法律法規(guī)知識，使廣大殘疾人逐步提高法律