【正文】 下發(fā)的有關規(guī)定，與本辦法相抵觸的條款，以本辦法為準。謊報、隱瞞或故意延遲報告，被上級主管部門查出，擴大事故影響的，對事故單位及相關負責人加重處罰。第三十四條 事故報告事故發(fā)生后，事故現(xiàn)場有關人員應當立即向本單位負責人報告；單位負責人接到報告后，應當立即向上級單位負責人和安質部門報告，并于1小時內向事故發(fā)生地縣級以上人民政府安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門和負有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責的有關部門報告。第三十條安全包保責任狀達標獎。九 安全生產(chǎn)費用管理第二十三條 安全生產(chǎn)費用是指企業(yè)按照規(guī)定標準提取，在成本中列支，專門用于完善和改進企業(yè)安全生產(chǎn)條件的資金。新項目開工前和停工的再建項目復工前，應組織有關部門進行安全檢查驗收，符合安全生產(chǎn)條件方可開工。第十四條 集團公司每年組織一次“三類人員”安全培訓。1班（組）長的安全生產(chǎn)責任(1)帶領本班（組）員工認真落實上級的各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度，嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)范和操作規(guī)程，遵守勞動紀律，制止“三違”（即：違章指揮、違章作業(yè)、違反操作規(guī)程）行為，消除事故隱患；(2)接受上級領導和安全人員監(jiān)督檢查，確保安全生產(chǎn)；(3)認真堅持“三工”（工前交待、工中檢查、工后講評）制度，積極開展班組安全生產(chǎn)活動，做好班組安全活動記錄和交接班記錄；(4)組織在崗人員安全教育和技術學習，不斷提高班組成員的安全素質；(5)發(fā)生人身傷亡事故要立即組織搶救，保護好現(xiàn)場，并立即向上級報告事故情況；(6)對因違章作業(yè)、盲目蠻干甚至不聽指揮而造成的人身傷亡事故和經(jīng)濟損失負直接責任。指揮部（分公司）、項目部黨委書記的安全生產(chǎn)職責(1)協(xié)助指揮長（項目經(jīng)理）、認真貫徹執(zhí)行國家的安全生產(chǎn)方針、政策，執(zhí)行上級的各項安全管理規(guī)定；(2)負責政治思想教育和安全意識教育工作，充分發(fā)揮廣大黨員、干部在安全生產(chǎn)中的骨干作用，及時掌握職工在施工生產(chǎn)過程中的思想動態(tài)，解決職工的思想問題，消除后顧之優(yōu)；(3)組織廣大黨、團員在施工現(xiàn)場開展“黨團員身邊無事故”，“黨員安全監(jiān)督崗”、“共青團員安全監(jiān)督崗”活動，宣傳安全生產(chǎn)方面的先進典型，積極維護職工勞動保護權益；(4)認真做好勞動保護宣傳工作，教育黨員干部克服官僚主義和瀆職行為，克服短期行為和拼人力拼設備的行為，對因政治思想工作沒跟上，解決思想矛盾不及時而發(fā)生的事故和本項目內發(fā)生的事故承擔主要領導責任。通過各類媒體廣泛宣傳、召開現(xiàn)場會學習推廣等方式，使先進安全文化在全集團產(chǎn)生示范效應。(7)勞動人事處，并進行考核合格方能上崗；、評先、職務晉升和工資晉級的重要內容； 。把安全生產(chǎn)列入職代會的議題；(4)對違反安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、侵犯從業(yè)人員合法權益的行為有權要求糾正；(5)總結交流勞動保護工作經(jīng)驗，表彰先進集體和先進個人。第九條 專職安全管理人員必須經(jīng)培訓取得相應的安全合格證或經(jīng)考試取得注冊安全工程師證，崗位變動時應征得上級主管部門的同意。第六條 各子公司、指揮部（分公司）、項目部要把安全生產(chǎn)目標管理同領導任期目標責任制結合起來，作為考核責任人業(yè)績的重要內容。使安全生產(chǎn)工作真正形成領導重視、部門協(xié)同、逐級負責、人人把關、群防群治的安全生產(chǎn)保證體系。第三條 本辦法適用于集團所屬各單位。三 安全管理組織機構第七條 為加強對安全生產(chǎn)的組織領導，集團公司、子公司設立安全生產(chǎn)委員會（以下簡稱安委會），安委會由行政主管任主任，分管生產(chǎn)的領導和總工程師、工會主席任副主任，有關業(yè)務部門領導參加。專職安全管理人員不得外聘。對“一法三卡”工作的推廣應用和貫徹落實三個《條例》的實施，負組織和領導責任；(6)做好安全生產(chǎn)的教育工作，教育職工自覺遵紀守法，執(zhí)行安全生產(chǎn)各項規(guī)程和規(guī)定，支持總經(jīng)理對安全生產(chǎn)做出突出貢獻的單位和個人給予表彰和獎勵，對違反安全生產(chǎn)規(guī)程和規(guī)定的單位和個人給予批評和懲罰。(8)社會職能部，定期對作業(yè)場所粉塵、噪音、有毒、有害物質進行監(jiān)測，提出治理措施，做好職業(yè)病防治工作；，負責因公受傷人員的工傷認定、勞動能力鑒定，組織傷員的救治和后期的康復工作，確保工傷職工待遇的落實。(12)工會生保部，對忽視安全生產(chǎn)和違反勞動保護現(xiàn)象及時提出批評和建議，督促和配合有關部門及時改進；，對有礙安全生產(chǎn)、危害職工安全健康和違反安全操作規(guī)程的行為有權抵制、糾正和控告；，對沒有安全承包內容的方案要提出意見。安全監(jiān)察長的安全生產(chǎn)責任(1)安全監(jiān)察長在本單位領導的領導下進行工作，業(yè)務上受上級安全管理部門領導；(2)認真貫徹落實黨和國家安全生產(chǎn)方針、政策、法律法規(guī)和上級的規(guī)定，組織開展安全教育和安全知識培訓，不斷提高職工的安全意識和技能，落實安全生產(chǎn)責任；(3)經(jīng)常深入施工現(xiàn)場，及時發(fā)現(xiàn)和制止違章指揮、違章作業(yè)行為，糾正和消除人、機、物、環(huán)境方面存在的不安全因素，對違章違紀者有權處以50500元罰款（含外部勞務人員）。1操作人員的安全生產(chǎn)責任(1)在班（組）長的領導下積極參加各項安全活動，學習安全技術知識，不斷提高安全操作技能；(2)自覺遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，按規(guī)定佩戴勞動防護用品。項目部每月要對職工進行一次安全教育和技術培訓，施工隊每星期對職工進行一次安全技術教育培訓。七 外部勞務安全管理第十七條 用工單位必須按國家有關規(guī)定及時簽訂外部勞務合同，明確外部勞務人員的安全生產(chǎn)責任、權利、義務。第二十四條 安全生產(chǎn)費用按照“企業(yè)提取、政府監(jiān)督、確保需要、規(guī)范使用”的原則進行財務管理。完成安全包保責任目標的，對責任單位和責任人實施獎勵。情況緊急時，事故現(xiàn)場有關人員可以直接向事故發(fā)生地縣級以上人民政府安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門和負有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責的有關部門報告。因生產(chǎn)安全事故受到總公司及地方政府處罰的，罰款一律由事故單位承擔。第四十一條 本辦法由集團公司安全質量管理部負責解釋，自下發(fā)之日起施行。第七條 項目經(jīng)理部應根據(jù)安全生產(chǎn)責任制把分公司下發(fā)的 安全生產(chǎn)目標進行分解，形成不同崗位上的安全指標，并定期對崗位指標完成情況進行考核。第十四條 安全生產(chǎn)領導小組組長、副組長職責 具體見第四章內容。第十八條項目經(jīng)理部總工程師對本單位的安全生產(chǎn)工作負 技術領導責任，其安全生產(chǎn)職責是：一、貫徹落實安全生產(chǎn)方針、政策，嚴格執(zhí)行安全技術規(guī)程、規(guī)范、標準；二、負責主持編寫項目施工組織設計、施工方案中的安全技術措施，保證安全技術措施滿足相關安全技術規(guī)程、規(guī)范、標準的要求，并隨時檢查、監(jiān)督、落實；三、負責組織技術部門土建、水、電等專業(yè)工程師根據(jù)施工部位、環(huán)境條件及時編寫安全管理各專項內容的安全技術交底并簽發(fā)，保證安全技術交底滿足安全技術規(guī)程、規(guī)范、標準的要求；安全管理各專項內容指土建、臨電、機械、消防等與安全生產(chǎn)密切相關的專業(yè)。對于人的不安全行為立即給予制止，對于物的不安全狀態(tài)、環(huán)境的不安全因素督促并協(xié)助工程室組織人力、物力給予整改，并對整改結果給予跟蹤驗證；人的不安全行為主要指施工現(xiàn)場違章指揮、違章操作、違反勞動紀律等現(xiàn)象；物的不安全狀態(tài)主要指施工現(xiàn)場防護措施損壞、缺失等現(xiàn)象；環(huán)境的不安全因素主要指大風、雨雪天氣或作業(yè)場所照明不足等，給安全生產(chǎn)帶來難度的現(xiàn)象。第二十五條總工程師應對技術人員按照安全管理專項內容（土建、機械、臨電、消防）進行分工，分別負責安全管理各專項內容的技術工作。安全主任（或安全員）留存驗收記錄。第三十五條 對于施工現(xiàn)場始終難以解決的安全隱患，項目經(jīng)理、安全主任（或安全員）必須及時書面向分公司工程部反映。第四十條 項目經(jīng)理部周檢：由安全生產(chǎn)領導小組副組長成員（總工、工程經(jīng)理或安全主任）帶隊，安全生產(chǎn)領導小組成員參加，每周對本施工現(xiàn)場進行至少一次綜合檢查，安全主任（或安全員）留存綜合檢查記錄。第四十七條 針對施工現(xiàn)場存在的安全管理的專項內容，安全主任（或安全員）應定期組織召開專項安全生產(chǎn)例會，研究解決現(xiàn)場專項安全隱患。第五十三條施工現(xiàn)場的分包單位必須有健全的安全管理組織和安全生產(chǎn)管理辦法，現(xiàn)場分包單位施工人員50人以下的，應當設臵1名專職安全生產(chǎn)管理人員；50人200人的，應設2名專職安全生產(chǎn)管理人員；200人以上的，應設3名以上專職安全生產(chǎn)管理人員。安全培訓教育時間不得少于20學時。具體要求按照分公司《生產(chǎn)安全事故應急救援預案》執(zhí)行。從高速公路安全生產(chǎn)工作來說，有“兩個不會變”?！笆濉逼陂g是我國進入新常態(tài)的關鍵時期。一要樹立“安全發(fā)展”的理念。在內部管理上，要將保障職工安全生產(chǎn)生活放在核心位臵，加強安全生產(chǎn)教育培訓，加大應急隊伍建設和應急演練力度，強化技能和崗位證書教育培訓，全面提高從業(yè)人員的安全技術水平和處理突發(fā)事件的能力。二是推進本質安全管理體系建設。今年是“十三五”開局之年，又是分公司轉制運營的第一年，做好全年安全生產(chǎn)工作至關重要。進一步完善層級責任制，認真界定、厘清單位、部門和每一個崗位的安全生產(chǎn)責任，明確各崗位的責任人員、責任范圍和考核標準等內容，建立安全生產(chǎn)責任清單，日常照單監(jiān)管，失職照單追責，做到凡事明確到人，凡事有人負責，逐級抓好落實、避免因失職失察造成生產(chǎn)安全責任事故。（三）推動關口前移，全力抓好安全生產(chǎn)風險管理。認真組織安全生產(chǎn)月等活動，科學制定安全生產(chǎn)培訓計劃，合理選擇培訓內容，完善培訓流程，明確培訓期限和頻次。以“全覆蓋、零容忍、重實效”的要求，在所轄公路重點區(qū)域深入徹底的開展安全隱患排查治理和專項整治行動，堵塞安全生產(chǎn)管理漏洞，有效防范和堅決遏制重特大事故發(fā)生。進一步加強與路政、交警等部門的協(xié)作配合與聯(lián)系溝通，一旦發(fā)生突發(fā)事件，及時啟動應急預案，實施統(tǒng)一指揮，做到反應靈敏、協(xié)調一致、職責明確、運轉高效。認真做好安全工作檢查。二、安全生產(chǎn)制度各部室、各廣電站應守土有責，主任、站長、負責人為安全生產(chǎn)第一責任人，對本部門安全工作負全部領導責任。分公司鎮(zhèn)站、部室：負責人：負責人第五篇：北京銷售分公司安全生產(chǎn)月活動方案浙江紅蜻蜓鞋業(yè)股份有限公司北京銷售分公司2012年安全生產(chǎn)月活動方案一、活動組織機構組長：黃宇翔副組長：占永寬成員： 北京分公司全體成員活動辦公室：人事行政部辦公室主任：張槐昌辦公室成員：李紫奇、楊碧君、李曉菲、吉夫藍圖、二、活動主題科學發(fā)展，安全發(fā)展三、活動時間：2012年6月15日2012年7月15日四、活動安排：：懸掛宣傳條幅，烘托“安全生產(chǎn)月”氣氛，倉庫條幅“把安全帶上崗，把幸福帶回家”，公司門口張貼條幅“以安全之漿，推發(fā)展之舟”；：以各部門為小組組織觀看《消防安全教育片之火場逃生》教育片，提高全員應對突發(fā)不安全事件的能力；：安全在我心中活動。以各部門為小組（部門長為組長）征集一條安全合理化建議。要對本單位內的重、特大事故隱患進行普查、登記、建檔，并及時進行整改，通過整改達到無隱患的目的。落實安全生產(chǎn)責任制。嚴格落實24小時值班和領導帶班制度，保證信息聯(lián)絡暢通，遇有突發(fā)事件，有關領導要在第一時間親臨現(xiàn)場，科學決策，靠前指揮。建立安全隱患排查整改清單，對發(fā)現(xiàn)的安全隱患，逐一登記備案，落實整改責任人、整改措施和整改時限，立即整改，整改完成前，要制定監(jiān)控方案，落實監(jiān)控措施，嚴防死守，確保萬無一失。組織開展重大安全隱患掛牌督辦整治行動，實行安全隱患登記和報備制度，年內選擇一到兩個分公司長期存在的重點、難點問題進行掛牌督辦。重點強化收費站、養(yǎng)護作業(yè)現(xiàn)場等重點部位，事故易發(fā)、團霧多發(fā)、長陡坡等重點路段，重大節(jié)假日、汛期、惡劣天氣等重點時段的安全風險防控，抓好項目開工安全審批、汛前安全檢查、冬季安全檢查等工作節(jié)點，強化安全生產(chǎn)形勢研判，落實預防預控措施。建立完善規(guī)章制度體系。重點抓好以下六方面的工作：（一）健全安全生產(chǎn)制度體系，全力抓好安全生產(chǎn)責任落實。三是推進隱患排查治理體系建設。我們目前的主業(yè)是高速公路運營管理，承擔著為社會公眾提供安全、快捷、舒適、暢通的出行服務職能。發(fā)展是第一要務，安全是第一保障，在經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)下，面對新任務、新形勢的嚴峻挑戰(zhàn)，安全生產(chǎn)工作只能加強，不能削弱?？倳浿赋觯骸鞍l(fā)展決不能以犧牲人的生命為代價，這必須作為一條不可逾越的紅線”。十三五期間，我國經(jīng)濟