20xx年公司行政部門工作計劃與20xx年公司行政部門年度工作計劃匯編(完整版)
【正文】 崗培訓：對有發(fā)展?jié)摿Φ膯T工指定專人進行“幫帶培訓”。對主管以上級別的試用期員工轉(zhuǎn)正采用評制，即當事人述職，各部門負責人提問，公司領(lǐng)導評審。 認真落實各項福利措施：20xx年福利措施制度化，狠抓落實。2018年公司行政部門工作計劃與2018年公司行政部門年度工作計劃匯編第 4 頁 共 4 頁2018年公司行政部門工作計劃一、在20xx年的基礎(chǔ)上，全面提高行政人事管理完善制度，狠抓落實。每季度組織一次員工活動：加強企業(yè)文化建設(shè)，豐富員工文化生活，提高員工凝聚力。試用期：與試用期員工每月談話一次，隨時向主管了解新員工的工作
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