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20xx年政治科組工作計劃范文與20xx年政策法規(guī)與人事爭議仲裁處年終工作總結(jié)匯編(完整版)

2025-10-13 18:25上一頁面

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【正文】 度,要求全市事業(yè)單位全面推行聘用合同制,經(jīng)努力全市多個事業(yè)單位,全部推行了聘用合同制,在全省率先實現(xiàn)了百分之百實行了聘用合同制,為今年既將進行的事業(yè)單位崗位設置奠定了堅實基礎。(二)人事爭議仲裁工作穩(wěn)步推進,為沈陽社會穩(wěn)定做出了積極貢獻五年來,認真貫徹市人民政府號令《市人事爭議仲裁辦法》,熱情接待,精心辦案,五年中共受案568起,調(diào)解起,裁決起,向法院開據(jù)不予受理通知書起,結(jié)案率100%,為市社會穩(wěn)定做出了積極貢獻。(二)鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構改革取得明顯成果3月15日,局長主持了鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構改革檢查驗收情況匯報會,聽。在充分調(diào)查的基礎上,起草的《市人才市場條例》經(jīng)市人大通過,并開始實施。在市委、市政府的領導下,XX年下達了鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位機構改革的指導意見,在九個區(qū)、縣(市)的精心組織下,平穩(wěn)推進,截止XX年9月全市個鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位由個,精簡個,%,工作人員由人,精簡至人,%,分流人員人,提前退休人員人,提前退崗休養(yǎng)人,落聘人。(五)活動安排2018年政策法規(guī)與人事爭議仲裁處年終工作總結(jié)XX年一年來,在局黨組和主管局長的正確領導下,全處上下,齊心協(xié)力,共同努力,圓滿完成了XX年的工作任務,主要情況是:一、黨的十六大以來,我處各項工作取得良好成績(一)積極探索,穩(wěn)步推進,事業(yè)單位人事制度改革
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