20xx年機(jī)關(guān)組織部長(zhǎng)個(gè)人工作總結(jié)范文與20xx年機(jī)關(guān)行政工作計(jì)劃范文匯編(完整版)
【正文】 、民生資金審計(jì)。2018年機(jī)關(guān)行政工作計(jì)劃范文為了深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神，堅(jiān)持依法審計(jì)，進(jìn)一步規(guī)范審計(jì)執(zhí)法行為，建立健全審計(jì)責(zé)任制，提升審計(jì)工作的質(zhì)量和水平，推進(jìn)審計(jì)系統(tǒng)依法行政工作有序進(jìn)行。三是調(diào)研工作要進(jìn)一步加大力度。完成了市四屆人大二次會(huì)議、市政協(xié)四屆二次會(huì)議、全省組織工作會(huì)、全市組織工作會(huì)、全市組織系統(tǒng)“一迎雙爭(zhēng)”活動(dòng)視頻會(huì)等會(huì)議相關(guān)材料的撰寫工作，共撰寫各類材料20余篇，配合做好了相關(guān)會(huì)務(wù)工作。同時(shí)我市三名同志被省委組織部授予優(yōu)秀調(diào)研干部。按照中組部和省委組織部的要求，組織各縣市區(qū)、市直有關(guān)單位開展了關(guān)于加強(qiáng)干部德的建設(shè)問卷調(diào)查，撰寫了《關(guān)于加強(qiáng)干部德的建設(shè)問卷調(diào)查報(bào)告》。四是增加了《xx組織工作》編委會(huì)。二、主要不足一是文稿質(zhì)量有待提高。一是下發(fā)《201*年全市干部人事制度改革工作意見》。進(jìn)一步提高審計(jì)機(jī)關(guān)依法審計(jì)、文明審計(jì)和全面履行審計(jì)監(jiān)督職責(zé)，充分發(fā)揮審計(jì)“免疫系統(tǒng)”功能和在國(guó)家治理中的作用。三、主要任務(wù)(一)強(qiáng)化審計(jì)監(jiān)督繼續(xù)突出對(duì)重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)資金、重點(diǎn)部門、重大項(xiàng)目的審計(jì)
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