【正文】 出了其安全職責(zé)，從項目部各職能部門到外協(xié)單位都明確了安全生產(chǎn)責(zé)任制職責(zé)。我項目部還對新老員工采取嚴格的“三級”安全教育及再教育培訓(xùn)制度，我們嚴格按照項目部部級、部門級、班組級的培訓(xùn)內(nèi)容進行，對達不到要求、不合格者決不允許上崗。第一篇：安全標準化建設(shè)自評安全標準化建設(shè)自評根據(jù)錦屏建設(shè)管理局及長江委監(jiān)理部署和要求，葛洲壩錦屏一級大壩右岸工程項目部做為錦屏水電工程安全標準化建設(shè)試點單位。項目部新員工培訓(xùn)率達到100%。在各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度方面，在原有23項規(guī)章制度的基礎(chǔ)上，增加了項目部環(huán)境保護獎懲、環(huán)境保護檢查、洞室開挖保證措施等3項制度，現(xiàn)共有26項管理制度，從而保證了項目部在方方面面能做到有法可查，有法可依。個別員工安全生產(chǎn)意識不強，個別崗位仍有“三違”現(xiàn)象存在，所以加強安全生產(chǎn)教育和強化管理我們?nèi)匀灰鰹橹攸c工作來抓。二、組織保障學(xué)校建立了完善的安全管理機制，按照規(guī)定建立了與學(xué)校安全管理工作相適應(yīng)的安全工作管理機構(gòu)，成立了“學(xué)校安全標準化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組”，班主任加強學(xué)生日常管理；少先隊加強學(xué)生日常行為規(guī)范、安全守紀的管理。五、規(guī)章制度學(xué)校有一套完善的安全管理制度，學(xué)校各種有關(guān)安全會議記錄，檢維修安全設(shè)備設(shè)施記錄齊全。八、事故管理學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)重視安全工作，對于日常安全管理中的小事故按“四不放過”原則分析事故原因，汲取事故教訓(xùn)，落實防范和整改措施。根據(jù)環(huán)境、季節(jié)變換適時深入開展防火、防震、防病、防盜和交通、游泳、衛(wèi)生、治安等方面的安全教育。今后的努力方向今后，我們將在教育主管部門的領(lǐng)導(dǎo)下，不斷改進工作，完善措施。領(lǐng)導(dǎo)小組認真學(xué)習(xí)了國家有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章制度，深刻理解和掌握了標準的內(nèi)容和要求，經(jīng)過一段時間的落實和評價，對我校的安全管理、設(shè)施設(shè)備的安全狀況等工作按照《福建省學(xué)校安全主體責(zé)任和標準化建設(shè)評定標準》自查自評。在每學(xué)期開學(xué)的全體教職員工大會上，校長和分管安全領(lǐng)導(dǎo)對學(xué)校安全、消防等問題都做出重要指示，強調(diào)安全工作人人有責(zé)，要求教職工加強安全意識，同時制定了學(xué)期安全工作計劃，強調(diào)安全值班工作，要求各部門要做到責(zé)任明確，做到誰主管，誰負責(zé)；對消防設(shè)施、滅火器材要求各部門應(yīng)有專人負責(zé)，負責(zé)落實，具體到人；要求教師，特別是班主任要教育學(xué)生時刻注意安全防范。學(xué)校各種有關(guān)安全會議記錄，檢維修安全設(shè)備設(shè)施記錄齊全。學(xué)生工作中心建立學(xué)生干部報告制度，學(xué)生異常狀況班主任報告制度等。學(xué)校編制了《安全應(yīng)急實施預(yù)案》、《學(xué)校突發(fā)事件預(yù)案》、《師生逃生應(yīng)急疏散演練方案》、《防震逃生演練方案》、《甲型H1N1流感防控應(yīng)急預(yù)案》等預(yù)案。雖然重視在廣大師生中開展安全形勢、安全意識教育，但仍存在個別人不夠重視安全工作，學(xué)生中自我安全防范意識、法制意識、防盜意識、交通安全意識、防火意識等還有待進一步加強。安全管理人員應(yīng)加強學(xué)習(xí)，提高自身業(yè)務(wù)水平及管理水平，以適應(yīng)新形勢的不斷變化。下設(shè)辦公室，指定專人負責(zé)，專題研究標準化創(chuàng)建工作。其中：安全目標，參評項目4項, 應(yīng)得分 35 分，實得分 30分。作業(yè)管理,參評項目7項,，應(yīng)得分 145分，實得分 135分。必備條件均符合條件，依據(jù)考核標準得分計算方法：自評等級為二級。四、法規(guī)和安全管理制度按照職業(yè)健康安全管理體系手冊和程序文件要求，車站及時獲取適用的法規(guī)、標準規(guī)范等，及時更新適用法規(guī)清單。車站配備手提安檢儀2把，并將安檢儀納入設(shè)施設(shè)備管理臺賬，加強管理，保證設(shè)備運行正常。建立完善安全培訓(xùn)檔案資料。車站不斷改善員工工作環(huán)境和工作條件，對一些特殊工種崗位發(fā)放職業(yè)健康保護設(shè)施或工具，對全體員工發(fā)放勞動保護用品。并按照規(guī)定每年進行一次突發(fā)事件應(yīng)急演練。十五、事故報告調(diào)查處理根據(jù)公司制定的生產(chǎn)安全事故報告制度，明確了事故報告時限、處理程序、檔案規(guī)范建立等，發(fā)生事故后嚴格按“四不放過”原則對事故進行處理。實行旅客服務(wù)專線2218000，作為車站服務(wù)、安全生產(chǎn)舉報、投訴等，并設(shè)立安全生產(chǎn)舉報電子郵件信箱，對接到的安全生產(chǎn)舉報和投訴進行登記查處。車站在售票廳、候車廳等車站范圍設(shè)置“安全出口”標志燈、應(yīng)急通道等，在停車場、發(fā)車區(qū)等處設(shè)有相關(guān)安全警示標志。車站在售票廳設(shè)置電視機一臺，全天侯播放交通安全提示和警示內(nèi)容，在車站停車場、車站護欄、墻壁等處設(shè)置安全提示標志、指示牌、示意圖等安全宣傳內(nèi)容。組織從業(yè)人員進行安全操作規(guī)程的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，以便認真貫徹落實。通過一段時間的運行和不斷改進，車站組織各崗位員工召開安全生產(chǎn)達標專題會議，對車站安全生產(chǎn)達標工作進行自我評價，按照安全生產(chǎn)標準化三級達標分數(shù)不低于600分（滿分1000分）的要求，車站自評分為 分，符合《汽車客運站安全生產(chǎn)達標考評指標》三級達標要求，具體評價情況如下。1隱患排查與治理,參評項目2項，應(yīng)得分 70分，實得分45 分。安全責(zé)任體系，參評項目2項 應(yīng)得分 45分，實得分 40分。四、完善機制建設(shè)，確保創(chuàng)建質(zhì)量進一步加強和創(chuàng)新安全管理是將企業(yè)安全生產(chǎn)標準化建設(shè)作為管理創(chuàng)新的重要內(nèi)容之一。東泗中心學(xué)校 第四篇：安全生產(chǎn)標準化建設(shè)自評報告海南永利出租汽車有限公司 安全生產(chǎn)標準化建設(shè)自評報告為深入貫徹落實國務(wù)院、省、市政府有關(guān)推進安全生產(chǎn)標準化建設(shè)的安排部署，全面推進企業(yè)安全生產(chǎn)標準化建設(shè)，進一步規(guī)范企業(yè)安全生產(chǎn)行為，強化安全基礎(chǔ)管理，有效防范各類生產(chǎn)安全事故發(fā)生，一年來我們公司以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，堅持安全發(fā)展理念和“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，按照“提高認識、加強領(lǐng)導(dǎo)，統(tǒng)籌兼顧、分類指導(dǎo)，強化措施、全面推進”的思路，全面開展安全生產(chǎn)標準化建設(shè)工作，我公司開展安全生產(chǎn)標準化建設(shè)情況如下：一、永利出租汽車有限公司簡介海南永利出租汽車有限公司現(xiàn)有營運車輛113輛，公司現(xiàn)任法人代表為韓春光先生，員工236名，分兩個車隊進行管理。安全形勢不斷變化，安全管理人員掌握安全管理知識方面還不夠全面，還會出現(xiàn)安全管理不到位現(xiàn)象。十、教育行業(yè)特殊要求學(xué)校認真貫徹《中小學(xué)公共安全教育指導(dǎo)綱要》，結(jié)合實際，將安全和法制教育納入教學(xué)內(nèi)容，安排安全教育課時，按學(xué)期制定安全教育工作計劃，并分年段、分內(nèi)容、分時段組