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學(xué)校自評(píng)報(bào)告(完整版)

2025-10-11 23:33上一頁面

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【正文】 、合格。三、自評(píng)依據(jù)1、施工圖紙和相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)圖集、圖紙會(huì)審記錄、投標(biāo)答疑文件及計(jì)劃變更;2、現(xiàn)行《建筑工程施工質(zhì)量驗(yàn)收統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)》及現(xiàn)行相應(yīng)國(guó)家、地方規(guī)范及標(biāo)準(zhǔn);3、符合國(guó)家行業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)及工程建設(shè)強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn); 4、依據(jù)施工合同要求; 5、施工單位材料檢測(cè)報(bào)告。和諧校園(分值10分 實(shí)得10分)學(xué)校建立積極的校園文化,體現(xiàn)以人為本的理念,全面貫徹教育方針,使教師樹立正確的教育觀、人才觀、質(zhì)量觀。加強(qiáng)門衛(wèi)管理,禁止家長(zhǎng)和外來人員進(jìn)入學(xué)校,放學(xué)后全校教師組織學(xué)生排隊(duì)(按自然村屯)上車。但是桌椅有劃痕扣2分。依法治校,依法辦學(xué),有健全的部門崗位責(zé)任制。我校每位任課教師都能根據(jù)所任學(xué)科,認(rèn)真學(xué)習(xí)課程標(biāo)準(zhǔn),努力領(lǐng)悟其涵,根據(jù)新的課程標(biāo)準(zhǔn)開展教育教學(xué)工作,使每個(gè)學(xué)生都具有主動(dòng)學(xué)習(xí)的愿望和興趣,能運(yùn)用各科正確的學(xué)習(xí)方法來提高自己的學(xué)習(xí)水平。非常重視信息技術(shù)對(duì)教學(xué)過程的作用,使各科電教手段得到了合理利用,提高了教學(xué)的效果。關(guān)注留守兒童的成長(zhǎng),對(duì)個(gè)別貧困的學(xué)生進(jìn)行愛心捐助,保證他們受到良好的教育。自主評(píng)估:建立了自主的評(píng)估制度,能做到全員參與。幾年來以來相繼培養(yǎng)省級(jí)骨干教師1人,區(qū)級(jí)骨干13人。學(xué)校依據(jù)法律法規(guī)政策落實(shí)教師待遇,制定維護(hù)教職工的晉職、晉級(jí)、獎(jiǎng)懲制度,并能有效執(zhí)行,教師滿意率達(dá)100%。教師隊(duì)伍(分值140分 實(shí)得138分)我校共有教師35名,其中有專任教師30名。綜合實(shí)踐教學(xué)器材齊全;圖書數(shù)量5876冊(cè),達(dá)到生均15冊(cè)要求。生活用房:學(xué)生無飲水設(shè)施、衛(wèi)生間符合要求、蹲位夠。用地面積(分值30分 實(shí)得30分)校園面積:學(xué)校占地9400㎡,㎡。評(píng)估結(jié)果為987分。成立辦學(xué)條件、教師隊(duì)伍、教育教學(xué)、學(xué)校管理四個(gè)專項(xiàng)評(píng)估小組,由校長(zhǎng)、副校長(zhǎng)任組長(zhǎng),負(fù)責(zé)具體項(xiàng)目的自評(píng)工作。根據(jù)《黑龍江省義務(wù)教育學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)》,對(duì)照《黑龍江省義務(wù)教育學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工程督導(dǎo)評(píng)估指標(biāo)體系》,努力實(shí)現(xiàn)學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),結(jié)合我校實(shí)際,對(duì)學(xué)校辦學(xué)條件、隊(duì)伍建設(shè)、教育教學(xué)、學(xué)校管理等方面進(jìn)行了認(rèn)真細(xì)致地自查自評(píng)。學(xué)校各部門和教師依據(jù)相應(yīng)的責(zé)任要求和《黑龍江省義務(wù)教育學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工程督導(dǎo)評(píng)估指標(biāo)體系》,廣泛收集信息、梳理分析,征求學(xué)生、家長(zhǎng)及社會(huì)對(duì)學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的意見,將過程性自我評(píng)價(jià)融匯到日常工作中。學(xué)校大門兩側(cè)平坦,安全無隱患。校舍面積(分值86分 實(shí)得 85分)生均面積:,達(dá)到要求。器材配備齊全。(二)、隊(duì)伍建設(shè)(分值200分 實(shí)得198分)領(lǐng)導(dǎo)班子(分值60分 實(shí)得60分)我校校長(zhǎng)符合任職條件,政治素養(yǎng)較高,能夠深入領(lǐng)會(huì)國(guó)家辦學(xué)宗旨,為人正直、公正、廉潔自律,具有較高的社會(huì)責(zé)任感與為全校師生的服務(wù)意識(shí),思想作風(fēng)民主、平等,實(shí)事求是并經(jīng)常反思自己,不斷進(jìn)?。恍iL(zhǎng)有較好的業(yè)務(wù)素質(zhì),善于對(duì)師生進(jìn)行人文化管理,設(shè)身處地為師生著想,協(xié)調(diào)各種矛盾,總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn),把自己的辦學(xué)思想變?yōu)榻處煹淖杂X行動(dòng),形成較強(qiáng)的凝聚力,樹立全校一盤棋的思想。發(fā)揮家長(zhǎng)委員會(huì)的評(píng)價(jià)作用,學(xué)期末利用學(xué)生座談會(huì)、家長(zhǎng)會(huì),讓每個(gè)學(xué)生、每個(gè)家長(zhǎng)對(duì)教師的教育教學(xué)工作給予評(píng)價(jià)。規(guī)定青年教師練習(xí)三筆字,簡(jiǎn)筆畫,根據(jù)自己的在教育教學(xué)工作中的缺欠自主學(xué)習(xí)一些專業(yè)知識(shí),定期檢查教師的自學(xué)筆記,并通過這一平臺(tái)肯定成績(jī),指出不足和教師應(yīng)該努力的方向,用這種方式與青年教師進(jìn)行心與心的交流,大大地激發(fā)了青年教師進(jìn)一步追求進(jìn)步的積極性,從而促進(jìn)了青年教師的快速成長(zhǎng)。開展了學(xué)校藝術(shù)節(jié)、運(yùn)動(dòng)會(huì)、速滑比賽、書畫展等內(nèi)容豐富、形式活潑的校園文化活動(dòng)。嚴(yán)格執(zhí)行《小學(xué)生日常行為規(guī)范》。學(xué)校的課程有計(jì)劃,體現(xiàn)學(xué)校特色,有教師、有檢查、表彰獎(jiǎng)勵(lì),使校本課程真正發(fā)揮了作用。學(xué)校為教師和學(xué)生建立了成長(zhǎng)記錄袋,里邊記錄著師生每次活動(dòng)時(shí)的獲獎(jiǎng)證書及證明。為切實(shí)保證學(xué)區(qū)內(nèi)的每個(gè)小學(xué)生都能完成小學(xué)學(xué)業(yè),每年度伊始,都會(huì)根據(jù)實(shí)際情況制定“控輟”方案,并與每個(gè)班主任簽定“控輟”責(zé)任狀,并能針對(duì)臨時(shí)出現(xiàn)的一些狀況(個(gè)別孩子的突然的家庭變故),適時(shí)、及時(shí)地召開“控輟”工作會(huì)議,議定解決的辦法,從而保證了0%的輟學(xué)率。設(shè)施設(shè)備管理(分值10分 實(shí)得8分)學(xué)校健全了對(duì)教學(xué)儀器設(shè)備、圖書資料、生活衛(wèi)生設(shè)施、安全設(shè)施等方面的管理制度并安排專人管理,帳物相符,教育資源合理配置,提高使用效率。保證學(xué)生上、放學(xué)的交通安全。學(xué)籍管理:學(xué)校規(guī)范學(xué)籍管理工作,由專人負(fù)責(zé),建立健全了學(xué)生學(xué)籍管理制度,加大了“控輟”工作的力度,收到良好的效果。學(xué)校自評(píng)不僅要注重評(píng)估結(jié)果,更要注重通過自評(píng)促進(jìn)工作發(fā)展和變化的過程和幅度,努力激發(fā)學(xué)校的內(nèi)在活力,達(dá)到不斷改進(jìn)、不斷發(fā)展的目的。同意后方可進(jìn)行下道工序施工。施工現(xiàn)場(chǎng)管理做到規(guī)范化;辦公、生活設(shè)施做到整潔、衛(wèi)生。在半個(gè)世紀(jì)的辦學(xué)歷程中,學(xué)校秉承“自力更生、發(fā)憤圖強(qiáng)、艱苦奮斗、勤儉辦學(xué)”的優(yōu)良傳統(tǒng),堅(jiān)持“育人為本,教學(xué)為主、發(fā)展為先”的辦學(xué)理念,不斷發(fā)展壯大。班子成員以國(guó)務(wù)院《基礎(chǔ)教育課程改革(試行)》和教育部《普通高中課程方案(實(shí)驗(yàn))》為指導(dǎo),積極學(xué)習(xí)新課程改革的先進(jìn)理念,提高對(duì)新課程改革的認(rèn)識(shí)。育人為本科學(xué)發(fā)展觀的核心是“以人為本”,落實(shí)到學(xué)校就是“育人為本”?!耙陨鸀楸尽薄?以生為本”就是以學(xué)生未來的可持續(xù)發(fā)展為出發(fā)點(diǎn)和歸宿,著力培養(yǎng)學(xué)生一種能使其在以后的人生道路上可以更好地不斷學(xué)習(xí)和持續(xù)發(fā)展的素質(zhì),從而為學(xué)生終身發(fā)展奠定基礎(chǔ)。所以“靈動(dòng)個(gè)性”就是在充分尊重學(xué)生的基礎(chǔ)上,關(guān)注學(xué)生學(xué)習(xí)個(gè)性化特征,重視引導(dǎo)學(xué)生用自己的方式進(jìn)行學(xué)習(xí),培養(yǎng)學(xué)生獨(dú)立思考的習(xí)慣,激發(fā)學(xué)生的創(chuàng)新意識(shí),訓(xùn)練學(xué)生參與實(shí)踐的能力,使他們?cè)谥R(shí)學(xué)習(xí)中獲得合理的個(gè)人經(jīng)驗(yàn),使課堂教學(xué)成為學(xué)生發(fā)展個(gè)性的過程??鬃诱f過:“己欲立而立人,己欲達(dá)而達(dá)人”。在教師中大力倡導(dǎo)讀書學(xué)習(xí)之風(fēng),把閱讀學(xué)習(xí)變?yōu)槌R?guī)并視為教師的一種職業(yè)生活方式,努力打造學(xué)習(xí)型學(xué)校和書香飄溢的校園。②積極組織教師參加各級(jí)各類培訓(xùn)和技能比賽。首先是強(qiáng)調(diào)教學(xué)過程中的雙邊互動(dòng)與合作。學(xué)校還開展新老教師結(jié)對(duì)互幫活動(dòng),通過“拜師活動(dòng)”,讓師徒在學(xué)習(xí)與交流的過程中相互促進(jìn),實(shí)現(xiàn)了以老帶新、以新促老的“合作相長(zhǎng)”。建立了崗位責(zé)任制和科學(xué)的考核評(píng)價(jià)制度,注重建立以教師自評(píng)為主,領(lǐng)導(dǎo)、教師、學(xué)生和家長(zhǎng)共同參與評(píng)價(jià),促進(jìn)教師不斷對(duì)自己的教學(xué)進(jìn)行反思以提高教師職業(yè)道德和專業(yè)水平。我校以教學(xué)科研作為提高質(zhì)量的制高點(diǎn),以新課程改革作為提高教師素廣東省普通高中教學(xué)水平評(píng)估材料——自評(píng)報(bào)告質(zhì)的契機(jī),傾力打造充滿集體主義的高素質(zhì)教師科研團(tuán)隊(duì),這是也我校這些年來教師隊(duì)伍建設(shè)的主攻方向。每個(gè)學(xué)期要求每個(gè)教師至少上一節(jié)公開課,把公開課后的反思落到實(shí)處。06—07還通過多方爭(zhēng)取,投資300多萬籌建建筑面積4000多平方米的師生食堂及學(xué)生宿舍1棟,目前投資300多萬的科技樓將動(dòng)工興建。學(xué)校除了充分利用社會(huì)育人網(wǎng)絡(luò)的功能,還廣泛深入地對(duì)學(xué)生進(jìn)行思想政治教育以外,還以“班委會(huì)、團(tuán)總支、學(xué)生會(huì)”為主要陣地建立教育活動(dòng)體系。學(xué)校將安全教育納入教學(xué)計(jì)劃,積極滲透到教學(xué)活動(dòng)中,做到大會(huì)小會(huì)必談“法制安全”教育。我校作為“省綠色學(xué)?!?,長(zhǎng)期來積極做好“三化”工作,讓校園處處是教育;我們利用“植樹節(jié)”、“世界環(huán)境日”和“地球日”等開展豐富多彩的環(huán)?;顒?dòng);人人動(dòng)手清潔環(huán)境,美化校園。如我們提出每位專任老師在每學(xué)期開學(xué)前必須制定教學(xué)計(jì)劃;要求教師在備課時(shí)做到八備:備大綱,備考綱,備教材,備學(xué)生實(shí)際,備教學(xué)方法、手段、措施及教具,備作業(yè)練習(xí),備提高素質(zhì)培養(yǎng)能力的措施,備滲透德育美育的因素;提出科組每星期必須組織一次集體備課,通過集體備課進(jìn)行互動(dòng),充分發(fā)揮教師的集體智慧,集思廣益,提高教師的判斷、分析和設(shè)計(jì)能力,優(yōu)化課堂教學(xué)質(zhì)量;我們要求教師按課時(shí)的50%布置和批改作業(yè),確保學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)合理。學(xué)校嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家和省課程計(jì)劃,開齊課程開足課時(shí),面向全體學(xué)生,因材施教。學(xué)校常規(guī)工作每周有實(shí)施計(jì)劃的具體安排,期終、年終有總結(jié)報(bào)告,年級(jí)科組班主任、科任每學(xué)期都有工作計(jì)劃和教學(xué)計(jì)劃,期終各年級(jí)科組有廣東省普通高中教學(xué)水平評(píng)估材料——自評(píng)報(bào)告經(jīng)驗(yàn)交流。2007年高考,有65人考進(jìn)本科院校,其中重點(diǎn)本科5人,三線總?cè)雵藬?shù)452人(總?cè)雵?1%)。成為團(tuán)體參賽成績(jī)最佳的學(xué)校。我校被評(píng)為“廣東省安全文明校園”、“廣東省中小學(xué)知識(shí)產(chǎn)權(quán)試點(diǎn)學(xué)?!薄ⅰ吧俏彩薪韼絼?chuàng)崗文明單位”。二、創(chuàng)建“綠色學(xué)?!钡囊恍┗咀龇ǎㄒ唬┙ㄕ铝⒅?,落實(shí)責(zé)任學(xué)校組建了加強(qiáng)環(huán)保教育,綠化美化校園,創(chuàng)建綠色學(xué)校的校園環(huán)境教育領(lǐng)導(dǎo)小組,并任組長(zhǎng),分管副校長(zhǎng)和辦公室、總務(wù)處、教務(wù)處、德育處的各位主任等相關(guān)人員組成領(lǐng)導(dǎo)小組,制定出具體實(shí)施方案,做到規(guī)劃明確,措施可行,責(zé)任分明,任務(wù)到位。我校重視校園周邊環(huán)境的整治,積極配合綜治辦、派出所等部門,堅(jiān)決取締學(xué)校周圍的游戲廳、網(wǎng)吧及其它不健康文化場(chǎng)所,加強(qiáng)交通、飲食衛(wèi)生的預(yù)防和控制,堅(jiān)決消除校園周圍的一切不安全隱患,為學(xué)生健康成長(zhǎng)創(chuàng)造良好的外部環(huán)境。在公共場(chǎng)合要求學(xué)生認(rèn)真做到“不亂扔果皮紙屑,不隨地吐痰,不破壞綠化及設(shè)施,不損壞公物”,通過提高個(gè)人衛(wèi)生水平,帶動(dòng)公共衛(wèi)生提高。開展我為世界添色彩——養(yǎng)一盆花、種一棵樹活動(dòng),我心中的綠色學(xué)校征文活動(dòng)、我為低碳做貢獻(xiàn)活動(dòng)、建立班級(jí)垃圾分類回收袋等。舉辦了《我與自然》、《綠色環(huán)境》、《水是生命之源》等主題活動(dòng)和作文競(jìng)賽,讓學(xué)生調(diào)查暢談環(huán)境污染的危害性,抒發(fā)綠化環(huán)境、享受綠色生活的理想。同時(shí),學(xué)校少先隊(duì)大隊(duì)每月組織對(duì)各班所管屬的綠美化區(qū)域作定期檢查和評(píng)比,并及時(shí)公布,對(duì)檢查不過關(guān)的班級(jí)督促其限期整改。教育培訓(xùn)(2分),自評(píng)分2分學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和骨干教師積極參加環(huán)境教育,參加綠色學(xué)校的相關(guān)培訓(xùn)。教育教學(xué)成果(16分),自評(píng)分15分學(xué)校積極組織師生參加各類環(huán)境保護(hù)征文、書畫展等活動(dòng),并獲獎(jiǎng)。教職工在教學(xué)過程中努力挖掘綠色教育的觀點(diǎn),在教學(xué)檢測(cè)中包含綠色教育內(nèi)容,并充分利用現(xiàn)行教材中相關(guān)內(nèi)容對(duì)學(xué)生進(jìn)行綠色教育滲透。(分值200分,實(shí)得分:184分,得分率82%)領(lǐng)導(dǎo)班子(分值60分 實(shí)得60分)校領(lǐng)導(dǎo)班子按要求配備指數(shù),并內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)。各學(xué)科專任教師基本配備齊全,但現(xiàn)缺少專任教師歷史學(xué)科2人,地理學(xué)科1人,政治學(xué)科2人,生物學(xué)科1人,音樂學(xué)科2人(扣4分)。建立師徒幫扶對(duì)子,以師帶徒,以徒促師,共同學(xué)習(xí),攜手前進(jìn)。對(duì)教師培訓(xùn)已經(jīng)初步形成制度,按照要求組織教師定期參加培訓(xùn)和新課程考試,及時(shí)提供必要培訓(xùn)經(jīng)費(fèi);做到依法落實(shí)教師待遇,維護(hù)教師合法權(quán)益。絕大多數(shù)教師通過一系列的師德師風(fēng)活動(dòng)的開展,學(xué)生、家長(zhǎng)和社會(huì)對(duì)教師的整體狀況評(píng)價(jià)良好,滿意率在95%以上,沒能達(dá)到100%(扣2分)。堅(jiān)持師德一票否決制。認(rèn)真執(zhí)行《教師教育教學(xué)管理量化考評(píng)辦法》,教務(wù)處每學(xué)期組織人員對(duì)每位任課教師的備課、聽課、作業(yè)批改、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)等情況進(jìn)行量化評(píng)估,并屬實(shí)地進(jìn)行記錄,學(xué)期末進(jìn)行匯總。加強(qiáng)教師隊(duì)伍管理,建立教師崗位責(zé)任制,實(shí)行教師聘任制,我們重點(diǎn)在教師中開展了“崗位大練兵”系列活動(dòng)。校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)均通過培訓(xùn)并持證上崗,具有教師資格,本科學(xué)歷和中學(xué)中、高級(jí)職稱,符合任職條件。從2003年起,學(xué)校校工會(huì)、德育處、少先隊(duì)在全校師生中發(fā)出了倡議,開展了“五個(gè)一”環(huán)保節(jié)能活動(dòng)(即種一棵樹,栽一盆花,節(jié)約一度電、一滴水、一張紙)、“五不”習(xí)慣養(yǎng)成活動(dòng)(不隨地吐痰,不亂扔紙屑,不攀折花木,不刻劃桌凳,不污染環(huán)境),通過活動(dòng),強(qiáng)化了廣大師生愛護(hù)環(huán)境,珍惜資源的意識(shí)。社會(huì)實(shí)踐效果(6分),自評(píng)分5分每年學(xué)校都要組織開展到街道打掃衛(wèi)生,清除墻壁上亂粘貼、亂畫的小廣告、宣傳單,為街道清除廢棄物品等社會(huì)公益實(shí)踐活動(dòng),使街道、校園周邊的衛(wèi)生狀況得到明顯改善,同時(shí)通過實(shí)踐活動(dòng),增強(qiáng)了環(huán)保意識(shí)。環(huán)境衛(wèi)生狀況(6分),自評(píng)分6分目前,學(xué)校除每周進(jìn)行徹底性的衛(wèi)生大掃除外,每天各班都要派值日生輪流打掃衛(wèi)生,課間再由各班輪流派一名學(xué)生進(jìn)行保潔工作,校園干凈整潔,教室窗明幾凈,每天都進(jìn)行數(shù)次沖洗的廁所干凈無臭味,垃圾桶內(nèi)的垃圾及時(shí)清除,從不滯留。檔案資料(15分),自評(píng)分10分學(xué)校有開展環(huán)境教育的文件、計(jì)劃、總結(jié)、書報(bào)刊、獲獎(jiǎng)證書、活動(dòng)資料等不齊全資料收集、整理和歸檔不規(guī)范。學(xué)校每學(xué)年都組織全體教師和學(xué)生參加環(huán)保知識(shí)講座,鼓勵(lì)師生積極撰寫文章參加環(huán)境教育征文競(jìng)賽活動(dòng),及時(shí)公布評(píng)比結(jié)果。扎實(shí)豐富多彩的文娛活動(dòng),抵制不良文化對(duì)校園的侵蝕。近些年來,學(xué)校多方籌資400多萬元,建成了1幢教工宿舍樓、1幢學(xué)生宿舍樓、1幢食堂、1幢浴室,新建兩處校園自來水洗刷處,實(shí)施了鄉(xiāng)村少年宮項(xiàng)目1個(gè),硬化場(chǎng)地,建綠色停車坪,亮化花臺(tái)樹池,平整草地,購(gòu)買衛(wèi)生設(shè)施、種植綠化苗木,建設(shè)校園文化墻,宣傳欄,安裝太陽能路燈并對(duì)教學(xué)樓進(jìn)行了內(nèi)外粉刷及標(biāo)識(shí)建設(shè),體育設(shè)施應(yīng)有盡有。制定了《學(xué)校衛(wèi)生檢查評(píng)比細(xì)則》,教室、各功能室和學(xué)生宿舍等場(chǎng)所定期消毒。做到宣傳教育活動(dòng)人人皆知。按海豐縣委縣政府03年的教育發(fā)展規(guī)劃,我校從2007年開始擴(kuò)大高中招生,逐步向高級(jí)中學(xué)過渡,我們也以08年學(xué)校50大慶為契機(jī),爭(zhēng)取校
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