【正文】 不能歸罪于我們月嫂；第三，更換月嫂后，月嫂也提出了孩子是不是應該去醫(yī)院看看黃疸，用戶也沒有采納，滿月時，注射乙肝疫苗，醫(yī)生也沒有提出黃疸過高，不能注射。只要能夠讓用戶滿意，我們風吹日曬，迎風冒雨也毫無半點怨言。通過這次培訓，大家都看到了自己的不足，也都會運用自己所學到的知識和經驗來彌補自身的不足。水浴是要洗澡，早洗澡中要注意觀察寶寶臍帶，不要發(fā)炎。并且家政服務員的心態(tài)是王牌，心態(tài)好，一切的工作就會很順利，人脈是金牌，有強大的人脈才會有用戶的消息。而對于3歲以上上火的孩子，因為生病會在這一時期對父母會有心理依賴，一旦父母處理不當，就很可能會引起孩子更嚴重的心理和性格方面的依賴。同時家長也要協助小孩養(yǎng)成良好的作息生活習慣。盡管用戶的母親在我們中心大聲質問，甚至辱罵，無理取鬧，我們都沒有怨言和不耐煩，始終都是細心、耐心的給用戶解釋。另外，在這兩個月中還發(fā)生了一件我們非常不想看到的事情。之所以今年的合同簽訂數量大量增加，最主要的是我們部門同心協力，為了留住更多的用戶，改變了以往的工作方式，以往一般提前一、兩個月左右才安排月嫂和用戶見面，這樣雖然會保證最大化的月嫂工作時間，但是也會造成一部分心急的用戶放棄等待，去別的家政公司找月嫂。下面是有20xx月嫂個人培訓工作總結，歡迎參閱。這一切的改變，我都需要感謝我的老鄉(xiāng)，是她帶我進入這一行，在我對生活感到一片迷茫的時候教會了我熱愛生活，在我失意的時候告訴我工作方法，在我的背后一直鼓勵著我。在達到以上基本條件的前提下，月嫂一定要身體健康，五官端正，有愛心，耐心和責任心。比如你有潔癖，或者要求月嫂較高的文化程度或者在聘用的時間上有一些特殊的安排等。首先要考慮到請月嫂的費用問題。有的家政公司可能打出“星級月嫂”或“特級月嫂”的牌子，但是事實上這些月嫂可能甚至連正規(guī)的培訓都沒有參加過。第一篇：如何挑選優(yōu)秀的月嫂及優(yōu)秀月嫂如何挑選優(yōu)秀的月嫂及優(yōu)秀月嫂201016 15:40:00隨著第四輪生育高峰到來，及家庭產后服務需求的不斷提升，優(yōu)秀月嫂尤為急缺。一般來說，月嫂們必須經技能培訓合格后才能上崗，培訓內容主要包括產婦護理和新生兒護理兩部分，如：產婦的飲食特點及營養(yǎng)搭配知識，產婦起居特點及護理知識，產婦常見病與應對措施等，另外還要學會教產婦如何做產婦操等；新生兒的護理知識，要了解新生兒的生長發(fā)育特點，新生兒常見病及預防(如濕疹、紅臀、臍帶炎等)，新生兒早教知識等。據介紹，有的月嫂只上“白班”，每天的工作時間一般控制在八九個小時，有的可以堅持24小時住家上班，這都各有利弊之處。面試要通過面試更好地了解月嫂的一些情況，如長相、個性、工作能力等。祝準媽媽們好運！第二篇：月嫂工作總結月嫂工作總結月嫂工作總結1從我進入月嫂這一行的第一天開始，已經過去三年了。以前我總覺得可以平平淡淡的過一輩子，現在我才知道，一個女人有獨立的`能力并不是為了什么，而是假如有一天我們失去了依靠，還可以靠自己重新來過。在過去的這兩個月里，月嫂部門的工作還算順利，超額完成了任務量，雖然今年是豬年，大家都說龍寶寶多，月嫂供不應求，但是實際看來，也不是像想象的那么火爆。而今年，我們在盡量安排好月嫂時間的同時，盡快安排月嫂和用戶見面，基本是來一個用戶安排一個，這樣就大大的減少了用戶的流失。前不久，一位用戶來到中心，強烈譴責我們委派的月嫂工作不負責任等問題。最后通過一番調節(jié)和領導的介入，這件事情也算暫時解決。事實上，除了成年人在飽受上火困擾之外，兒童在遭遇上火的時候，更加容易受到傷害。最后，上火引起兒童的食欲不佳，進食太少。技能是銀牌，技能的熟練是我們勝任工作的重要之重?？諝庠【褪且洺Ｗ寣殞毥佑|空氣，觀察外界環(huán)境的變化，增強寶寶的觀察能力和適應能力。保姆、月嫂、小時工都是朝陽工種，是社會家庭離不開的，通過這次培訓，使工作人員更好的增強自己工作的技術性，認識到自己的重要性，調整好自己的心態(tài)，更好的為用戶提供優(yōu)質滿意的服務。其次，這兩個月中新進登記的培訓學員38人次，同比增加30余人次。等我們月嫂已經撤崗5天，用戶才來說孩子到醫(yī)院檢查黃疸過重。20xx年3月3日月嫂工作總結4在過去的這20xx年里，月嫂部門的工作還算順利，超額完成了任務量，雖然今年是xx年，大家都說xx寶寶多，月嫂供不應求，但是實際看來，也不是像想象的那么火爆。我們認為，新登記人數的大幅增加，一方面離不開學校的大力培養(yǎng)和推薦，另一方面也和我們加快工作進程有直接關系。等我們月嫂已經撤崗xx天，用戶才來說孩子到醫(yī)院檢查黃疸過重。20xx年工作總結：一、統計工作做好生產部一線員工產量統計及匯總，每月按時核算操作工的工資。一年來我對自身嚴格要求，始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準則，始終把作風建設的重點放在嚴謹、細致、扎實、求實腳踏實地埋頭苦干上。所以，管理人員在面對一線員工的時候必須有良好的心態(tài)，做到百問不厭，對員工的問題及時解決。二、做好數據分析工作。20xx年5月20日，第二期月嫂培訓班在三墩鎮(zhèn)下壩村開班，參訓學員為下壩村自主擇業(yè)婦女，共計50人，培訓時間14天。培訓期間，學員參與性廣泛，每日出勤人數都在100%，除行業(yè)從業(yè)人員，部分參訓學員表示，掌握月嫂服務技能，不僅為自己就業(yè)創(chuàng)業(yè)提供了智力支持，還為更好的39。五、存在的不足、問題及今后的打算20xx年的月嫂培訓工作，我們雖然取得了一定的成績，但在培訓工作中還存在一些問題和不足，主要表現在組織教學不夠緊湊，對學員的就業(yè)幫助工作還需要有效的探索，我們將不斷發(fā)揚成績，改進不足，全力提高培訓質量，注重培訓效果，努力開創(chuàng)新形勢下月嫂培訓工作的新局面。同時，加強信息傳遞的及時性，保證快速有效匹配人員及崗位。我們都學到了很多以前沒接觸到的知識，讓我們知道了，月嫂是集家政員、護士、廚師、保育員為一體的工作人員。服從公司管理，對工作盡心盡力，盡職盡責。隨著個人參與項目的積累和相關工作的推進，我看到設計行業(yè)的激烈競爭和快速發(fā)展，也清醒地認識到面臨的機遇和挑戰(zhàn)。只有高效服從，通力合作，積極創(chuàng)新，才能使單位科學發(fā)展。二、務實工作，圓滿完成各項工作任務。主要負責了《XX、XXXXXXXX參與的工可項目及初步設計項目，均通過了審批；參與的施工圖項目均已通過施工圖審查。根據要求，XXXX將與XXX等單位合并，組建XXX集團。一是知行并重，不斷提高業(yè)務能力。二、公司認識本人入行也有一段時間了，對行業(yè)、對公司也有了一定的了解。三、個人工作回顧在工作中，我嚴格要求自己，并努力做到用一顆愛心、誠心、平常心來善待雇主家里德每一個人，每一件事。最大限度的服務每一個家庭。專業(yè)護理：嬰兒洗澡、撫觸、按摩，體溫測量、大小便觀察，口腔、黃疸、臍部護理，臀紅、尿布疹、發(fā)熱、腹瀉、便秘、啼哭的觀察及護理。如果不滿意可以隨時調換人員。廣告嚴重歪曲女性形象和損害人格尊嚴。廣東某大報登載的招收文秘接待員的廣告，要求應聘者“女，??容貌亮麗。前不久，與此同時，他們更注重空乘人員的英語表達能力、服務態(tài)度、儀態(tài)儀表，而將外貌要求降至了第四位。諸如：“別墅是您的家??讓您的生活成為別人眼中的奢侈”，這則廣告的全部內容可以理解為追求財富的最大化。應當說戶籍歧視來自“戶籍崇拜”。傳媒廣告中還存在媚俗甚至“準色情”廣告語言。在這樣一個轉型時期，各種各樣的歧視現象與低俗傾向相繼產生，媒體廣告語的流行病便是在這種大環(huán)境下生成的。單純從經濟利益出發(fā)，無視社會效益是危險的，必將誤導公眾。[2]《參考消息》2003年9月15日，第15版。不知道大家注意到沒有，當關于二胎的消息傳得沸沸揚揚，全國各地的“地王”也已經應聲而落，房地產圈又開始摩拳擦掌蠢蠢欲動。你真的以為這僅僅是生活理念的不同嗎？其實對于很多人來說，留在大城市擁有一份體面的工作和生活，這樣的成本太高。每題2分，共80分），首先給予（）降溫，同時送醫(yī)院癥治。A、白色新布 B、全棉的舊棉布 C、化纖布 D、深色棉布 ，口表儲水銀的一端（）。A、過敏性體質 B、牛奶 C、霉菌 D、花粉、成熟速度快的菜肴，實施（）調味。A、15分鐘 B、25分鐘 C、5分鐘 D、10分鐘（）時可以慢慢地讓其練習自己拿水杯喝水。（），視線應停留在對方臉部，表示尊重。（）如果讓新生兒餓的時間太長再喂奶，嬰兒會吃得很急，容易引起吐奶和腹脹。應與國家的教育方針和全面推進素質教育的目標相一致，有利于培養(yǎng)有理想、有道德、有文化、有紀律的社會主義建設者和接班人。(4)分類分層指導原則。(2)由近及遠。嬰幼兒生長發(fā)育的測量有哪些指標?測量的時間如何安排? 1．答：嬰幼兒生長發(fā)育的測量以體重、身高(長)、頭圍、胸圍和上臂圍為主要指標。二是嬰幼兒生長發(fā)育有一定的順序和方向，不會越級發(fā)展。清潔是消除物品或手上表面的一切污物。育嬰師的工作以家庭中的預防性消毒為主。(3)體重、身高能夠按正常的生長速率增長1家庭教養(yǎng)指導的內容和形式有哪些? 答：在指導過程中要重視基本知識和方法的介紹，特別是要讓嬰幼兒父母認識：為嬰幼兒創(chuàng)設良好心理氛圍、提供必需的物質條件、重視進行動作培養(yǎng)、防治常見病等對嬰幼兒身體和心理發(fā)展的重要性以及祖輩、保姆與父母親的角色和責任等。指導時除提供一般內容外，重點加強人工喂養(yǎng)與母乳喂養(yǎng)；抱與爬；夜間哭鬧與睡眠；常見病的家庭護理；母嬰依戀；理解與交流；行為習慣的培養(yǎng)；管教與獨立；戶外活動與 14同伴交往；學習與游戲；閱讀與語言；嬰幼兒玩具與環(huán)境創(chuàng)設等方面的指導。加輔食后大便次數可減少。消毒是清除或殺滅外環(huán)境中除細菌性芽孢外的各種病原微生物，達到無害化的處理過程。三是嬰幼兒時期要完成從自然人到社會人的轉變，從一個沒有生活自理能力的自然人，轉變?yōu)槌醪侥苓m應社會生活的社會人。根據《散居兒童保健工作常規(guī)》，嬰幼兒生長發(fā)育的體格檢查按月齡定期進行：1歲以內的嬰幼兒每3個月一次；1～3歲的嬰幼兒每年2次(每6個月一次)。(3)由粗到細。(5)整體性原則。應尊重家長，確立為家長服務的觀念，調動家長參與的積極性，發(fā)揮家長在指導過程中的主體作用。A、成人贊揚和反對的態(tài)度不斷地誘導著嬰兒形成正確的道德觀和價值觀B、嬰兒犯錯后長時間的批評他 C、嬰兒的情緒不穩(wěn)定時可以不理睬嬰兒 D、成人對嬰兒的態(tài)度冷淡 2()是嬰兒單字句發(fā)生的時間。（）～3周會自行消退。A、月經正常，體重升高 B、與正常人一樣，沒什么變化 C、月經停止，臉部出現妊娠斑 D、月經次數減少，臉部出現經斑 （）消毒方法是不正確的。A、上火時間 B、下火時間 C、腌制時間 D、上漿時間 （）四種烹飪菜肴技法。A、清洗，不消毒 B、先清洗，后消毒 C、先消毒，后清洗 D、直接消毒，不清洗 （）A、脊髓灰質炎糖丸 B、接種卡介苗 C、注射百白破疫苗 D、注射麻疹預防針 ，請撥打（）A、110 B、119 C、120 D、122 （）日起便可以進行淋浴。A、清淡 B、高脂肪 C、高蛋白 D、多纖維，應將患兒頭部（）。這是整個時代的悲劇，卻讓每一個人承擔。與此同時，所有網絡充斥的是二胎政策帶來的各項利好。[4]《社會科學報》2003年9月4日，第8版。其主要標志是：觀眾多、覆蓋廣、影響大；內容豐富，形象生動，傳播速度快，是人們獲得信息和文化娛樂的主要渠道。電視在國內已確立了第一傳媒的地位。作為主流媒體的京城某大報為網絡公司做的廣告，其用語居然是：“讓我們談戀愛吧”。戶籍已成為一種身份，擁有大城市戶籍的人，往往便擁有了與生俱來的優(yōu)越感。福建某報征婚廣告語多為：擁有“高薪豪宅”，女方則自稱“貴婦”、“美貌富姐”或“富家女”、“富商遺孀”??諸多婚介廣告爭相夸耀自己如何富有，不僅是在比富比闊，而且是在預期征婚對象的財富等級。廣東某大報招聘廣告要求“女，25歲以下”。身材纖細，給人以干練利落的感覺??”這則廣告既是容貌歧視、形體歧視，又是性別歧視。廣告喻示女孩追求的目標是金錢與財富的標志——高檔商品房。本文分析了當今大眾傳媒廣告語言中存在的歧視現象與媚俗傾向及其成因，并探討了應對措施。服務對象：產婦生活護理：營養(yǎng)膳食搭配、協助產婦全身擦浴。對自己，對他人，對社會，有使命感，有責任感的人。因為只有干好家政，才知道產婦的房間應該怎么打掃，產婦在月子期間，房間一定要干凈，溫濕度都要適中，只有好的家政員才可以輕松做到；月嫂又是一名護士，因為月嫂得照顧新生兒和產婦，在這期間，新生兒的護理及其重要，要給寶寶洗澡，要知道臍帶怎么護理，寶寶發(fā)燒了用什么降溫，還要觀察產婦子宮的恢復情況等。公司有先進的經營理念；一人為本，服務為先，追求卓越。二是勇于探索，積極創(chuàng)新工作方法。二是工作方法有待深入改進和創(chuàng)新。在日常生活中，個人注重和同事做到信息互通，資源共享，在項目實施中，明確分工，密切協作，引導自身向一專多能方向發(fā)展。在工作中，個人嚴格遵守各項工作規(guī)定，按照工作紀律和有關要求，積極參與規(guī)劃、設計和招投標工作，注重及時總結，積極探索，改進方法，提高工作效率和工作質量，圓滿完成了領導交給的各項工作任務。本中，個人結合崗位職責，深入學習了《公路工程技術標準》、《道路勘察設計》、《路基路面工程》、《隧道工程》、路線、路基設計施工規(guī)范、《XXXXXXXXXX》等專業(yè)文獻，業(yè)務知識結構得到優(yōu)化。今年以來，個人注重加強政治理論和業(yè)務知識學習，自身理論素養(yǎng)和業(yè)務能力得到提升。最大限度的服務每一個家庭。感謝公司對我的栽培。最后，非常感謝市婦聯給予聚馨培訓的大力支持，也感謝鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府對我們培訓工作的幫助和配合！二〇一五年六月十二日月嫂工作總結7行業(yè)理解:隨著時代的變遷、社會的進步、人類的發(fā)展，月嫂行業(yè)也有了翻天覆地的變化，地位提升，逐漸演變成一個新興的朝陽行業(yè)，也成了一份固定的受人追捧的職業(yè)。由于人們生活水平的不斷提高，對生活質量及健康狀況的要求越來越高，專業(yè)的月嫂、催乳師供不應求，金牌月嫂、高級催乳師薪資水漲船高，這與目前很多家政服務員、保姆工資低的狀況有著極大矛盾，關鍵原因在于從業(yè)人員文化程度低、業(yè)務不熟練等。（二）提高了學員的就業(yè)技能及綜合素質。截至目前，三期“隴原月嫂”培訓班已全部結束，150名學員按時參加了省職業(yè)技能鑒定指導中心第八所（酒泉衛(wèi)生學校）組織的育嬰員（月嫂初級）鑒定。