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20xx春季幼兒園園務(wù)工作計劃(完整版)

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【正文】 。9嚴(yán)格出勤管理制度。6積極組織開展各項形式的教研活動,促進教師主動參與并在以提高本班教育質(zhì)量為中心的前提下不斷總結(jié),大膽創(chuàng)新,形成自己的教育風(fēng)格。避免意外事故發(fā)生。二工作任務(wù)與措施1加強師德和教育理論的學(xué)習(xí)。七月份:做好下學(xué)期招生工作準(zhǔn)備以及暑假工作安排。開展幼小銜接活動,組織大班幼兒參觀小學(xué)。組織參加市級示范幼兒園教學(xué)開放活動。組織參加“市級骨干教師對象”專題講座、教學(xué)研討、教學(xué)觀摩等活動。常規(guī)工作和幼兒一日常規(guī)衛(wèi)生檢查。外來工子女、班級幼兒、留守兒童登記造冊。重點是全園衛(wèi)生安全要求和食堂管理,其次,各班教師把安全工作納入每天的工作中,利用有利時機加強幼兒自我保護能力的培養(yǎng)。要求幼兒發(fā)言時要講完整話、普通話、響亮話。(七)抓好幼小銜接工作為進一步的學(xué)習(xí)打好基礎(chǔ)平時運用故事、主題活動、游戲等多種形式來加強幼兒的思想教育,從中激發(fā)幼兒熱愛集體、關(guān)心集體、為同伴服務(wù)的好思想。加強幼兒良好行為習(xí)慣的培養(yǎng),特別加強幼兒文明禮貌、衛(wèi)生習(xí)慣教育。加強晨午檢力度,認(rèn)真做好幼兒衛(wèi)生保健工作,并及時將幼兒情況向家長反饋。按照幼兒智力發(fā)展需要,有計劃、有目的、有層次地自制游戲材料。(三)加強教職工隊伍建設(shè)提高師資素質(zhì)繼續(xù)組織教師認(rèn)真學(xué)習(xí)先進的教育思想,切實加強教師的思想作風(fēng)建設(shè),提高教師職業(yè)道德水平,增強廣大教師敬業(yè)奉獻的自豪感和敬業(yè)愛幼的責(zé)任感。第一篇:2015春季幼兒園園務(wù)工作計劃2015春季幼兒園園務(wù)工作計劃2015春季幼兒園園務(wù)工作計劃一、指導(dǎo)思想以《綱要》、《指南》為指導(dǎo)方針,以《2015年南安市教育工作要點》為依據(jù),落實市教育局和中心小學(xué)工作精神,樹立正確的教育觀、兒童觀,積極開展教學(xué)工作,努力提高工作成效。組織聽課觀摩等活動,努力提高教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)。通過開展豐富多采的各種教育活動,把素質(zhì)教育推向深入。切實做好預(yù)防和控制傳染病工作。加強春季幼兒傳染病的預(yù)防工作,把幼兒傳染病發(fā)病率控制在最低限度。注意培養(yǎng)幼兒的良好行為習(xí)慣,教育幼兒按時到園,不遲到、不早退、不曠課。按時完成老師課堂上布置的作業(yè)。四、各月工作安排二、三月份:召開教職工工作會議,布置期初工作。開展“學(xué)雷鋒”、“三八婦女節(jié)”活動。1組織教師開展教研活動。加強教師教學(xué)常規(guī)管理,嚴(yán)格要求按活動計劃上課。開展品德教育活動、重視幼兒自我服務(wù)能力的培養(yǎng),并在班內(nèi)開展各類競賽。加強班級常規(guī)教育,培養(yǎng)幼兒良好的行為習(xí)慣。做好暑假校園修繕工作。全面提高教職工的素質(zhì),并使全體教職工清楚的認(rèn)識到當(dāng)前教育發(fā)展的形勢,加強緊迫感,學(xué)會在日常工作中不斷完善自我,逐步樹立起我們發(fā)展金孔雀,金孔雀發(fā)展我們的思想。本學(xué)期第9周為安全教育周,第1118周為安全工作檢查小結(jié)周。本學(xué)期組織評選幼兒園好老師,培養(yǎng)教師的競爭意識,爭先精神,樹立金孔雀形象。建立健全日用品、教育用品、食品等出入庫管理制度。加強隊伍建設(shè),、定期培訓(xùn),促進各教師教學(xué)水平發(fā)展。加強幼兒園的課程管理。落實各種消毒制度。合理安排幼兒食譜,做到營養(yǎng)搭配。十月份。以保教結(jié)合為原則,以貫徹安全工作為主線,以師資隊伍建設(shè)與內(nèi)涵建設(shè)為重點,以促進幼兒發(fā)展為目的,有效開展幼兒園工作,傾力打造農(nóng)村幼兒園特色發(fā)展,真正使每一位幼兒健康、快樂地成長。加強保育員業(yè)務(wù)培訓(xùn)。制定誰分管誰負(fù)責(zé)的責(zé)任考評制度,重申幼兒園各項規(guī)章制度。提高教師教學(xué)能力、科研能力、基本功的培訓(xùn)和運用現(xiàn)代化教育信息技術(shù)。經(jīng)常翻閱《早期教育》、《幼兒教育》、《學(xué)前教育》等幼兒雜志,加強對園本教研的研究。整理一個教育故事,寫出案例評析。(2)加強生活護理和消毒制度的執(zhí)行,加強檢查、督促。、家訪、(2)教師職責(zé)、考核制度九月份,穩(wěn)定幼兒情緒,幫助他們熟悉周圍環(huán)境。,推選參加鎮(zhèn)教師卡拉OK比賽。進一步加強全體保教人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn),加強后勤管理,規(guī)范操作,落實日常監(jiān)督、檢查,有效提升保教服務(wù)質(zhì)量。進一步規(guī)范衛(wèi)生保健工作,完善各類保健制度,自覺執(zhí)行好各項制度,加強過程性的檢查與指導(dǎo)。(三)切實抓好后勤常規(guī)管理,不斷提高服務(wù)質(zhì)量加強各園的財物管理,尤其是班級財產(chǎn)的管理。1)進一步強化門衛(wèi)人員的安全責(zé)任意識,嚴(yán)格執(zhí)行外來人員的查詢和登記工作,嚴(yán)防幼兒走出園門以及盜竊等現(xiàn)象的發(fā)生。(二)加大力度開展好教研活動組織教師學(xué)習(xí)《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》,繼續(xù)對教師基本功的加強,在教師中開展研討活動,進一步增強教師學(xué)習(xí)的主動性。堅持在幼兒一日生活管理中體現(xiàn)健康教育,提高幼兒自我保護意識。合理安排幼兒一日活動,做到動靜結(jié)合,培養(yǎng)幼兒的飲食、睡眠、盥洗等良好衛(wèi)生習(xí)慣,培養(yǎng)幼兒生活自理能力。并利用家長園地向家長宣傳,達成家園共育。根據(jù)季節(jié)和節(jié)假日情況,向家長做好宣傳工作,宣傳預(yù)防疾病及安全問題的教育。集體活動遵守秩序,不吵鬧,認(rèn)真參加活動。保證園內(nèi)環(huán)境清潔美觀,隨時清理垃圾堆物。教師切實做好幼兒的常規(guī)培養(yǎng),創(chuàng)設(shè)班級活動環(huán)境。1充分利用植樹節(jié),進行環(huán)保宣傳。五月份:做好“五一”的幼兒安全教育工作。組織教師進行課例及教師經(jīng)驗交流。幼兒園春季園務(wù)工作計劃3一、指導(dǎo)思想以《綱要》為指導(dǎo)方針,落實教育局和教研室工作精神,樹立正確的教育觀、兒童觀,積極開展教學(xué)科研工作,以科研為先導(dǎo),努力提高工作成效。,為進一步的學(xué)習(xí)打好基礎(chǔ)。在各年段開展觀摩研討活動,不斷提高幼兒的游戲水平。,組織好保育員參加市的崗位培訓(xùn)考核。,把素質(zhì)教育推向深入。切實做好預(yù)防和控制傳染病工作。,并做好幼兒保健工作的宣傳。充分發(fā)揮后勤作用,切實做好保教結(jié)合,強化教養(yǎng)員的保育意識。、崗位責(zé)任制以及課程《幼兒學(xué)習(xí)與發(fā)展課程》的學(xué)習(xí)。常規(guī)工作檢查與評比活動。,進行教師經(jīng)驗交流。,培養(yǎng)幼兒良好的生活習(xí)慣。二、工作目標(biāo):、經(jīng)驗,發(fā)展壯大家長和關(guān)心扶持我們的群體,打好情感牌、唱響名園牌。教務(wù)處、教科室每月開展一次專題研討活動,就某一方面的問題形成具有指導(dǎo)性的意見。校園文化是建設(shè)學(xué)習(xí)型幼兒園的重要特征,我們要結(jié)合課題研究和責(zé)任教育課程實施,不斷提高教師責(zé)任意識和奉獻精神。努力構(gòu)建以課程改革為平臺,以課題研究為抓手,以活動為載體,通過實踐反思、伙伴合作、專業(yè)引領(lǐng),促進教師教育行為跟進的操作系統(tǒng)。注重信息收集,了解國內(nèi)外幼教改革動態(tài)。創(chuàng)設(shè)條件,鼓勵教師積極參加各類的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和才藝大比拼活動,通過名師帶教和園內(nèi)的培養(yǎng),使青年教師的保教水平有一個突飛猛進的進步,按照“明確對象、制訂計劃、落實措施,注重實效”的要求,嘗試開展培養(yǎng)首席教師、教學(xué)能手、學(xué)科帶頭人活動,形成骨干教師培養(yǎng)梯隊。,提高服務(wù)質(zhì)量,創(chuàng)建服務(wù)品牌。(七)其他工作,完善借用手續(xù),確保財物的充分利用。我園擁有一支敬業(yè)愛崗、業(yè)務(wù)精湛,素質(zhì)全面、結(jié)構(gòu)合理的師資隊伍。管理規(guī)范,以法治園,以情育人,充分調(diào)動全園教職工的工作積極性。(三)建設(shè)高水平、高質(zhì)量的師資隊伍。(四)強化特色課程建設(shè)為核心的研究,全面提高保教水平。六、本學(xué)期每月具體工作安排二、三月制度教研、班級、制度全期教學(xué)目標(biāo)并上墻編排早操并進行師訓(xùn)環(huán)境布置,充實區(qū)角材料教研組活動:策劃“三八”教學(xué)保健室收齊各班新生體檢單,預(yù)防接種證并進行查驗、核對、匯總四月布置“春天來了”的主題活動加強衛(wèi)生食品檢查,預(yù)防春季疾病的發(fā)生,各班早操的評比全園開展聽課評課活動組織教師進行教研活動組織教師走出幼兒園,參觀其他名園第四篇:2015年春季幼兒園園務(wù)工作計劃2015年春季幼兒園園務(wù)工作計劃一、指導(dǎo)思想:堅持科學(xué)發(fā)展觀,以學(xué)習(xí)落實《3—6歲兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展綱要》為主線,關(guān)注幼兒學(xué)習(xí)的整體性,尊重幼兒的個體差異,理解幼兒學(xué)習(xí)方式與特點,重視幼兒的學(xué)習(xí)品質(zhì)。提升品牌的內(nèi)涵發(fā)展,強化特色課程,讓更多的人知道我們的長處、亮點和獨特。在幼教品牌的帶動下,發(fā)展與幼教相關(guān)的一些產(chǎn)業(yè)來創(chuàng)造品牌的價值,提升品牌創(chuàng)造力和影響力。園領(lǐng)導(dǎo)要做到“四個堅持”,即:堅持每周看活動不少于2個,堅持每周匯總看活動情況,堅持每周進行集體點評,堅持定期深入班級分析保教質(zhì)量。三是加強保教結(jié)合的研討活動,主動配合教師做好教育教學(xué)的服務(wù)工作,為幼兒在園健康、安全、愉快生活打好基礎(chǔ)。著力深化園本教研。深入開展以“學(xué)為人師、行為世范”為主旨、以“愛崗敬業(yè)、教書育人、為人師表”為要求的“師德師風(fēng)”系列教育活動,切實提高教師的師德素養(yǎng)。(四)、繼續(xù)做好保健和服務(wù)工作。(六)、產(chǎn)業(yè)的開發(fā)與實施工作發(fā)展相鄰產(chǎn)業(yè),壯大經(jīng)濟實體,為教師解決后顧之憂。制定計劃,討論新學(xué)期活動安排。踏青活動、安全檢查和演習(xí)活動園務(wù)會議,匯總課程改革執(zhí)行情況并給予教師指導(dǎo),部署五月份工作五月份準(zhǔn)備“六一”活動開放日教學(xué)活動園務(wù)會議,研究課程改革執(zhí)行情況,部署科技節(jié)和六一活動。加強教學(xué)教研工作,努力創(chuàng)建“情感教育”辦園特色。常規(guī)管理。抓好“日周月查”工作,建立安全隱患排查臺帳,堅持參加學(xué)校月安全例會。教學(xué)教研。設(shè)置班級家園聯(lián)系欄,建立班級微信群。x月:“六一我快樂”文藝匯演活動。(三)精品活動創(chuàng)“和雅教育”特色幼兒園。充分利用暑期集訓(xùn)時間開展教師基本功培訓(xùn)活動,每年6月開展教師基本功考評活動。幼兒園財產(chǎn)和教玩具實行登記制度,簽訂班級財產(chǎn)管理責(zé)任書,誰損壞,誰賠償。每月一次全面排查,用臺賬做好記錄,逐一整改落實到位。教學(xué)教研。利用家園聯(lián)系欄和微信群及時公示相關(guān)事宜,確保家園信息暢通,溝通交流。組織教師深入開展辦園特色的學(xué)習(xí)研討,逐步形成理論體系和實踐方案,教師人人撰寫“情感教育”案例、論文?!拔覑郯謰尅毙⑿幕顒訄D片展示?!拔矣泻昧?xí)慣”教育活動。x月份:“我愛我園”畢業(yè)典禮。x、x月份:“我是爸媽小幫手”實踐活動。園所環(huán)境、文化布置。班級安全主題教育,安全隱患排查整改。保教常規(guī)月查。x月份:“尋找春天”主題活動。利用多種形式和途徑向家長、社會宣傳幼兒園活動,優(yōu)秀教師事跡,創(chuàng)特效果。定期召開家長會,對家長進行幼教指導(dǎo),指導(dǎo)家長正確了解幼兒園保教的內(nèi)容、方法,改變教育觀念,更新教育方式,糾正“小學(xué)化”思想。嚴(yán)格按“指南”規(guī)定的課程設(shè)置組織教學(xué),保教常規(guī)每月一查?!氨= 敝贫壬蠅?,保育工作每月一查。安全、衛(wèi)生保健管理。常規(guī)管理。四、工作措施教師管理。x、x月:“我是爸媽小幫手”實踐活動。成立家長委員會,定期召開家長會。綜合組織健康、語言、社會、科學(xué)、藝術(shù)各領(lǐng)域的教學(xué)內(nèi)容,滲透于各項活動之中。執(zhí)行《托兒所、幼兒園衛(wèi)生保健制度》,制定合理的保育工作計劃并落實。實行值日值班制度。三、工作要點(一)基礎(chǔ)性工作。教師才藝比賽幼兒科技節(jié)活動學(xué)期結(jié)束總結(jié)會制訂幼兒園暑期工作計劃和園本培訓(xùn)計劃家委會工作匯報總結(jié)會。召開家委會會議好習(xí)慣儲蓄評星活動。(七)、其他工作做好幼兒園的財產(chǎn)登記和物品保管工作,完善借用手續(xù),確保財物的充分利用。不斷改進服務(wù)措施,提高服務(wù)質(zhì)量,創(chuàng)建服務(wù)品牌。創(chuàng)設(shè)條件,鼓勵教師積極參加各類的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和才藝大比拼活動,通過名師帶教和園內(nèi)的培養(yǎng),使青年教師的保教水平有一個突飛猛進的進步,按照“明確對象、制訂計劃、落實措施,注重實效”的要求,嘗試開展培養(yǎng)首席教師、教學(xué)能手、學(xué)科帶頭人活動,形成骨干教師培養(yǎng)梯隊。注重信息收集,了解國內(nèi)外幼教改革動態(tài)。努力構(gòu)建以課程改革為平臺,以課題研究為抓手,以活動為載體,通過實踐反思、伙伴合作、專業(yè)引領(lǐng),促進教師教育行為跟進的操作系統(tǒng)。校園文化是建設(shè)學(xué)習(xí)型幼兒園的重要特征,我們要結(jié)合課題研究和責(zé)任教育課程實施,不斷提高教師責(zé)任意識和奉獻精神。教務(wù)處、教科室每月開展一次專題研討活動,就某一方面的問題形成具有指導(dǎo)性的意見。加強班子隊伍的管理。提升服務(wù)水平。二、工作目標(biāo):鞏固已有的成果、經(jīng)驗,發(fā)展壯大家長和關(guān)心扶持我們的群體,打好情感牌、唱響名園牌。加強對保育工作的檢查、督促,加強跟班指導(dǎo),學(xué)習(xí)保育業(yè)務(wù),不斷提高保育的素質(zhì)。鼓勵教師參加繼續(xù)教育和后學(xué)歷培訓(xùn)。要按上級教育主管的部署和要求,積極穩(wěn)妥地搞好學(xué)校內(nèi)部人事制度改革,形成有利于人才脫穎而出的用人機制。如:20xx年5月,園長姜春燕女士被評為成都市優(yōu)秀幼兒園園長20xx年5月,教師舞動《天竺少女》榮獲教師技能大賽一等獎20xx年5月,安科平老師榮獲市教師技能大賽歌唱一等獎20xx年5月,詹麗萍老師榮獲市教師技能美術(shù)大賽一等獎20xx年6月,郭琴建老師,編排的幼兒舞蹈榮獲邛崍市歡慶六一童心向黨文藝大賽三等獎20xx年元月,郭琴建老師編排的教師舞蹈榮獲邛崍市:勁舞暖冬文藝大賽優(yōu)秀獎四、問題與壓力1.近年來,周邊園舍新、實力強的幼兒園紛紛林立,使市內(nèi)幼教行業(yè)競爭激烈化。幼兒園春季園務(wù)工作計劃5一、指導(dǎo)思想認(rèn)真貫徹、落實、執(zhí)行《綱要》精神,開創(chuàng)一流的家長學(xué)校,轉(zhuǎn)變家長育兒及教育觀念,提升家長育兒水平?!案桧灤禾臁痹姼璞?
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