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正文內(nèi)容

銀行大堂經(jīng)理競(jìng)聘(完整版)

  

【正文】 們,更為了自我的實(shí)現(xiàn),我將格外珍惜這次機(jī)會(huì),作為職業(yè)生涯的重要里程碑,我將全力以赴,無(wú)論能否成功跨越,終將無(wú)憾!“MsoNormal” style=““大堂經(jīng)理作為一個(gè)分理處的形象代言人,她不僅需要具備扎實(shí)的基本業(yè)務(wù)技能,更重要的則是她的溝通能力、應(yīng)變能力和感染力; “MsoNormal” style=““古語(yǔ)有云:勝者為王,在此做一個(gè)修改與變通剩者為王,我想它更貼近于我們的現(xiàn)實(shí)生活;試想,如果沒(méi)有扎實(shí)的基本業(yè)務(wù)技能,她不可能適應(yīng)她的工作崗位,也就不可能在這個(gè)崗位上長(zhǎng)久呆下去;如果沒(méi)有勤勉好學(xué)的精神,她就將會(huì)被她的工作所淘汰;如果沒(méi)有與時(shí)俱進(jìn)的意識(shí),她終將不被時(shí)勢(shì)大潮所接受;關(guān)于這一點(diǎn),我想在座的各位領(lǐng)導(dǎo)比我更有體會(huì)、比我更有資格發(fā)表以上見(jiàn)解,有誰(shuí)不是通過(guò)多年的業(yè)績(jī)拼搏最終鋪就自己事業(yè)階梯的呢?“MsoNormal” style=““從剛畢業(yè)進(jìn)入農(nóng)行至今,時(shí)光已經(jīng)跨越了9個(gè)春秋,其間經(jīng)過(guò)了幾次的工作調(diào)動(dòng),每次均帶著原分理處領(lǐng)導(dǎo)的不舍而跨入新分理處的大門(mén);很幸運(yùn)的是,在每個(gè)分理處都得到了領(lǐng)導(dǎo)的欣賞與贊揚(yáng),并獲得過(guò)‘業(yè)務(wù)之星’、‘先進(jìn)個(gè)人’的稱號(hào);“MsoNormal” style=““伴隨著農(nóng)行的成長(zhǎng)與壯大,我也在不斷地自我提升,包括學(xué)歷的進(jìn)修與新業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)以及專業(yè)職稱的考試;尤其是近年來(lái)隨著農(nóng)行的改革、走公司化運(yùn)作之路之際,對(duì)我們員工就提出了更高的要求,需要我們轉(zhuǎn)變觀念,變被動(dòng)為主動(dòng),同時(shí)需要我們更快地加入到新型業(yè)務(wù)的競(jìng)爭(zhēng)中去,在農(nóng)行新利潤(rùn)增長(zhǎng)點(diǎn)上力求占據(jù)行業(yè)的制高點(diǎn);“MsoNormal” style=““農(nóng)行作為國(guó)內(nèi)成立最早的銀行之一,本應(yīng)在銀行業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)中占據(jù)了天時(shí)之利擁有最老的客戶群,然后它卻在現(xiàn)代銀行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)中被一個(gè)個(gè)后起之秀迎面趕上,并被遠(yuǎn)遠(yuǎn)甩在后面;這些不得不引起我們的反思,雖然事關(guān)整個(gè)農(nóng)行發(fā)展方向的決策權(quán)掌握在中高層管理者手中,但作為直接與客戶接觸的我們也能盡己所能為農(nóng)行的發(fā)展貢獻(xiàn)自己微薄的力量;“MsoNormal” style=““一個(gè)企業(yè)的發(fā)展決定于它的利潤(rùn)增長(zhǎng),現(xiàn)代銀行業(yè)利潤(rùn)來(lái)源相比過(guò)去已經(jīng)發(fā)生了很大的變化,以前銀行主要靠存貸利差來(lái)賺取利潤(rùn),而現(xiàn)在隨著社會(huì)多元化發(fā)展的需要,銀行業(yè)已經(jīng)衍生出多樣化的增值業(yè)務(wù);從興業(yè)、浦發(fā)、民生等銀行的報(bào)表中我們可以看到,占用銀行60%以上業(yè)務(wù)的存貸款只給銀行帶來(lái)了不到30%的利潤(rùn),而30%多的新型業(yè)務(wù)卻貢獻(xiàn)了70%的利潤(rùn);如果我能競(jìng)聘上大堂經(jīng)理,我將利用自己作為分理處窗口的特殊身份,大力宣傳我們農(nóng)行最近上馬的新型業(yè)務(wù),首先通過(guò)海報(bào)宣傳吸引客戶的眼球,再對(duì)潛在的客戶群從其自身的背景條件著手有針對(duì)性地引導(dǎo)客戶對(duì)我們新業(yè)務(wù)產(chǎn)品的興趣,同時(shí)再為客戶分析我們現(xiàn)在的產(chǎn)品能夠給他帶來(lái)的穩(wěn)定收益,并有針對(duì)性地列舉其他銀行的產(chǎn)品,突出我們的優(yōu)勢(shì),從而最終引導(dǎo)其成為我們忠實(shí)的客戶;唯有把這些新型增值業(yè)務(wù)落到了實(shí)處,在客戶中有一個(gè)潛在的概念,才能為銀行的發(fā)展做出更多的貢獻(xiàn);“MsoNormal” style=““經(jīng)常聽(tīng)到農(nóng)行的兄弟姐妹抱怨,我們?cè)谒秀y行中是干得最多的,卻拿得最少的;這個(gè)是事實(shí),但也有其必然的緣由;在一線的我們都知道,我們每天干的活中有90%的就是一些零碎的存取業(yè)務(wù),而且往往都是一些活期業(yè)務(wù),根本給銀行帶來(lái)不了多少收益,沒(méi)給銀行帶來(lái)利潤(rùn),哪來(lái)的收益?而這些活往往是最累人的,完全是繁復(fù)的機(jī)械性的勞動(dòng),大家能不抱怨嗎?但在電子信息產(chǎn)業(yè)高度發(fā)達(dá)的今天,真的有必要所有的事情都要到我們柜臺(tái)來(lái)辦理嗎,這個(gè)問(wèn)題我想大家心中都有一致的答案;那為什么別的銀行的客戶都能夠自覺(jué)地使用電話銀行、網(wǎng)絡(luò)銀行呢,這方面有一部分原因是我們的客戶群本身的素質(zhì)問(wèn)題,但另一方面也有我們的宣傳和引導(dǎo)不夠的因素;如果我能夠競(jìng)聘上大堂經(jīng)理,我將利用自身的特殊身份和條件,在制作詳細(xì)的電話銀行和網(wǎng)絡(luò)銀行的流程海報(bào)的同時(shí),在現(xiàn)場(chǎng)為大家演示虛擬銀行所能帶來(lái)的便利,同時(shí)通過(guò)講解消除客戶心中對(duì)網(wǎng)絡(luò)安全的憂慮;一次兩次也許吸引不了很多用戶,但日積月累所造就的‘勢(shì)’,必將會(huì)深入客戶腦海,從而最終將他們引導(dǎo)成為信息化用戶,徹底將大家從繁重的日常工作中解放出來(lái);“MsoNormal” style=““在銀行業(yè)快速發(fā)展的今天,作為非銀行業(yè)內(nèi)人士的客戶,他們不可能都知道我們最近又推出了什么業(yè)務(wù)或服務(wù),因此大堂經(jīng)理就有責(zé)任和義務(wù)為客戶解釋;大堂經(jīng)理作為來(lái)銀行辦理業(yè)務(wù)客戶咨詢的首選對(duì)象,雖然可以幫助客戶解答他們的疑問(wèn),但大堂經(jīng)理還有一個(gè)天然的優(yōu)勢(shì)主動(dòng)性;我們經(jīng)??梢钥吹胶芏嗫蛻暨M(jìn)入我們的大堂后一般都會(huì)無(wú)意地瀏覽我們提供的宣傳海報(bào),而極少有人能夠因?yàn)榭戳诵麄骱?bào)之后再去咨詢宣傳的詳細(xì)內(nèi)容的;如果我競(jìng)聘上大堂經(jīng)理,我將及時(shí)地發(fā)掘這些客戶,并主動(dòng)跟他們講解他們并沒(méi)有提出來(lái)的疑問(wèn),通過(guò)這樣的講解就可能將本來(lái)的‘過(guò)路客’變成我們的‘忠實(shí)擁護(hù)者’;事在人為,在這客戶至上的時(shí)代,我們就必須要主動(dòng)想客戶所想,疑客戶所疑,而這恰恰蘊(yùn)藏著巨大的商機(jī);“MsoNormal” style=““如果我競(jìng)聘上大堂經(jīng)理,我將秉承我的理想,在充分展示自身業(yè)務(wù)技能的同時(shí),更大地發(fā)揮我的主觀能動(dòng)性,去發(fā)掘客戶,感染客戶;謝謝!第四篇:銀行大堂經(jīng)理競(jìng)聘演講稿要競(jìng)聘銀行大堂經(jīng)理,需要準(zhǔn)備一份演講稿。我性格開(kāi)朗,為人熱情大方,善解人意,愛(ài)好文藝、演講,曾多次在市分行舉行的演講比賽中獲一等獎(jiǎng)。奧斯特洛夫斯基說(shuō)過(guò)“把握生命里每一次機(jī)會(huì),每一次挑戰(zhàn),讓自己成為一枝自立自強(qiáng)的寒梅;不要害怕,不要畏懼,讓自己成為一棵傲霜迎雪的松柏。換位體驗(yàn)客戶心理感受,視客戶為親友,增強(qiáng)服務(wù)的親合力,一言一行都要體現(xiàn)我對(duì)客戶的滿腔熱忱,讓客戶感到我們****銀行的親情化服務(wù)的魅力。同志們,面對(duì)浩瀚的藍(lán)天,雄鷹選擇了奮飛;面對(duì)洶涌的巨浪,水手選擇了搏擊;今天,面對(duì)至愛(ài)的事業(yè),我選擇了拼搏和奮進(jìn)!由衷地希望,我,能夠成為大家的選擇!我的演講完畢,謝謝大家!銀行大堂經(jīng)理競(jìng)聘演講稿篇二尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委:大家好!著名成功學(xué)大師卡耐基說(shuō)過(guò):“不要怕推銷(xiāo)自己,只要你認(rèn)為自己有才華,你就應(yīng)認(rèn)為自己有資格擔(dān)任相應(yīng)的職務(wù)。工作幾年來(lái),我先后從事過(guò)很多崗位,每個(gè)崗位上我都取得了良好的工作成績(jī)。第三、多年的工作實(shí)踐,使我養(yǎng)成了嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)密扎實(shí)高效的工作作風(fēng)。各位領(lǐng)導(dǎo),在這里,我也愿意坦誠(chéng)地把自己已經(jīng)認(rèn)識(shí)到的不足之處匯報(bào)給評(píng)委。在生活上多關(guān)心同事,做到多理解,多鼓勵(lì)、多支持。我的初步設(shè)想是做好“五個(gè)一”。謝謝大家!銀行大堂經(jīng)理競(jìng)聘演講稿篇三尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委:大家好!在這里,我首先要感謝領(lǐng)導(dǎo)給我這樣一次展示才華、競(jìng)聘上崗的機(jī)會(huì)。我勤于思考,勇于實(shí)踐,有銳意進(jìn)取精神。沒(méi)有知識(shí)基礎(chǔ)只能被社會(huì)和時(shí)代所淘汰。下面我把工作思路做一個(gè)簡(jiǎn)單表述:第一,擺正自身位置,做好領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手。尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委,如果我應(yīng)聘成功,我將用我的思想和激情、膽識(shí)和韌勁來(lái)回報(bào)各位的期待和信任,以百倍的信心和努力,為我部的發(fā)展開(kāi)拓出新局面。我是本地人,有很多的同學(xué)和朋友,所以客戶資源還是比較豐富的??蛻艚?jīng)理是一份富于挑戰(zhàn)性的職業(yè),愛(ài)挑戰(zhàn)的我,喜歡去面對(duì)未知領(lǐng)域。加大對(duì)市場(chǎng)的調(diào)查分析,加強(qiáng)對(duì)客戶的研,請(qǐng)注明究,建立客戶資料檔案,根據(jù)客戶的實(shí)際狀況,客觀、公正地評(píng)價(jià)客戶等級(jí),不斷調(diào)整服務(wù)措施,不斷提高服務(wù)質(zhì)量。加大信貸投放的同時(shí)加強(qiáng)清收工作,力爭(zhēng)做到有最大限度的收回不良貸款,切實(shí)做好風(fēng)險(xiǎn)防范工作。多年的工作經(jīng)歷告訴我,要做好該職務(wù)的工作需要多方面的綜合能力和高標(biāo)準(zhǔn)的業(yè)務(wù)水平,但我覺(jué)得我能勝任這個(gè)崗位,因?yàn)槲揖邆渥龊迷撀殑?wù)的工作能力:一、具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和工作責(zé)任感。從大學(xué)非金融專業(yè)本科畢業(yè)參加工作至今,取得了助理經(jīng)濟(jì)師職稱,在建行的工作中,養(yǎng)成了刻苦鉆研習(xí)慣。三、在日常的工作中,多干事,多思考和總結(jié)。我都將以此為新的起點(diǎn),更加努力工作,勤奮學(xué)習(xí),做最好的自己!我的演講完畢。下面,向各位評(píng)委和領(lǐng)導(dǎo)介紹一個(gè)我的基本情況,使大家對(duì)我有一個(gè)比較全面的了解。從工作到現(xiàn)在已有二十多年的時(shí)間了,參加工作的這幾千個(gè)日日夜夜,我曾在幾個(gè)不同的崗位工作過(guò),十分熟悉各崗位的工作流程。工作中我善于與領(lǐng)導(dǎo)和同事溝通,善于與客戶溝通。第一,協(xié)助網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人做好網(wǎng)點(diǎn)的服務(wù)和營(yíng)銷(xiāo)工作。在工作中,我會(huì)積極探索新的營(yíng)銷(xiāo)模式,把“腳踏實(shí)地、不抱有一絲幻想、不放棄一點(diǎn)機(jī)會(huì)、不停止一日努力”的思想作為全體員工的營(yíng)銷(xiāo)理念。在工作中嚴(yán)格執(zhí)行用戶服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)規(guī)范、服務(wù)目標(biāo)和服務(wù)流程,促進(jìn)服務(wù)全方位、多層次、高水平的發(fā)展。作為其中的一員,我感到非常榮幸。以下是我的競(jìng)聘優(yōu)勢(shì)。我是一名退伍軍人,在部隊(duì)的時(shí)候,我就篤信拿破侖的那句名言:不想當(dāng)將軍的士兵絕不是好士兵。對(duì)瞬息萬(wàn)變的市場(chǎng)有較強(qiáng)的應(yīng)變能力。以便于領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)研究,并采取有針對(duì)性的措施加以解決。在員工中實(shí)行定期評(píng)比、定期考核制度,并以評(píng)比和考核為依據(jù)實(shí)行獎(jiǎng)懲制度,鼓勵(lì)先進(jìn)、推動(dòng)后進(jìn),完善服務(wù)。所以,在今后的工作中,我會(huì)利用自己主動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)的優(yōu)勢(shì),積極尋找新的客戶群體,要以最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)贏得客戶的滿意,努力穩(wěn)定老客戶、老業(yè)務(wù),以積極拓展新客戶,新業(yè)務(wù),為銀行多創(chuàng)效益。各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委,如果這次能夠得到大
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