解除勞動合同通知書范本(完整版)
【正文】 與你進(jìn)行離職結(jié)算。（三）勞動合同法第87條規(guī)定：用人單位違反本法規(guī)定解除或者終止勞動合同的，應(yīng)當(dāng)依照本法第47條規(guī)定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)的二倍向勞動者支付賠償金。您的最后工作日為____年__月__日，請您按照公司的程序在當(dāng)日辦理好工作交接手續(xù)。、營私舞弊，給公司造成重大損害的。請您于20xx年xx月xx日前到您所在的單位辦理離職交接手續(xù)?！鹨颉秳趧雍贤ā返诙鶙l第一款第一項(xiàng)規(guī)定的情形致使勞動合同無效的。○公司不需要支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。希望您在新的工作崗位上取得更大的39。公司發(fā)放工資未達(dá)荊州本地最低工資標(biāo)準(zhǔn)600元。請您于xx年xx月xx日前將離職手續(xù)辦理完畢，并到人力資源部結(jié)算工資。、營私舞弊，給公司造成重大損害的。請您于xxxx年x月xx日前到您所在的單位辦理離職交接手續(xù)。（2）公司不需要支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。被依法追究刑事責(zé)任。特此通知通知方(簽名或蓋章)：年___月___日注：本勞動合同解除書通知書一式兩份，甲乙各持一份，同等有效。(4)建立雙重勞動關(guān)系，嚴(yán)重影響工作，或經(jīng)公司提出拒不改正。通知方(簽名或蓋章)年 月 日第三篇：解除勞動合同通知書ABCD攝影有限公司解除勞動合同通知書：你與公司于****年**月**日簽訂/續(xù)訂的勞動合同，因下列第 項(xiàng)原因，公司依據(jù)第條第款的規(guī)定，決定從年月日起予以解除。請你于勞動合同解除之日前一周內(nèi)到所在單位勞動人事部門辦理勞動合同解除手續(xù)，逾期不辦理手續(xù)者責(zé)任自負(fù)。你應(yīng)得經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金共計(jì)月為元。(6)被依法追究刑事責(zé)任的。被通知方(簽名或蓋章)：年___月___日勞動合同解除通知書14陳、李x平、張、楊：因你們四人于20xx年5月1日或20xx年5月1日起無故曠工至今，系嚴(yán)重違紀(jì)行為，依據(jù)《勞動合同法》及我公司相關(guān)規(guī)章制度，我公司研究決定解除與你們各自簽訂的勞動合同。不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作。公司20xx年xx月xx日勞動合同解除通知書13_________________：你與本公司于_____年_____月_____日簽訂/續(xù)訂的勞動合同，因你的行為具有下列第_____項(xiàng)情形（違反了《公司規(guī)章制度》第_____條的規(guī)定），決定從_____年_____月_____日起解除與你的`勞動合同。解除您的理由是：過失性解除在試用期間被證明不符合錄用條件；嚴(yán)重違反公司的規(guī)章制度的；嚴(yán)重失職，營私舞弊，對公司造成重大損害；員工同時(shí)與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成本公司的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)公司提出，拒不改正的；因《民法典》第二十六條第一款第一項(xiàng)規(guī)定的情形致使勞動關(guān)系無效的；被依法追究刑事責(zé)任。，或者以脅迫、乘人之危，使公司在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者續(xù)訂勞動合同的。希望您在新的工作崗位上取得更大的成績!本通知書一式兩份，人力資源部門和終止勞動合同的員工各執(zhí)一份。工資部分、核算加班費(fèi)用并補(bǔ)發(fā)、補(bǔ)繳20____年12月至今的社會保險(xiǎn)及相應(yīng)精神損失費(fèi)等，并保留向上級仲裁機(jī)關(guān)申請法律仲裁的權(quán)利。XX有限公司人力資源部年 月 日勞動合同解除通知書8單位工商注冊名稱_________________：本人____,性別男,年齡____歲,身份證號碼: ,自20____年12月到公司任職至今，因貴單位對本人存在以下嚴(yán)重
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