【正文】 響范圍以及應(yīng)采取的措施等；、進度計劃l 根據(jù)擬定的處理方案，做到及時提示、提前控制，將事態(tài)控制在萌芽狀 1 態(tài)中（此處將制定表格填寫）；l 做出實施進度計劃，根據(jù)計劃實施（此處將制定表格填寫）。（三）不按規(guī)定和要求建立健全預(yù)防和處置工作機制，不按有關(guān)規(guī)定和要求落實預(yù)防工作相關(guān)措施，對責任范圍內(nèi)出現(xiàn)的可能引發(fā)群體性和突發(fā)公共事件的苗頭性、傾向性問題不采取措施及時解決的。要深入職工家中走訪，聽取職工意見，解答職工疑問。針對事件狀況、態(tài)勢，研究制定處理方案，并成立統(tǒng)一、高效、強有力的現(xiàn)場工作組，整合協(xié)調(diào)各方面的力量，果斷決策處置，防止事態(tài)擴大。 組長：xxx 副組長：xxxxxxx 成員：xxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxx xxxx 職責：針對事件處置后可能出現(xiàn)反復(fù)采取措施，做好教育疏導工作；依法協(xié)調(diào)配合查處違法行為；總結(jié)經(jīng)驗教訓，查找事件原因，評估風險，進一步完善應(yīng)急預(yù)案，有效防控風險；對突發(fā)事件的發(fā)生、應(yīng)急處置、處置結(jié)果及損失進行全面評估與總結(jié)，書面作出報告。（5）安全環(huán)保組 組長：xxx 副組長：xxxxxxx 成員：xxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxx xxxx 負責因安全環(huán)保事故引發(fā)的突發(fā)事件的處置工作。（三）設(shè)置具體工作組為積極穩(wěn)妥、高效有力地做好處置突發(fā)事件各階段的應(yīng)對工作，在xx應(yīng)急工作領(lǐng)導組下設(shè)置現(xiàn)場處置、輿論宣傳、后勤保障和后期處置四個具體工作組。3．一般事件（Ⅲ級）：發(fā)生xx人以下到xx政府上訪并滯留的；發(fā)生xx人以下到xxxxx及省級相關(guān)部門群體性上訪并滯留；發(fā)生xx人以下到二級xx總部或到當?shù)刂菔姓畽C關(guān)群體性上訪并滯留的；發(fā)生xxx人以下群體信訪或到當?shù)乜h級政府機關(guān)上訪并滯留；圍堵生產(chǎn)、辦公場所，干擾生產(chǎn)辦公生活秩序的；有發(fā)生群體性治安事件或存在事態(tài)升級風險的。、設(shè)備、材料款和債權(quán)債務(wù)等引發(fā)的群體性過激行為和上訪申訴事件。突發(fā)群體性事件發(fā)生后，堅持“科學、慎密、穩(wěn)妥、有力”的要求，及時啟動應(yīng)急預(yù)案，落實應(yīng)急處置工作責任制，相關(guān)方面快速反應(yīng)、協(xié)調(diào)配合，確保信息收集、情況報告、安全保衛(wèi)、指揮處置各環(huán)節(jié)的緊密銜接，在最短時間內(nèi)控制事態(tài)。三、工作原則、分級負責。按“誰主管、誰負責”的原則，各企業(yè)按管轄權(quán)范圍，分級負責，落實到人，協(xié)調(diào)有力，高效有序。,正確引導。、兼并收購等引發(fā)的群體性過激行為和上訪申訴事件。五、處置突發(fā)事件的組織領(lǐng)導體系(一)成立xx處置突發(fā)事件工作領(lǐng)導組（簡稱應(yīng)急工作領(lǐng)導組）：組長：xxx 4 副組長：xxxxxxx 成員：xxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxx xxxx應(yīng)急工作領(lǐng)導組職責：。由于不同類型的事件，現(xiàn)場處置方式和程序不同。（6）輿情應(yīng)對處置組 組長：xxx 副組長：xxxxxxx 成員：xxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxx xxxx 負責xx輿情風險及新聞宣傳應(yīng)急處置工作。按責任追究制度，進行問責。（三）現(xiàn)場處置。事件處理完畢后，及時總結(jié)經(jīng)驗教訓，開展相關(guān)問責工作，寫出事件處理報告，報xx備案。建立黨員聯(lián)系職工制10 度。（四）不履行職責，失職、瀆職，推諉扯皮，躲避矛盾，引發(fā)群體性事件的；對限期整改的可能引發(fā)群體性事件的問題，不采取有效措施及時解決的。在實施過程中遇到問題，出現(xiàn)耽誤進程情況則需要做后續(xù)總結(jié)補充。突發(fā)安全事故應(yīng)急領(lǐng)導小組，統(tǒng)一指揮和組織我公司突發(fā)安全事故的應(yīng)急處理工作。，組織員工按順序疏散，樓道間要有專人組織疏散，及時將員工帶至遠離火源的安全地段。，及時報打111120請求援助，封閉事故現(xiàn)場。、120請求援助，保護好事故現(xiàn)場。、工具、設(shè)備和現(xiàn)場。第四篇：突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案產(chǎn)科急癥處理應(yīng)急預(yù)案為了確保高危孕產(chǎn)婦得到及時有效救治，提高高危孕產(chǎn)婦的搶救成功率，達到控制孕產(chǎn)婦死亡的目標，根據(jù)相關(guān)醫(yī)療保健制度、工作職責和技術(shù)服務(wù)規(guī)范，結(jié)合我院具體情況制定本預(yù)案。治療考慮要子宮切除者。有效救治：①急救中心人員到達之前，由業(yè)務(wù)院長組織本院高危孕產(chǎn)婦搶救領(lǐng)導小組成員及相關(guān)業(yè)務(wù)人員組成小組實施院內(nèi)搶救，各科人員既分工又合作，開展有序高效的救治。第三條本預(yù)案適用于勞動保障所有信息系統(tǒng)，如東軟社會保障管理信息系統(tǒng)、新農(nóng)合管理信息系統(tǒng)、機關(guān)保險管理信息系統(tǒng)。第八條緊急情況或故障發(fā)生時，各維護監(jiān)控相關(guān)單位和人員、其他各信息系統(tǒng)使用單位和人員或局信息系統(tǒng)監(jiān)控、運行維護人員發(fā)現(xiàn)后，應(yīng)及時上報局運行維護監(jiān)控聯(lián)系人。應(yīng)急辦主任召集市應(yīng)急辦各小組開展信息系統(tǒng)應(yīng)急處理工作，聽取建議以及解決故障的意見。第十七條 信息系統(tǒng)應(yīng)急工作領(lǐng)導機構(gòu)對采取信息系統(tǒng)應(yīng)急措施后出現(xiàn)的各種問題，要及時向應(yīng)急辦反映，由應(yīng)急辦負責研究解決，并統(tǒng)一進行解釋和發(fā)出指令。第五章附則第十九條應(yīng)急辦業(yè)務(wù)組、技術(shù)組、保障組分別制定和修訂與其相關(guān)各環(huán)節(jié)的專項信息系統(tǒng)應(yīng)急預(yù)案。第十一條確定為嚴重級以上故障級別的，經(jīng)應(yīng)急辦主任或授權(quán)副主任同意后，應(yīng)急辦向信息系統(tǒng)應(yīng)急工作領(lǐng)導機構(gòu)發(fā)出應(yīng)急指令。第九條根據(jù)不同的故障分類級別，采取相應(yīng)措施進行信息系統(tǒng)應(yīng)急處理。第五條局信息系統(tǒng)應(yīng)急工作領(lǐng)導小組下設(shè)局信息系統(tǒng)應(yīng)急工作領(lǐng)導小組辦公室（以下簡稱應(yīng)急辦），負責信息系統(tǒng)應(yīng)急工作的組織實施、業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)和發(fā)布信息系統(tǒng)應(yīng)急指令，發(fā)布信息系統(tǒng)應(yīng)急故障級別、決策處理方案、協(xié)調(diào)應(yīng)急辦各小組的工作。③搶救小組實施搶救做到有指揮、有分工，又合作進行，要求如下：快速評估：3分鐘內(nèi)完成評估組織搶救①搶救指揮：12人，負責決策、全面指揮、求助報告 ②監(jiān)測組：23人，負責監(jiān)測各種生命指標、病情變化、治療反應(yīng)，向指揮匯報、詳細記錄③行動：34人，負責各