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讀做最好的中層管理者要有正能量心得體會(huì)范文大全(完整版)

2024-10-01 03:24上一頁面

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【正文】 想,最好的中層怎樣做,最好的中層怎樣超越入手,環(huán)環(huán)相扣,體現(xiàn)和闡述了一名中層管理者是單位的核心力量,中流砥柱,最好的中層必須從境界上提升,從核心能力建設(shè)上提升,不斷自我超越。做最好的中層這本書,書中所述與我在工作中有很多同感,這本書與其說是企業(yè)管理學(xué)的著作,不如說是一本歷練人性修養(yǎng)的行動(dòng)指南。中層是在大政方針既定的條件下做事,對(duì)上需要讀懂領(lǐng)悟,對(duì)下需要貫徹傳達(dá)。自己從學(xué)校分配到醫(yī)院實(shí)習(xí)而后成為一名護(hù)士,兢兢業(yè)業(yè)遵規(guī)守?fù)?jù)做好自己的本質(zhì)工作,當(dāng)好一名白衣天使也做好一名被管理者,幾年后,由于工作的需要,我從一名普通護(hù)士成為護(hù)士長,從一名被管理者成了中層,在任職期間中對(duì)我的鍛煉很大,體會(huì)就更深:要當(dāng)好管理者、先要當(dāng)好被管理者。人非生而知之,只有學(xué)而知之。人類社會(huì)是一個(gè)集體活動(dòng),個(gè)人不能脫離集體而單獨(dú)存在,自己和集體是唇齒相依的關(guān)系。也許我們所受的“辱”是不白之冤,但與其生氣、不如爭氣。這也提醒了我們這些中層,一定要深入基層一線,多傾聽基層護(hù)士的呼聲,患者家屬的心聲,多為患者做好事、實(shí)事,為他們排憂解難,緩解現(xiàn)在的醫(yī)患關(guān)系,讓患者對(duì)我們一線的護(hù)士感覺為知心人,貼心人,讓人民群眾更理解我們救死扶傷,實(shí)心實(shí)意為人民服務(wù)。有良好的職業(yè)素養(yǎng),勤于實(shí)踐,終生學(xué)習(xí),做智慧型中層,就不是什么難事。謝謝縣醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)提供的學(xué)習(xí)平臺(tái)。主動(dòng)創(chuàng)新,不逃避責(zé)任。智慧并不產(chǎn)生于學(xué)歷,而是來自對(duì)知識(shí)的終生不渝的追求。當(dāng)我們做出成績時(shí),不僅能讓領(lǐng)導(dǎo)看出我們的能力,也能讓人民群眾看出我們的胸襟與氣度?;厥卓h醫(yī)院走過的歷程,就能明白沒有縣醫(yī)院這么多年取得的成績,我們
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