獨(dú)家原創(chuàng)-工商部門廉政風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估調(diào)研報(bào)告(完整版)
【正文】 重的損失。 二、對(duì)廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的評(píng)估情況 以上查找出來的這些問題初看是小問題，但由于基層工商系統(tǒng)人員占全系統(tǒng)的80%以上，任何一個(gè)比較小的問題，如果乘以隊(duì)伍總體人數(shù)這樣一個(gè)基數(shù)，就會(huì)變成一個(gè)大問題，任何一個(gè)人的不當(dāng)行為，都會(huì)影響到整個(gè)工商隊(duì)伍乃至政府的形象。一是作政不廉潔。 我局根據(jù)這些廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)逐項(xiàng)列出查找重點(diǎn)。下面，我結(jié)合我局的廉政風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估工作，簡(jiǎn)要談?wù)劰ど滩块T的廉政風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估與防范。 分崗位分部門進(jìn)行落實(shí)。由于我局的工商執(zhí)法人員來源廣，政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平的差異大，因此在具體實(shí)施監(jiān)管執(zhí)法的過程中，會(huì)出現(xiàn)執(zhí)法偏差以及行政不作為、作為不當(dāng)甚至亂作為等現(xiàn)象。對(duì)這些風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)要加強(qiáng)動(dòng)態(tài)管理。二是強(qiáng)化理論教育，提高干部職工理論素質(zhì)。深化制度建設(shè)，強(qiáng)化監(jiān)督管理對(duì)降低我局的廉政風(fēng)險(xiǎn)具有重要意義。建立健全執(zhí)法情況回訪機(jī)制，強(qiáng)化行政處罰程序的具體規(guī)定，正確把握行政處罰裁量權(quán)，推進(jìn)行政執(zhí)法公開，特別是結(jié)果公開。我們要根據(jù)職能，明確重點(diǎn)，如風(fēng)險(xiǎn)處于一、二級(jí)的部門和問題，要嚴(yán)加查辦。具體在工作中要做好以下幾個(gè)方面的工作：一是要結(jié)合部門實(shí)際，大力倡導(dǎo)良好風(fēng)氣，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子內(nèi)部建設(shè)，認(rèn)真解決好領(lǐng)導(dǎo)干部在思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)和生活作風(fēng)等方面存在的突出問題，提高班子的凝聚力和向心力。 當(dāng)然廉政風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和防范工作也不能一蹴而就，它是一個(gè)長(zhǎng)期的過程，它要求我們工商部門的全體同志共同參與，努力踐行科學(xué)發(fā)展觀，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)和執(zhí)法水平，強(qiáng)化廉潔從政意識(shí)，對(duì)自己高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求，時(shí)時(shí)處處以國(guó)家對(duì)工商干部的要求來嚴(yán)格要求自己，為推動(dòng)推動(dòng)和諧社會(huì)、和諧工商的構(gòu)建而努力奮斗。領(lǐng)導(dǎo)干部、領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)要帶頭嚴(yán)格自律，以身作則，起表率作用。對(duì)風(fēng)險(xiǎn)處于第三級(jí)的部門和問題，要加強(qiáng)管理、強(qiáng)化教育，嚴(yán)格杜絕。三是加強(qiáng)內(nèi)部監(jiān)督。堅(jiān)持用制度管權(quán)、管人、管事，防止濫用權(quán)力現(xiàn)象的發(fā)生。三是強(qiáng)化反腐倡廉教育，深入開展各具特色工商廉政文化建設(shè)，使工商干部深受觸動(dòng)，促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律。 首先是不廉潔現(xiàn)象，它應(yīng)該定為一級(jí)，因?yàn)樗纬傻臍v史原因比較復(fù)雜，而且在工商部門的多個(gè)崗位都存在，影響也很大、很惡劣，嚴(yán)重?fù)p害了工商部門形象，甚至損害了國(guó)家利益，這一問題應(yīng)由局
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