安全生產(chǎn)的不足和整改措施(完整版)
【正文】 觀、人生觀、價值觀，立足本職，老老實實、本本分分為群眾做實實在在的事情。 工作作風(fēng)方面。 第四篇：不足整改措施不足整改措施 存在不足： 業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方面。有時還會把工作作為負(fù)擔(dān)，卻沒有注意到工作方法的完善會給自己的工作帶來動力。對學(xué)一行、精一行的恒心和毅力不夠。 五是立足本職工作，開拓創(chuàng)新。根據(jù)自己分管的工作，有針對性地學(xué)習(xí)研究，力求學(xué)得深一些、學(xué)得透一些，增強學(xué)習(xí)效果，理論聯(lián)系實際，進(jìn)一步提高自己的理論水平、拓寬自己的知識面，增強自己在科學(xué)判斷形勢、應(yīng)對復(fù)雜局面、總攬全局等方面的能力。思想沒有完全與社會發(fā)展形成的管理合拍，致工作中手腳不能完全放開，在團(tuán)結(jié)等因素的左右下，在推動工作中，存在著萎縮心理。 第二鋼結(jié)構(gòu)公司安全部 2017年4月4日 第二篇：自身不足和整改措施關(guān)于對2012年度組織部考核意見的認(rèn)識及 整改措施 2012年度市委組織部對本人的考核評判中，存在的問題主要集中在兩點： ，工作魄力不夠。認(rèn)真做好檢查結(jié)果的處理，給隱患項目發(fā)整改通知書，明確整改內(nèi)容、期限、責(zé)任人和整改結(jié)果的驗收。同時要注意縮短目標(biāo)實現(xiàn)的時間，加強目標(biāo)的反饋作用，激勵和處罰并舉。對安全規(guī)章制度的學(xué)習(xí)不夠。如：制度規(guī)定現(xiàn)場必須有管理人員，但管理人員時常有不到崗或到崗不負(fù)責(zé)的現(xiàn)象。甚至有些管理人員直接說耽誤工期你負(fù)責(zé)啊。企業(yè)安全生產(chǎn)管理關(guān)系著企業(yè)的健康可持續(xù)發(fā)展。1安全體系不健全，一崗雙責(zé)難落實。沒有提前安排安全工作，安全意識差，出了事故才想起，安全員呢。 5項目管理人員主動學(xué)習(xí)能力差，不主動學(xué)習(xí)。在業(yè)務(wù)技術(shù)的學(xué)習(xí)上，單純靠職工自覺學(xué)習(xí)和基層單位的培訓(xùn)是不夠的，必須采取強制措施。安全生產(chǎn)檢查對組織者和參與者要求較高，參與者應(yīng)充分做好準(zhǔn)備，熟悉有關(guān)的規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)，對照檢查要求，認(rèn)真檢查。對分包隊伍施工人員計分，如一人出現(xiàn)三次違章，那就直接清除工地。雖然寫了一些學(xué)習(xí)心得體會，但大部分還是在摘抄的層面，真正感悟性、指導(dǎo)性文章還沒有，學(xué)習(xí)缺乏檔次，流于形式。 一是加強黨性修養(yǎng)，堅定理想信念。 四是進(jìn)一步改進(jìn)作風(fēng)，不斷提高工作效率。學(xué)習(xí)勁頭不夠足。工作作風(fēng)不夠扎實。加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高自己的專業(yè)水平，增強做好本職工作的本領(lǐng)。 工作方面。 執(zhí)行能力方面。 物業(yè)管理缺乏符合企業(yè)實際情況的統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)，物業(yè)管理的質(zhì)量和水平不高。 上海xxxx發(fā)展有限公司 2013年11月15日 第13頁 共13頁。 企業(yè)干部員工隊伍建設(shè)，還需要進(jìn)一步加強，工作效率和企業(yè)收益進(jìn)一步提高。 整改措施 加強學(xué)習(xí)，解放思想，牢固樹立宗旨觀念。缺乏一種敬業(yè)精神，認(rèn)為自己已有的一些業(yè)務(wù)知識可以適應(yīng)目前的工作了，雖然感到有潛在的壓力和緊迫感，但缺乏自信心，缺乏向上攀登的勇氣和刻苦鉆研、鍥而不舍、持之以恒的學(xué)習(xí)精神和態(tài)度。樹立起良好的道德風(fēng)范，為身邊同志做出表率，切實做好本職工作。做事情只安于表面，處理方法比較簡
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