【正文】 形勢和要求，稅源監(jiān)控、納稅服務(wù)、征管資料也都不斷賦予了新的內(nèi)涵，征管考核、隊(duì)伍建設(shè)也出現(xiàn)了新的變化和提出了新的要求，故而征管基礎(chǔ)工作的不扎實(shí)，給一些蓄意偷逃稅犯罪分子以可乘之機(jī)，同時我們的稅務(wù)干部也存在很大的執(zhí)法風(fēng)險。在執(zhí)法環(huán)節(jié)上，牢固樹立嚴(yán)格依法治稅就是對納稅人最高層次服務(wù)的思想，堅(jiān)持公開、公平、公正執(zhí)法，最大限度保護(hù)納稅人利益，把優(yōu)化服務(wù)體現(xiàn)到依法治稅、依法行政之中，另外，要加大涉稅大要案查處力度，嚴(yán)厲打擊各類偷、逃、騙、抗稅行為，維護(hù)稅收法律法規(guī)嚴(yán)肅性，確保依法治稅、依法行政。現(xiàn)在實(shí)行了團(tuán)隊(duì)式管理模式，把稅收征管工作人員分成若干個小組，每個小組根據(jù)工作量的大小分為3人或6人一個小組，負(fù)責(zé)管理一個片區(qū)或轄區(qū)的稅收業(yè)務(wù)，這樣變原來的管戶制為管事制，同時增設(shè)了風(fēng)險監(jiān)控分局和政策法規(guī)股，二者的增設(shè)為強(qiáng)化依法行政，更好地完善稅收征管工作提供了強(qiáng)有力的保障。 地稅工作心得體會范文篇220xx年上半年，我局按照市地稅局XX縣區(qū)政府關(guān)于推進(jìn)依法行政的工作部署，堅(jiān)持聚財(cái)為國，執(zhí)法為民的稅收工作宗旨，始終把依法治稅作為稅收工作的靈魂，以提高執(zhí)法效能、規(guī)范執(zhí)法行為為目標(biāo)，以健全執(zhí)法監(jiān)督機(jī)制、加大執(zhí)法考核力度為保障，大力推進(jìn)依法治稅。形成了一級抓一級，層層抓落實(shí)的工作機(jī)制，確保了依法行政各項(xiàng)安排部署的全面落實(shí)。崗位責(zé)任公開，公開辦稅窗口的崗位職責(zé)。為把法治、公平、文明、高效的新時期治稅思想落到實(shí)處，實(shí)現(xiàn)依法治稅、從嚴(yán)治隊(duì)的要求，我局制定了辦稅服務(wù)廳規(guī)范化管理制度和辦稅服務(wù)廳工作人員行為規(guī)范，并全部對外公布。 四、強(qiáng)化行政執(zhí)法監(jiān)督，落實(shí)行政執(zhí)法責(zé)任制 一是局內(nèi)每月開展一次行政執(zhí)法考核，對依法行政工作開展監(jiān)督檢查，針對考核中存在的問題，嚴(yán)格執(zhí)行過錯責(zé)任追究制，對相關(guān)人員進(jìn)行過錯責(zé)任追究，切實(shí)做到嚴(yán)格執(zhí)法、公正執(zhí)法、文明執(zhí)法。把征收、管理、稽查所有環(huán)節(jié)全部納入行政執(zhí)法責(zé)任制考核。 開展效能風(fēng)暴行動促進(jìn)依法行政。 八、強(qiáng)化法制培訓(xùn)，提高依法行政能力 堅(jiān)持以人為本，加強(qiáng)地稅執(zhí)法隊(duì)伍建設(shè)。各業(yè)務(wù)部門加強(qiáng)聯(lián)系協(xié)調(diào)，層層落實(shí)，共同推動行政執(zhí)法責(zé)任制工作。邀請業(yè)務(wù)突出的同志前來授課，以提高培訓(xùn)質(zhì)量。通過多渠道、多方位的宣傳，提高了社會各層面法制意識的效果，為依法行政奠定了堅(jiān)實(shí)的社會基礎(chǔ)。 四是強(qiáng)化目標(biāo)管理和考核。三是各基層局要積極實(shí)踐，創(chuàng)新檢查方法，增強(qiáng)檢查的科學(xué)性、時效性。 企業(yè)注銷清算工作，重點(diǎn)包括。 （1）全盟個體工商戶稅款核定全部用電子定稅程序，基層發(fā)售發(fā)票由中心所核定定額，管理股審核并辦理發(fā)票領(lǐng)購薄，月終與中心所結(jié)賬核實(shí)，無違反定額核定和發(fā)售發(fā)票現(xiàn)象。全盟共抽查170戶企業(yè)，重點(diǎn)檢查稅收優(yōu)惠政策執(zhí)行、資產(chǎn)損失稅前扣除審批是否規(guī)范。并發(fā)現(xiàn)以下問題：（1）企業(yè)新建的房產(chǎn)實(shí)際已投入使用，由于同承建單位工程價款結(jié)算不及時，掛在建工程未能及時結(jié)轉(zhuǎn)到固定資產(chǎn)，從而出現(xiàn)企業(yè)少繳房產(chǎn)稅的情況。 （三）在為下崗失業(yè)人員辦理手續(xù)前，認(rèn)真核對《再就業(yè)優(yōu)惠證》，對發(fā)現(xiàn)持有假證或一證重用等問題的，及時通報(bào)同級勞動保證部門。為了推動稅收規(guī)范性文件清理工作在全盟地稅系統(tǒng)的順利開展，根據(jù)《xx區(qū)地方稅務(wù)局關(guān)于印發(fā)〈稅收規(guī)范性文件清理工作實(shí)施方案〉的通知》，我局制定出工作方案，成立了規(guī)范性文件清理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，法制科負(fù)責(zé)部署、督促清理的各項(xiàng)工作及任務(wù)落實(shí)情況，協(xié)調(diào)各部門意見及清理結(jié)果的復(fù)核、匯總和上報(bào)，已經(jīng)分別在8月份和11月份完成了上報(bào)工作。到目前為止，累計(jì)上報(bào)《簡報(bào)》10份，《情況反饋意見》4份，《專題報(bào)告》3份。做好稅務(wù)行政復(fù)議、應(yīng)訴工作能夠有效保護(hù)納稅人的合法權(quán)益，保障和監(jiān)督稅務(wù)機(jī)關(guān)依法行使職權(quán)。 （五）為適應(yīng)地稅系統(tǒng)稅收征管形勢的需要，不斷提高稅收征管和稽查檢查工作水平，11月810日，錫盟地稅局舉辦了兩期全盟計(jì)算機(jī)應(yīng)用和查帳培訓(xùn)班。7月初至9月中旬，學(xué)習(xí)《行政訴訟法》、《國家賠償法》。各部門相互協(xié)調(diào)。第三，嚴(yán)格規(guī)范執(zhí)法行為。并聘請了法律專業(yè)學(xué)者舉辦兩次專題輔導(dǎo)講座。針對這些情況，錫盟地稅局近日從呼市聘請多年從事稅收方面計(jì)算機(jī)軟件開發(fā)的專業(yè)人員，從企業(yè)報(bào)表、分類賬、記賬憑證、傳票等核算內(nèi)容，多角度、多層面進(jìn)行疑點(diǎn)分析，從中獲得重點(diǎn)質(zhì)疑和檢查內(nèi)容。 九、認(rèn)真完成稅務(wù)干部執(zhí)法培訓(xùn)工作 （一）20xx年末全盟正科級干部赴廣東考察，撰寫了考察報(bào)告28份，副科級干部赴四川學(xué)習(xí)考察，撰寫了考察報(bào)告54份，并于8月份裝訂成冊，發(fā)放基層局。根據(jù)自治區(qū)人民政府法制辦文件精神，將本單位重大處罰事項(xiàng)（對公民處以5000元以上的罰款，對法人或者其他組織處以50000元以上的罰款）上報(bào)區(qū)局備案。 六、稅收優(yōu)惠政策認(rèn)定及減免稅和所得稅稅前列支審批 嚴(yán)格按照主管稅務(wù)機(jī)關(guān)的審批權(quán)限受理和審批納稅人享受稅收優(yōu)惠政策的資格和減免稅申請及稅前扣除申請。 （四）加強(qiáng)下崗失業(yè)人員再就業(yè)減免稅款的跟蹤管理。 （2）由于現(xiàn)行房地產(chǎn)、建安行業(yè)的特殊性，沒有資質(zhì)的企業(yè)需要掛靠有資質(zhì)的企業(yè)從事經(jīng)營活動，涉及的稅種多、專業(yè)性強(qiáng)、情況比較復(fù)雜，加之相關(guān)職能部門之間無法進(jìn)行有效的信息反饋，導(dǎo)致稅源控管上的諸多漏洞，這兩個行業(yè)也因此成為征管難度較大的行業(yè)。企業(yè)所得稅核定征收是否規(guī)范。 （3）普通發(fā)票代開做到發(fā)票開具和征收稅款人員分開，執(zhí)行稅率正確，工作程序規(guī)范。落實(shí)國稅函〔20xx〕388號文件的要求并嚴(yán)格審查企業(yè)報(bào)送的資料，是否存在把關(guān)不嚴(yán)、工作走過場的問題，是否存在企業(yè)利用注銷手段逃避納稅義務(wù)的問題，具體制度和工作機(jī)制上是否存在稅收流失的漏洞等。 （三）檢查情況 稅收規(guī)范性文件制定情況。這些措施的貫徹實(shí)施，對確保執(zhí)法考核工作順利運(yùn)行，減少執(zhí)法行為過錯發(fā)揮了積極作用。 二、深入開展稅收執(zhí)法責(zé)任制度的落實(shí)工作，進(jìn)一步加大責(zé)任追究力度。 二是抓好法律法規(guī)宣傳。強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，搞好干部隊(duì)伍整頓，努力提高干部職工的依法行政水平。分層次組織干部對《憲法》、《刑法》、《中華人民共和國人民調(diào)解法》、《行政復(fù)議法》、《行政訴訟法》、《行政處罰法》、《國家賠償法》、《發(fā)票管理辦法》、《稅收違法行為檢舉管理辦法》等法律、法規(guī)開展系統(tǒng)的學(xué)習(xí)培訓(xùn)4次，形成多層次、多渠道、大規(guī)模的教育培訓(xùn)工作格局，地稅干部的執(zhí)法水平不斷提高，執(zhí)法素質(zhì)和能力進(jìn)一步增強(qiáng)。 六、提升規(guī)范性文件質(zhì)量 嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)范性文件制定規(guī)定，按照規(guī)范性文件的制定權(quán)限和程序，進(jìn)行合法性審查，確保規(guī)范性文件內(nèi)容合法。 完善稅收執(zhí)法程序。二是邀請廣大納稅人、特邀監(jiān)察員、義務(wù)監(jiān)督員參加，誠懇的接受他們對稅收工作的監(jiān)督，實(shí)現(xiàn)了行政執(zhí)法透明化，進(jìn)一步貼近了納稅人、加強(qiáng)了征納雙方溝通。進(jìn)一步推進(jìn)辦稅服務(wù)廳規(guī)范化建設(shè)，優(yōu)化辦稅環(huán)境，提高辦稅質(zhì)量，加強(qiáng)