地稅局干部個人心得體會(完整版)
【正文】 發(fā)生爭執(zhí)。地稅局干部個人心得體會 包容、學習、責任和感恩不僅支持著一個人的成長，同時也影響著一個部門的發(fā)展。在這種情況下，我們需要大度包容，給同志以認識錯誤和改正錯誤的機會，別忘了，善待別人也是對自己的釋懷。人類知識是一個龐大的體系，但任何知識又有其系統(tǒng)性，斷章取義的學習領會不到其本質的要求，也就達不到提高能力的目標。一個人唯有對自己負責，才能更好地承擔對他人和社會的責任。 要有感恩之舉。當一個人最困難的時候，我們幫了他一把，為他的成長進步“雪中送炭”，他會終生受益，也會終生難忘。自己苦點、累點，多犧牲點沒有關系，求的是心底的一份坦蕩，為的是地稅的偉大事業(yè)。 三、把責任當作一種精神動力 地稅干部要有“鐵肩擔道義”的強烈事業(yè)心和使命感，努力做一個負責任、可
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