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辦公室某年度工作總結及下步安排(完整版)

2024-09-28 21:26上一頁面

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【正文】 理念,較好地實現(xiàn)組織協(xié)調、機關建設、人事管理、后勤保障等工作職能。印發(fā)紅頭文件55篇,下發(fā)通知22篇,今年上線了與市政府公文網上傳輸。一是嚴格執(zhí)行《財務制度》,定期整理內務,按照“既滿足需求,又不鋪張浪費”的原則,購置辦公用品、接待用品大小共千余件,保證了辦公正常需求。按照財務制度,嚴格審批程序,規(guī)范財務管理,堅持四方會簽,做到精打細算,勤儉持家。三是強化人員信息管理更新。利用2天時間辦結全局人員津貼補助提高工作;結合考核結果,調整了工資升級晉檔及十三個月工資申報工作;做好精神文明獎勵發(fā)放、住房公積金調整、醫(yī)保人員變動等工作。二是積極組織召開各項活動,如開展博愛一日捐活動,鼓勵全機關黨員獻愛心,組織機關人員捐款2280元;開展黨員志愿者活動,將全局黨員干部介紹進入社區(qū),開展黨員志愿者服務,目前8名科級及以下人員全部進社區(qū)。三是做好公車管理。五是做好石化協(xié)會工作。 (二)深入學習,廣泛聽議、確保教育實踐活動質量過硬 按照要求,我們從加強學習、提高思想認識入手,為深入開展教育實踐活動開好頭、起好步。通過“網絡征集、問卷調查、座談調研、溝通談心”四種方式,累計召開座談會12次(蹲點服務)、參加人員超過125人次、發(fā)放調查問卷100多份。 (四)破除“四風”,工作作風與精神風貌明顯提升 以“十個專項整治”為切入點,對“四風”問題進行大排查、大檢修、大掃除,剎住了“四風”蔓延勢頭。個別事項督辦不到位,如信息工作,目前部分科室未能按時上報信息。 信息督查力求落到實處。 。按照規(guī)定及時做好各類文件、數(shù)據(jù)、圖片、視聽資料及重要實物的歸檔工作,做到了管理科學、條目清晰,查閱方便,制健全,防止檔案或網絡泄密事件的發(fā)生。 加大保障力度,當好“服務員”。采取檢查、抽查、督查的形式,加大對日??记凇⒅蛋?、衛(wèi)生等的督查力度,做到督查到位、通報及時、整改及時。進一步落實督查制度,及時了解掌握貫徹落實過程中的進展情況和存在的問題,并認真抓好督辦情況的反饋工作,務求事事有著落、件件有結果。在今后的工作中,我們將努力克服不足,發(fā)揚成績,充分發(fā)揮辦公室職能作用,力爭取得更多的成績 下一步工作安排 辦公室要緊緊圍繞全局中心工作,結合群眾路線教育實踐活動成果,充分發(fā)揮自身職能作用,切實管好事務,不斷搞好服務,為促進我局工作健康發(fā)展作出積極貢獻。揮霍浪費、脫離群眾現(xiàn)象明顯扭轉,黨風、政風和社會風氣為之一新。一是剖
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