公安刑偵支隊競爭上崗部分股級領導職位實施方案(完整版)
【正文】 偵支隊工作實際，經支隊黨委研究決定，對部分股級領導職位實施競爭上崗。 （七）競爭三級探長應任四級探長滿年或任正股級警長滿年以上，或任副股級警長滿年以上。報名參加競爭上崗人員，自愿填報競爭上崗職位表，報名時應填寫是否服從組織分配。民主測評分數(shù)占總分，民主測評競爭人員的德、能、勤、績、廉項等五方面情況，以及優(yōu)、良、一般、較差來體現(xiàn)，每項確定相應的分值。 七、其他事項及紀律要求 （一）必須嚴格執(zhí)行《黨政領導干部選拔任用工作條例》和《黨政機關競爭上崗工作暫行規(guī)定》，確保公開、公平、公正地開展競爭上崗。 （三）參加競爭上崗者要正確對待競爭上崗，不得弄虛作假、操控拉票等活動。 （六）組織考察評議占總分，考察對象一般通過綜合篩選的方式，根據(jù)競爭者參加文化測試、民主測評分數(shù)的高
合同協(xié)議相關推薦
鄂ICP備17016276號-1