黨政機關干部監(jiān)督交流(完整版)
【正文】 了問題也容易解決。黨員領導干部是黨的領導機關的主持者和決策者，肩負更大的責任，更需要來自黨內經常性地監(jiān)督和制約。有的只習慣于發(fā)號施令，對別人進行檢查，不習慣來自別人的監(jiān)督，認為監(jiān)督是對自己的不信任，一聽監(jiān)督就反感，對接受下級監(jiān)督更不自在；有的領導干部視自己為特殊黨員，不主動參加黨組織的正常生活，游離于黨的組織之外，無視監(jiān)督，甚至抵制監(jiān)督；極少數領導干部出于某種動機，害怕監(jiān)督，回避監(jiān)督，力圖使自己處于一個不受制約、為所欲為的自由空間。認真研究和解決這個問題，對于切實加強黨的領導機關和領導干部黨風廉政建設，將各級領導機關和領導干部行使權力的行為，置諸于廣大黨員群眾的監(jiān)督、督促的約束之下，防止權力發(fā)生腐化，是至關重要的。因此，當前尤其要抓住黨的領導機關和領導干部這個黨內監(jiān)督的重點，切實加強監(jiān)督的力度，使黨內監(jiān)督發(fā)揮出應有的效力。他們能否正確地行使權力，不僅關系到一個地方和部門的全局，甚至關系到黨和國家的興衰。腐敗問題無論表現為何種形式、何種特色，最終都可以歸結為手中有權的人對權力的濫用。尤其擔負一定領導責任的領導干部，這種內在的自覺就應當更充分更強烈。對黨內重大事項除涉及黨和國家機密外，都應在黨內實行公開，使廣大黨員對黨內重大問題有知情權、參與權和一定程序的決策權，這就有利于廣大黨員參與和履行監(jiān)督義務，并進行有效的監(jiān)督。中央和省紀委已經制定頒布了一系列條例、規(guī)定，要在實踐中貫徹落實、完善提高。黨內監(jiān)督不能替代黨外的監(jiān)督，不能替代人民群眾對黨的領導機關和領導干部的監(jiān)督。 第7頁 共7頁。要充分發(fā)揮工會、共青團、婦聯等群眾團體在這方面的作用。前者主要包括黨員領導干部個人財產收入申報制度、個人生活重大事項報告制度、禮品登
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